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株式会社コンベンションリンケージ

  • 3.0
  • 口コミ投稿数(124件)
  • ES・体験記(3件)

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評価

ワークライフバランスに関する口コミ一覧

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株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年11月8日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 今年
  • 一般事務

【良い点】特になし。【気になること・改善したほうがいい点】完全週休二日制としているが、実際は毎月のように八連勤前後で働く。代休は多忙ゆえにとるタイミングが...

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年9月16日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 10年前
  • 営業アシスタント

【良い点】展示会直前や開催中以外は、下っ端は早く帰れる。新人や入社5年目くらいまでなら、それほど残業は無い。早く帰れるときは帰ろうという雰囲気は良かったと...

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年5月29日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 10年前
  • 法人営業

【良い点】良い言い方をすれば自分の全て思い通りにできる点です。新入社員ながら非常に大きな責任を任せてくれるので自分の裁量で自由に仕事をすることができます。...

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ワークライフバランス

投稿日:2016年2月29日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 3年前
  • その他のマーケティング・企画関連職

【良い点】その日の自分の作業が終わっていれば、定時に帰っても嫌な雰囲気になるようなことはない。社員の雇用形態として、裁量制か残業制のどちらかが選べる。残業...

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ワークライフバランス

投稿日:2015年7月7日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 5年前
  • その他職種

プライベートは確保できましたが平日の残業が多く、土曜日は外に出る気分にもなれませんでした。
また、土日にイベントがあると振替休日がとれますが、イベントが続...

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2013年8月20日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 5年前
  • 法人営業

ディレクターという仕事でしたので、土曜日、日曜日の出勤も有りましたが振り替え休日は完璧に取れました。女性が多く活躍している急成長会社で結婚や家族の転勤で退...

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2013年7月16日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 8年前
  • その他のサービス関連職

学会やセミナー、展示会はだいたい土日祝祭日にあるため、半分くらいはつぶれると思った方がいい。その代り平日休みをとるが、仕事が詰まっている時などは出勤せざる...

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2012年4月12日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 9年前
  • 法人営業

部署は大別してイベント運営部署と、コンベンション施設の運営の2つに分けられる。
イベント運営部署は繁忙期はエンドレスで帰りも毎日終電が多くワークライフバラ...

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2012年2月9日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 7年前
  • 法人営業

良かったのは、全社揚げての行事がほとんどなく、拘束が少なかったこと。
社内で人間関係を築きたい方にはちょっと孤立感を味わうこともあるかもしれないが、自由を...

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2012年2月8日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 12年前
  • その他のコンサルタント関連職

部署によっては夜遅くまで仕事を担当することになったり、出張、また出向、規模によっては残業が多くなる。
自分がいたときは転職者が多く、クライアント対応になる...

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2011年11月13日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 9年前
  • その他経営企画関連職

・時期にもよるが、とにかくハードワーク。終電で帰ることも珍しくないので、忙しい時期はプライベートなんて全く持てないのが実情だった。
・社内の6割は女性だが...

株式会社コンベンションリンケージの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2011年10月14日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 10年前
  • ディレクター・AD

イベント繁忙期はやはり労働時間は深夜に及ぶことは珍しくありません。
物品の納期と異なりイベントの日程を変えることは、大災害等のよっぽどのことが無い限り変更...

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ワークライフバランス

投稿日:2011年6月30日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 6年前

・ほぼ毎日終電まで残って仕事をすることが求められる。暗黙の社則のようになっているため、仕事がなくても仕事をしているふりをして残っていなければならない。また...

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