この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特段スキルアップできることはありません。
他社ではいかせないような経験になるので、ほとんど未経験としての転職になります。
きょういく体制はしっ...続きを読む(全183文字)
日本郵便株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵便株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本郵便株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特段スキルアップできることはありません。
他社ではいかせないような経験になるので、ほとんど未経験としての転職になります。
きょういく体制はしっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育体制は非常に整っていました。
新卒、正社員での採用だったこともありとても手厚い研修を受けられたと思います。
まったく社会の常識もない大学生...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
各種、資格は会社負担で取得可能。FPとか物によっては受験2回目から自己負担というのもあった。
やる気と上司の推薦あれば現場からでも支社や本社へ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ジョブローテーションが盛んであり、担当業務が変わることで活躍するフィールドはどこかしらにはあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
パートやアルバイトで働く分には問題ないと思います。若い方はそんなにいませんでしたが、特にわかりづらい説明をしてくる上司、先輩、同僚は今線でした...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
キャリアアップは望めませんが社員になると年功序列で役職につけますし、給料も上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業でも戦...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年1回程度、営業研修があるため、営業スキル(いい意味でも悪い意味でも)が身につく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修によっては恫...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
郵便局に配属されたら、物販の飛び込み営業からはじめるので根性はつく。新人研修は研修所で2か月ほど泊まり込みで研修を受ける。2年目などもステップ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的に定時で終わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は入社時研修のみで、あとは現場でという流れでした。しかし、現場での...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事を通してコミュニケーションスキルや、金融の知識を身に付ける事ができる。特に必ず人と接するので、相手の考えていることや、何を言いたいのかが次...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
教育については新卒の場合だが、研修がある。
ひとつの施設に同期が大量に集められて2週間から一ヶ月同じ部屋ですごす。
学生時代の修学旅行のようで...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリアアップする環境は整っていると思う。
研修や講習会などに積極的に参加するよう求められることがある。
社内での研修と社外での...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
自由参加のセミナーが土日にありました。参加していましたが営業の仕方など為になることも学べました。活躍している先輩から実体験を混じえたお話を聞け...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
教育係はいないが、正社員は優しく教えてくれる。
基本契約終了にならず毎回更新される。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は半年毎...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
じゅうぶんな教育制度があり新人でも自信を持って働けるようになります。テストなどは少し難しいですが、ちゃんと勉強すれば合格するテストです。スキル...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
金融機関であるので、基本的な金融知識、保険の知識は身につく。また現在は会社が資格取得を推奨しており、取得の受験費用なども負担してくれるため、や...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
教育体制は非常に整っていると思います。新入社員は全員必ず1ヶ月程度、会社の用意した施設で研修を受けます。商品知識や接客マニュアルなどを徹底的に...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
非正規にもきちんとした教育システムがあり、郵便についてじっくりと学ぶ機会を得られたのはとても助かった。周りの先輩方も積極的にサポートしてくれて...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ルーティンワークです。配達順など覚えてしまえば毎日やることは一緒、頭を使わずに働くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
新卒は入社後宿泊研修がある。その後も若手のうちはいくつか研修があるのでそれを受けて一人前になる感じ。
以降も新商品やマニュアル改正などがあると...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社前に資格を取るように本が送られてきた。業務にも役立つのはもちろん、自分自身にも勉強になると感じた。合格するまで受けさせられ、合格しないと仕...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
安定してる事くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての昇進は、上司に気に入れられるか、営業、自爆しまくるかにかかっている。地道な...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
研修は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
後手後手の研修。とにかく2世代くらい前の会社という印象。コンプライアンスを気にする会...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部長や課長に気に入られるとスキルアップシート評価が上がるが 正規社員の道はなかなか獲得できません。
2年ごとに部長 副部長が移動で変わり、その...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
入社3年目までは、研修がたくさん組まれています。入社後は、すぐに宿泊研修があり、同期と親睦を深めることができました。配属先に戻ってからは、OJ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
内定式の時には営業の話は一切しなかったのに、入社後営業ばかりで思っていたのと違かった。
またこん...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
元国が運営していたので余程のことがなければ潰れない
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はない
窓口で、郵便も貯金も保険もやらされる...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
新卒で明らかに接客に向いていない人が入社してくる時があるが、ほとんどの社員が良い人ばかりでみんな助け合いながら仕事を進めていけた。
【気になる...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
個人的には人にも恵まれ、環境にも恵まれたいたと思う。仕事内容も含めてそれなりに楽しく仕事できていた。ただとにかく給料が少なかった。正直給料がそ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
残業がないので、ワークライフバランスは良いと思う。休日出勤もほとんどなく、有給も前日や当日でも時間休などはその日に欠員がいなければ取りやすい。...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的な企業に比べたらいいと思う。賞与は公務員の名残から多め。有給も新入社員も半年を待たずに取得でき、有休消化率は100%なので休み...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすいと思う。ただ正社員にならず、非正規雇用で働いている主婦が多いのは、正社員になるメリットがないから。そういう意味では正社員...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
研修制度がこんな頻度で行うかというほどあった。4社経験した今だからわかるが、この研修が業務の気をつけるべきことがまとまっていて役に立っていたこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
短期のアルバイトだったのですが、4時間で10分休憩もさせていただきました。業務についても比較的簡単なものばかりで時間がすぐに過ぎたのは良かった...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人手が不足している為、やる気があればすぐに正社員になれると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないので、十分な教育がされない続きを読む(全78文字)
会社名 | 日本郵便株式会社 |
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フリガナ | ニッポンユウビン |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 4000億円 |
従業員数 | 171,804人 |
売上高 | 2兆7212億5600万円 |
代表者 | 千田哲也 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.post.japanpost.jp/index.html |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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