回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年齢の平均年収よりは高めの年収かもしれません。
ただ残業が多いですが残業代はゼロなので、
やればやるほど損だという気分になります。
上司の気分、好...続きを読む(全183文字)
マリンネット株式会社
マリンネット株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マリンネット株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にマリンネット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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年齢の平均年収よりは高めの年収かもしれません。
ただ残業が多いですが残業代はゼロなので、
やればやるほど損だという気分になります。
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夏期休暇はありません。有給休暇を7~11月にまとめて消化できます。年末年始も地方に実家がある場合、やや長めに休暇を取ることも出来ました。
社内行事的な...続きを読む(全172文字)
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業務に直接結びつくような研修はありません。OJTになります。
ただ、月に1度外部で開かれている業界のセミナーに参加する機会はあるかもしれません。その他...続きを読む(全168文字)
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評価サービス、海運業界でコンサルティングサービスを提供している企業としてはトップのシェアを誇ると言える。取引先は金融機関や大手商社がメインとなっており売...続きを読む(全188文字)
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育休制度があります。産後1年ほど産休、育休を取って復帰した方もいますので取りやすい環境ではあると思います。
ポジションにより異なりますが、コンサルチー...続きを読む(全158文字)
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大手商社の関連会社且つ、大手企業が顧客のため倒産の倒産の心配はない。仕事量は多い。ポジションにもよるが残業はそれほど忙しくない時期で25時間/月、繁忙期...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業代は全て支給なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない部署だと非常に安月給であった。
Wワークは申請すれば可能だった...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収は親会社である大手金融機関の水準をベースとしており、基本的には年功序列の給与体系です。着実に昇給はしていきますが、役職に就かない限り大幅...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
派遣なので昇給は皆無
残業しても見込み残業40時間あるからなし
基本給12万に抑えられてるから見込み残業入れても新人並みの給与しかない
気楽...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
直属の上司ときちんと面談する機会が設けられていた。業務について確認できることもあるし、その他のことについて確認する機会もあった。なので、とて...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
主任までは定額残業代がつかないため、かなりの高給与を見込める。
主任で残業制限ぎりぎり、かつ評価が良ければ900万を超えることもある。
その...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
年収はsierとしてみると標準くらいかなと思う。可もなく不可もなくな印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそんなものかもしれ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総じて一般社員の収入は低水準。正社員登用の間口も狭い。また所属組織によって昇給スピードに違いがある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
前職の給与水準が低かったので、特に給与に関して気になることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、給与があがることはあ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高くないと思う。クライアント次第なところもあるが、会社の利益を残すため本人への還元はいまいちだった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
年収はそれなりに支払ってくれる会社。
web広告やsfa 、crmに興味があるなら新卒で入るならいい会社
長く働く感じでもないが、長く働けな...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | マリンネット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マリンネット |
| 設立日 | 2000年2月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 9人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中克希 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目18番12号 |
| 電話番号 | 03-5157-8757 |
| URL | http://www.marine-net.com/FCTPTV01.do |
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