留学ジャーナルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
自分の経験を生かして仕事が出来る点と、お客様対応等で個々と向き合う仕事の仕方が出来ることを重視して入社した。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。また最初が低い上に、数年後もほぼ変わらないので、全体的なモチベーションを保つこと...続きを読む(全134文字)

【良い点】
自分の経験を生かして、自分の裁量で仕事が出来る。難しい仕事もあるが希望すればやらせてもらえるので、いろんな経験から成長を感じられる点はある。職...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
海外に関わる仕事なので、サバサバしてるかと思ったがむしろ逆。かなり古風で気を使う。目立たず許される人になるのが最重...続きを読む(全116文字)

【良い点】
自分でどんなことをしたかを申告できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
申告できるが反映されるかどうかは確定じゃない。給料、ボーナス安...続きを読む(全103文字)

【良い点】
留学を楽しみにしているお客様のサポートができること。帰国した後に御礼の連絡をもらうと嬉しい気持ちになる。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩したため退職した。
診断書を出したにもかかわらず勤務をしなければいけなかった。業務量も調整されなかった。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休むために支店の独自ルールがあるため、かなり休みにくい。急に休みを取ったら、聞こえるように悪口を言われる。
冠婚葬...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナでほぼなくなってしまった。
せめて給料、ボーナスをもう少し上げないと若い人は辞めていってしまうと思う。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって変わると思うが、かなり気を使う。休む時、仕事中、いろんなことに気を使うため精神的に疲れてしまう。また結...続きを読む(全147文字)

【良い点】
時期によってキャリアアップ研修があったので研修は充実しているように思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修の教育方針は厳しい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
チームリーダーやマネージャーにあがる際に、専用の研修が用意されている。適性検査を元にしたメンバーとのコミュニケーション方法なども指南を受けるこ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
入社時の研修はすごく丁寧に時間をとって頂きました。
ただ、１ヶ月では覚えられる量ではない。
わからないまま営業することになります。ある程度知識...続きを読む(全94文字)

【良い点】
スキルアップもできるし教育環境もしっかりしていると思う。受動的だったがたくさんサポートしていただいて感謝の気持ちしかない。
【気になること・改...続きを読む(全103文字)

【良い点】
入社後の研修は手厚い方だと思います。
また、やる気のある社員であればキャリアアップしていける環境だと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社員同士で助け合う風土があり、教育体制に関しても基本的なサポートはあります。業務を通して得られるスキルも、それなりには身につくでしょう。
【気...続きを読む(全186文字)

【良い点】
取りたい資格については社内で学ぶツール、サービスがあり、社内リソースを活用しながら資格取得、スキル獲得が可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全169文字)

【良い点】
中途未経験者を幅広く採用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途未経験者を大量に採用したはいいものの、それを受け入れる体制は...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は特にキャリアアップできるような機会がない。
ジョブローテーションも会社側で能動的に行っていない。
事務職で...続きを読む(全98文字)

【良い点】
長期的な育成計画のもと、少しずつ仕事の幅を広げていけます。制作職として入社して、結果としてお客様と直接接する機会も出てきたのですが、社外とのコ...続きを読む(全329文字)