プランニングサプライのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
全体的に年齢層が若い為、店舗によりますが和気藹々とできる所もあります。
管理職、店長になると初年度は年収600万になります。
【気になること...続きを読む(全211文字)

【良い点】
事務は休みがしっかり取れて定時で帰れている人が多い為、退職率が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はアパマンショップの制度に...続きを読む(全128文字)

【良い点】
営業が好きな人は楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
付帯商品が多すぎる。利益のことばかりで無理矢理な付帯契約をする店舗が...続きを読む(全103文字)

【良い点】
店舗によるところが大きいが、仕事のしやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
都合の悪いところを隠して募集している。
残業...続きを読む(全301文字)

【良い点】
定休日は基本的に週1回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部は年中無休で働かされていたので私が在籍していた際、7割の社員が辞...続きを読む(全196文字)

【良い点】
社長はこの業界でかなりのやり手なので、会社が潰れることは考えられない
【気になること・改善したほうがいい点】
目に見える改善できることすら改...続きを読む(全120文字)

【良い点】
個人目標を達成できれば3年後に主任になり手当として気持ち給料があがる。
ボーナスとは別に決算賞与が付与される為、ここで年収が大きく上がる。た...続きを読む(全282文字)

【良い点】
店長までの社員間の仲の良さは良い方かと思います。辞めた後も交流できるような関係性が維持できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
不...続きを読む(全108文字)

【良い点】
健康診断は無料で受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段使えるような福利厚生はほぼない。健康診断くらいしか恩恵を感じたこ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
福利厚生はまずまずだと感じた。
しかし、1月〜3月の繁忙期は残業がかなりあると聞いている。それは職業柄仕方ないことなのでそこは割り切ら必要が...続きを読む(全194文字)

【良い点】
未経験で入社したが、教育体制は非常に充実しています。研修では不動産の法律知識から接客のマナーまで体系的に学ぶことができ、現場配属後も店長や先...続きを読む(全178文字)

【良い点】
賃貸借契約書を読むので、賃貸に関する諸々の流れがわかる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアとしては上が詰まってるので上がること...続きを読む(全81文字)

【良い点】
リーダーシップなど人をまとめる力がつく。
資格が会社負担で取る事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗により、抜け...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層に「エンジニアは代わりがいくらでもいる」という思想が浸透しているため、個人の専門性を深めることや知的好奇心...続きを読む(全253文字)

【良い点】
未経験から入社する人が多いため、チャレンジしやすい環境化であると思う。ただし、各自担当を持つことになるため、個人商店になりやすいので、積極性...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
改善提案を真面目にやるほど、組織都合で握り潰される・無視されるリスクがあります。結果として「学ぶ人ほど消耗する」...続きを読む(全132文字)

【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応、研修的なものはある。
一般職のスキルアップは、いつも自分強みの把握などと言った...続きを読む(全81文字)

【良い点】
・実践の中で営業力は鍛えられる環境
・成果を出している上司から直接フィードバックをもらえる機会がある
・座学よりも現場重視のため、行動量を積...続きを読む(全224文字)

【良い点】
研修も新入社員向けの他にもあり、割と充実してると思う。宅建などの資格取得支援も充実していた。宅建は入社時とっていないと、上司が割と勉強してい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
主に必要になる仕事術は教えてもらえます。
それは基礎となりますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
内外から求められる事が働いている...続きを読む(全211文字)