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担当するエリアの配達を通して、郵便物の配達・営業力のスキルが身につく。身に付けたスキルは同業種の場合においては多少の評価はされる。社内にはスキルアップ評...続きを読む(全157文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本郵便のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1098件） 44ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵便株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本郵便株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本郵便の 社員・元社員による会社の評価
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日本郵便の 学生による会社の評価
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日本郵便の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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郵便局の研修制度は非常に充実しています。各地域事に研修センターがあり、採用された年によってバラつきはありますが、入社後だいたい1か月～3か月程研修を受け...続きを読む(全163文字)
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現在はFP技能士試験や年金アドバイザーなどの資格取得に熱心で、その為の補助制度(受験料無料・通信教育講座の受講料一部補助・研修開催など)もあります。
実...続きを読む(全151文字)
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スキルアップ:
局長に資格取得や数字の書き方まで、フォローをしてもらえる環境でした。
また、国債を扱うために証券外務員特別試験の取得が必要になります...続きを読む(全155文字)
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民営化のお蔭で、評価内容にかなり営業の要素が入りました。
年賀状や、自社商品の自爆はほとんどの方がしています。
まぁ、割り切ってしまえばその点以外は...続きを読む(全186文字)
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自分は集荷と配送を受け持っていますが手厚い教育のおかげで
同じような業界なら即戦力になれると思っています。
教育は接客マナー、運転技術、運転マナーな...続きを読む(全156文字)
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まず、研修については、私が入社したのは公社時代なので、現在の状況に合うかどうかわかりませんが、3か月くらいありました。座学や接客のロールプレイなどがあり...続きを読む(全192文字)
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運送やタクシー業界の仕事で役立つと思います。時間帯指定の荷物をお届けする仕事となるので、配達場所の地理に詳しくないといけません。また、事故を起こすと、一...続きを読む(全156文字)
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金融業界で必要な証券外務員、ファイナンシャルプランナー、生命保険募集人、損害保険募集人等の多くの資格を習得します。
仕事の内容としても、日本郵政グルー...続きを読む(全156文字)
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何せ新しいことを始めるのもメールでお知らせが来るだけで、しっかりした教育制度はない。民営化を控えた時期の勤務だったため、新しい機器が多く導入され、1週間...続きを読む(全199文字)
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3年努めると社員への道があるとのことです。
確証はあります、研修の時点でそう言われます。しかしかなり
頑張らないといけません。研修はしっかりしていま...続きを読む(全153文字)
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生活に知っていて得するオカネの知識が日々の業務をこなすことで、身につく部分が沢山あると思います。
やはり金融関係で働くときに主に役立つ知識だとは思いま...続きを読む(全179文字)
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特殊な業態ですので、当企業以外では役に立たないスキルのオンパレードです。転職の際は、その先の代えが利かないかもしれないという覚悟が必要と思います。
企...続きを読む(全201文字)
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証券外務員資格や年金アドバイザー、ファイナンシャルプランナーなどの資格取得を目指す人が多い。
また、様々な自主研修が就業後や土曜日に開催される。参加は基...続きを読む(全154文字)
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研修制度はしっかりしていた。
東京在住の方なら東京都国立市にある研修センターに行くことになります。
何の業務をするのかにもよるが、郵便業務なら約1週...続きを読む(全157文字)
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証券外務員資格、FP1級、2級はこれから必須です。とにかく窓口でお客様に販売する上でさけて通れない資格なんです。FPに関しては絶対取らなければいけないと...続きを読む(全155文字)
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入社後の研修制度は整っている。
正規社員は評価制度があるので、しっかりと結果を残していくことが求められる。
スキルアップに関しては、時間外の自分の時...続きを読む(全171文字)
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集配営業課なので、年賀状のノルマ、レターパックの販売、味紀行の販売などあります。配達先の方と仲良くなっていると自然と相手から声をかけられ、購入してくれま...続きを読む(全163文字)
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職員さんのことはわかりませんが、契約やバイトにとっては、配送の現場で特別な新人教育はないように見えました。いわゆるOJTの形で覚えて、仕事を進めていくよ...続きを読む(全164文字)
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研修と名ばかりとなります。20年ぐらい前までは初期研修でも3週間上職の研修ならば一か月遠方へ出向いての研修でしたが、5年くらい前になると初期で10日間上...続きを読む(全161文字)
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局員は必ず証券外務員、生命保険募集人の資格を取らされる。また、強制ではないが、(ほぼ強制で…)FPの資格や損害保険の資格を1回まで会社負担で受験させてく...続きを読む(全179文字)
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単純作業なので、身につけられるスキルといえば車やバイクの運転技術と手先の器用さ、あとは記憶力くらいである。教育制度はほとんどない。入社時の研修も数時間ビ...続きを読む(全174文字)
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アルバイトでの研修
・配達業務を行う前は業務の事前にバイクの試乗ができるので安心です...続きを読む(全159文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本郵便の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
退職についてはすぐに対応してくれました。上司に相談した時も受け入れてくれましたし､シフトの変更もすぐに対応してくれました。
【気になること・...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
朝勤務と夜勤務があり、シフトによって変動します。基本､定時帰りができると思います。あったとしても1時間の残業ぐらいだと思います。プライベート...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
正社員です。役職なしです。月給20万程です。給料面は特別高額ではないですが､安定の額だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
初めは一ヶ月ほどのアルバイトでした。そこで声をかけてもらって期間雇用社員として採用してもらいました。特に機会などもしていなかったのでギャップ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性も多く働いていますが、体力勝負の仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足なので部署によっては女性扱いしてもら...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
必ず儲けるべき休みが設定されており、どんなに長くても１３日以上連続で出勤したことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰か...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
古き良きアナログ文化を支える企業です
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業だと思います。世の中がどんなに好景気であっても経営状況...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
所属する部署や郵便局によって当たり外れが激しいと思いますが社内の規定マニュアルや会社の制度を熟知していけば異動を繰り返しつつ立場を上げていけ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
仕事を覚えて成熟できれば困ることは少なくなっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を覚えれば覚えるほど、昇職すれば...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
世間を騒がせるような酷い社員はごくごく一部の変わり者だけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってすごく良い人物と一緒に働い...続きを読む(全133文字)
インフラ・物流・エネルギー(郵便)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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日本郵便の 会社情報
| 会社名 | 日本郵便株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンユウビン |
| 設立日 | 2007年10月 |
| 資本金 | 4000億円 |
| 従業員数 | 169,961人 |
| 売上高 | 3兆4423億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小池信也 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-3477-0111 |
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