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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SEOのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SEO株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にSEO株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SEOの 社員・元社員による会社の評価

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3.2
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SEOの 学生による会社の評価

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SEOの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

SEO株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

定時は17:30と謳っていて、19:30までには退社するという目標を立てているが、制作の人間が毎日19:30に上がれることはまずない。用事がある場合は比較...続きを読む(全155文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他のWEB関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハローワークに記載されている時間外月平均20hは誤植ではないかと思います。特に制作系の場合は50強ぐらい見積もっておいた方がよいかもしれません。管理系でも...続きを読む(全172文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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SEOの 他のカテゴリの口コミ

SEO株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他のWEB関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体のいい言葉で言えば「習うより慣れろ」、平たく言うと「えせOJT」という感じです。入社早々、いきなり感のある仕事を...続きを読む(全188文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
WEBデザインのクオリティーは高いため、やる気があればデザインのスキルは向上すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームペ...続きを読む(全195文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他のWEB関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SEOの関連業務に力を入れていましたが、何せ2011年ころからのGoogleの大規模なアルゴリズム変更により、アルゴリズムの穴をつくような手法がまったく意...続きを読む(全165文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他のWEB関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特にこれといって印象に残るようなものはなく、逆にそれが返ってアクと言いましょうか、クセと言いましょうか、そういったものが無くいい意味で「普通」な会社かなと...続きを読む(全158文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

魅力など全くなかった。管理職間・社員間ともに常にどこかピリピリした空気が流れていて落ち着けるような雰囲気ではなく、この人のようになりたいという見本になるよ...続きを読む(全187文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スポーツ教材ビデオの制作事業、WEB制作・SEO対策中心の事業を子会社化。
教育制度:皆無。自力で勉強して覚えるのが当然といったスタンス。ミスは規模の大...続きを読む(全428文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他のWEB関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく残業の嵐でした。
20時になると担当者が黙々と全員のタイムカードを切る姿は悲しかったです。
ビルの清掃も大変でした。オフィスの清掃は当然ですが...続きを読む(全153文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他のWEB関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Web系の制作会社というと良い意味でまったり(でも仕事はキッチリ)した感じがあるのですが、ここは学校ルールみたいな規制の厳しい規則があってかなり戸惑いまし...続きを読む(全168文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サービス残業は当りまえだった。1日12時間から13時間勤務したことが何度もある。
給料もよいとはいえない。先ほど書いたように、残業代が出ないので、下手を...続きを読む(全160文字)

SEO株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スポーツ教材ビデオを制作・販売する会社で、そこから資格取得教材、他にホームページ制作、やがてSEO関連を専門とするセクションを派生・組織化。それまで会社負...続きを読む(全252文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

東京コンピュータサービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は使えますが、客先の休日に合わせて有給を使わないといけない日がある為とて...続きを読む(全100文字)

株式会社ネットアシストの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由にも記載したが当時は人員が少なく数ヶ月前に有休申請していたものが取り消しされプライベートの予定がすべてキャ...続きを読む(全102文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスの良い点としては、フレキシブルな労働時間やリモートワークの選択肢が提供されることが挙げられます。また、定期的な休暇や有給休...続きを読む(全223文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第であり、有給取得方法も基本的に現場基準となる。

現場が休みの日で、セラクが出勤日である場合は、有給または...続きを読む(全101文字)

日本オラクル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
22年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は長時間労働になりがちでした。最終的には自分で判断して長時間労働になっていたのですが、他の社員さんも同様な方が...続きを読む(全108文字)

株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業もありました。新人に対する期待値が高いため、それにこたえるために残業をしていました。休日も作業をしまし...続きを読む(全128文字)

株式会社ニジボックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直あまりなかった。ひたすら仕事に集中して、会社でも家でも仕事してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の上記のコメントはソシャ...続きを読む(全105文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にワークライフバランスは整っているように感じる。制度も整っている上、在宅勤務などの浸透率も非常に高い。続きを読む(全59文字)

株式会社ランドコンピュータの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは申請すればあっさり取れる。尤も戦力として期待されなければ、大体申請は通ってしまう。特に新人の頃であれば尚の事取りやすいだろう。
【気にな...続きを読む(全186文字)

株式会社エヌエルプラスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員は強制残業とかもないのでプライベートの時間はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員が残業できないため、正社員の残業...続きを読む(全84文字)

SEOの 会社情報

基本データ
会社名 SEO株式会社
フリガナ エスイーオー
設立日 2006年11月
資本金 1000万円
従業員数 9人
代表者 鏡ひろ美
本社所在地 〒114-0023 東京都北区滝野川5丁目41番5号ミラクルスリー
URL https://www.seo-kk.jp/
NOKIZAL ID: 2935416

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