この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性社員にはとてもよい環境とは言えません。
9割男性です。
女性はこま使いにしか考えていません。
掃除、ゴミ捨て、食器洗い、社内の備品の整理整頓等な...続きを読む(全183文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジー・ティーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジー・ティーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性社員にはとてもよい環境とは言えません。
9割男性です。
女性はこま使いにしか考えていません。
掃除、ゴミ捨て、食器洗い、社内の備品の整理整頓等な...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
パートタイム勤務なので時間は自分のスケジュールに合わせてもらっている。子どもの学校行事、急な病欠のときにも自分の仕事を次の日に回すなどして調整できるのはう...続きを読む(全157文字)
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残業はつきません。正確にいうとみなし残業として給与に組み入れられています。
しかし何時間分がみなし残業なのか不明です。
週休二日制ですが年間休日は一般企...続きを読む(全196文字)
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給与(昇給)、賞与については社長の気持ち次第です。
特に賞与はあってないようなもの。
明細書を渡しておきながら資金がないとの理由で持ち越し。
その後...続きを読む(全163文字)
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給与遅配は毎月のことで遅れてもまったく悪気はない感じです。残業も30時間までと決まっていますが社員のほとんどは30時間以上残業をしています。しかし社員たち...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性に対して接するのに慣れてる人があまりいないので、セクハラなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率は多いので、そこが気に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休、育休からの職場復帰を温かく迎える雰囲気がある。マタハラ等は無縁。短時間勤務も取得しやすいです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性だからと言って管理職になれない、などの風土はなく、むしろ女性管理職を積極的に推進しているイメージです。
育休、産休も、男女ともに取得できる...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
会社には女性も多数いて人事の女性は張り切って仕事していて明るい印象を受けた。非常に楽しそうに仕事をしていてみていてその雰囲気にのまれそうになり...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
女性だからと言われることはありません。
性別など関係なく実力を見てくれるため、非常に安心して働けます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
当社は女性が活躍しやすい環境です。産休・育休制度が整っており、出産後も安心して復帰できている社員が多かったです。フレックスタイム制度の導入にも...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
男女比的にはさすが男性が圧倒的に多いが、決して女性が少ないかと言われたら思ってる以上にいるとは思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性だからと不利な扱いを受けることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女同じように激務なので、家事育児との両立...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児休職については、女性はほぼ取得できているように思う。また、復帰後も時短制度やフレックス制度を利用して、柔軟に育...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社ジー・ティー |
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本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜1丁目13番12号 |
電話番号 | 045-477-5844 |
URL | http://www.gtc.jp |
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