この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
申請制ですが会社から教育補助が支給されます。英語が必要となる職場ですので英会話に通っている同僚が多いです。営業職では英語でのトレーニングが多く...続きを読む(全181文字)
デジサート・ジャパン合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デジサート・ジャパン合同会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にデジサート・ジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
申請制ですが会社から教育補助が支給されます。英語が必要となる職場ですので英会話に通っている同僚が多いです。営業職では英語でのトレーニングが多く...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シマンテックに吸収される前は比較的日本企業の体質で社員のことを考えている運営がされていましたが、吸収後は組織を半ば解体され、シマンテック側組織のそれぞれに...続きを読む(全186文字)
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・一部社員を対象にグロービスの研修が実施されている。
・その他研修についても力をいれており、仕事で英語が必要な社員は会社負担で英会話学校に通っている。
...続きを読む(全176文字)
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外資系のため、基本的には個人の努力に委ねられます。しかし、テクニカルな外部セミナーなどの業務上どうしても必要なものは会社の費用負担で勤務中に参加できます。...続きを読む(全173文字)
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基本的に中途採用でしか採用をしていないため、研修制度などは整っていません。担当する商材についての知識はOJTをとおして前任者もしくは同部門の人間から聞くと...続きを読む(全160文字)
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正直、あまりスキルアップにはならなかったような気がします。この会社は部署によって全然異なると思うので一概には言えませんが。。。しかし、研修には積極的にいか...続きを読む(全191文字)
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私の所属している部署は自分がやりたい仕事はアピールすれば行うことができます。但し、できなかった場合にはそれなりの評価になるので大変ではあるが、やりがいはあ...続きを読む(全167文字)
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全員中途採用なので、基本的には即戦力と考えています。
そのため、トレーニングらしいトレーニングはありません。
スキルアップは全て各個人が現場で覚えてい...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が傾くと、入社前の面接で確認した役割がガラッと変わり、Inside Sales業務からBusiness Dev...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給は調整すれば100%通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はなかなか休暇を取る雰囲気ではないのはどこの会社でも同じ。
それ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初の役割と入社してからの役割がガラッと変わったから。
当初はAccount Managerとして数社顧客とし...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
評価制度はあってないようなもの。
当時はマネージャの好き嫌いで評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関してはOTE60:...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部署にもよるとおもうが、とても休みがとりやすい。家族の用事などで急に午後お休みをもらうことがあったが、気兼ねなく取得できた。また、有給も前日に...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
リフレッシュルームがあり自販機の飲み物は無料です。
コーヒーメーカーやウォーターサーバーも常備されています。比較的新しいオフィスですので綺麗で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
海外とのやり取りが多いため、比較的全ての部署で英語が必要です。英語を活かした仕事を希望されている方には良い環境だと思います。任される業務が多い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
世界的な証明書トップベンダーであるがゆえ、とにかく優良顧客がたくさんついてます。なので、たいていの顧客に対してアポどりのドアオープンはしやすく...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
フランクな雰囲気で意見を言いやすい環境だとおもいます。
決まった仕事だけすることが好きな方には向いてないと思います。仕事の幅は勉強次第で広がり...続きを読む(全239文字)
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出産・育児休暇取得後に復帰され時短勤務の方もいますが、社歴が長い独身女性が多いので環境的には取りづらいような気もします。
部署のマネージャの権力にもよる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
入社から即戦力として最前線で働くことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はないに等しいため、未経験はかなりしんどい環境では...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒入社後しっかりと時間をかけて研修をしてもらえます。当時は一泊での合宿研修もありました。ほぼグループワークで協調性も養われました。
睡眠時間...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内勉強会はあり、未経験の方に対して成長しやすい。研修も豊富で、年内40時間以上の勉強は必須
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内で...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
未経験だったので研修があることに魅力を感じたのが入社の決め手でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年くらいたった頃毎週あった...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
エンジニア職では、未経験でもしっかりと学べるように基礎からの口臭などがある。新卒時の入社時研修では、基礎講習がメインのため勉強メインの日を1,...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
リンクドインのEラーニングが無料で受けられる。また必要なソリューションに関する研修も受けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社内の勉強会がある。それに参加すると社内に人脈も増えるし、評価にも繋がるので、参加した方がいい。ただ業務が忙しい時は時間を作るのが大変。
【気...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
資格支援のために、特定の資格には受験料が払われること。また、難しい資格には合格手当がもらえるため、それを目当てで取得する人もいる。続きを読む(全71文字)
入社後は半年ほど研修があり9月ごろから初期配属が決まるとお聞きした。手厚い研修だと考えられる。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
資格取得制度があるところ。資格を取れば給料は良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の研修に参加して、期限内に取得できなけ...続きを読む(全89文字)
会社名 | デジサート・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | デジサートジャパン |
設立日 | 1996年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 103人 |
代表者 | マイケル・ユージーン・ジョンソン |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号GINZASIX8階 |
電話番号 | 03-4560-3900 |
URL | https://www.digicert.com/jp/about-digicert-japan |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。