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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータオートモビリジェンス研究所の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータオートモビリジェンス研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.8
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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NTTデータオートモビリジェンス研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NTTデータオートモビリジェンス研究所の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

途中でNTTデータグループの傘下に入ってから社風が変わったように感じ、堅苦しい雰囲気に耐え兼ね退職しました。ただし入社当初がよかったかといえばそうでもなく...続きを読む(全151文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月23日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内は、トップの意思次第で、方向性が良く変わります。
待遇も、トップに気に入られたら、上がります。
労働環境はとっても良いです。外資系のように、個人ご...続きを読む(全247文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NTTデータオートモビリジェンス研究所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年8月16日
回答者:

【良い点】
工場の場合、夏場の電力消費を抑えるための夏休みがお盆休みとは別に設けられており比較的休みが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出...続きを読む(全123文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年7月7日
回答者:

【良い点】
体育会系なノリが残っている。
ただ人事部が法律にのっとって動いてくれているため今後の改善に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう...続きを読む(全101文字)

回答者:

【良い点】
部署や担当によりますがワークライフバランスはとれている人が半数以上はいる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や担当によって...続きを読む(全119文字)

回答者:

【良い点】
社内の連携が悪く、教育体制が取れていないので、先が見えなかった。
良い人間が管理職になるべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社...続きを読む(全132文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月16日
回答者:

【良い点】
入社前は自分の能力や学力をキャリアに活かすことができるのか非常に不安だったが、上司先輩含め、周りの丁寧なサポートや、職場環境の管理体制もバッチ...続きを読む(全199文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

NTTデータオートモビリジェンス研究所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術志向を目指して入ったが、それは妥当であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時技術志向で人柄は問わないスタンスだったため、かな...続きを読む(全108文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修等が存在せず、中途の場合は即現場になります。全ての人が同じレベルとは限らないため、一定の教育はあってみよいとは...続きを読む(全136文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車関係の仕事が多いが、それ以外にもさまざまな事を手広く行なっているため、経験としては広い経験ができる。一つのことをずっとやり続けるという仕...続きを読む(全111文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは必ず出ていた。評価制度は上司に依存する。体系的な指針はなく、その時のプロジェクトの状況の影響が大きい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助等の福利厚生はなかったように思う。保養所のようなもにはあったが、利用率は低いと思われる。続きを読む(全54文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年02月14日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の中小ITベンダーと同様、残業代などは出ません。
ただし、それでも、少しでも良い環境にしようという心づもりはありました。
例えば、残業などで...続きを読む(全220文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年12月14日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
責任は最初に言い出した人がかぶるような社風のため、大人しくしていれば少なくとも現状維持はできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
不...続きを読む(全204文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気はよく、気軽に上司や同僚に相談できる環境がいい。社長との距離も短いため、直接意見を伝えることができる。グループ会社になったため、今...続きを読む(全191文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年01月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営母体が変わってから官僚主義で全く面白みのない会社になってしまいました。会社側は社員のモチベーションのことなど考えていません。日々それなりに仕事をし、赤...続きを読む(全179文字)

株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月23日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

色々と任せてくれるのでやりがいはありますが、全て責任を押しつけられるので上手くいかなかった場合会社にいづらくなります。また、口だけ上手くて高給を取り適当に...続きを読む(全205文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署的に少し体育会系のところがありそのノリが合わなかったことと、ITに興味がなくなったため。会計にジョブチェンジ。続きを読む(全63文字)

コムテック株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の働く条件とどんどんズレて行ったこと。働いていて自分のデスク周りの人たちですら会話が...続きを読む(全84文字)

株式会社クレオの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
等級ランクがあがれば数十万単位で年収はあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代込みで生活が成り立っているので、年収のベースアッ...続きを読む(全89文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き止めはあるものの、意思を尊重してもらえスムーズに手続きをしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分からないが、当時は...続きを読む(全179文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
内部統制
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも雇うのは雇ってくれる、その意味では門戸が開かれている。普通の大企業ではまず入社が出来ないが、入社すると言う点では可能性がある会社
【気に...続きを読む(全207文字)

株式会社オービックビジネスコンサルタントの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品が多く、価格体系も複雑。社内でも質問すると「たぶん〇〇」といった自信がない回答が出てく...続きを読む(全101文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。3か月でやめる旨を伝えたところ、後日派遣の契約があるのでやめるのを6か月に延ばしてほしいという無茶なお願いをされて断ったら顧客に迷惑...続きを読む(全204文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は良かったので退職するか迷いました。離職率は低めでしたが、離職を決意する前の休職者は一定数いた点は気になりました。業界の特徴かもしれませんが...続きを読む(全142文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を止める人がいないという点はとてもいい風潮だと思います。退職理由を受け入れてくれるのも素晴らしいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全体で見れば年収は高い方ですが、SIerとしてみると低い方かなと。同年代でもっと稼いでる人たちを見ると転職したくな...続きを読む(全82文字)

NTTデータオートモビリジェンス研究所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータオートモビリジェンス研究所
フリガナ エヌティティデータオートモビリジェンスケンキュウジョ
設立日 1973年11月
資本金 3億6800万円
従業員数 62人
決算月 3月
代表者 坂本忠行
本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1番地9
URL https://www.zipc.com/
NOKIZAL ID: 1174666

NTTデータオートモビリジェンス研究所の 選考対策

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(証券コード:7047)
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