この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
課題や目的に対してのプロセスが見当違い甚だしく、下の意見は聞き入れられず明日から急遽実施する等が往々にしてある。振...続きを読む(全269文字)
MRT株式会社 報酬UP
社員・元社員によるMRT株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にMRT株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
課題や目的に対してのプロセスが見当違い甚だしく、下の意見は聞き入れられず明日から急遽実施する等が往々にしてある。振...続きを読む(全269文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
違う分野に行きたいと思ったから
現場に戻って働きたいと感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護師さんのスキルをもっと細かにチ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良く、
定時で帰ることや有給を取得することに関しても理解がある。
営業職の場合も良くも悪くも精神的に潰れることはな...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
働いている社員に良い方が多い。怒鳴り声等、聞いたことがなかったです。
何かミスをしても叱るどころか、次同じことしないようにしよ!と励ましてくれ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
オフィスがきれい、駅近く。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンがひどい会社。
社員が社長の崇拝者で社長一言で会社が動いていた...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署にもよると思うが、残業や土日祝日の出勤回数の多さ、トラブルの多さ等によるプライベートの両立の難しさや...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
看護師部門は
良い点は今現在無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアチーム(看護師部門)に
パワハラ蔓延しています。...続きを読む(全182文字)
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実際にあげた仕事の成果よりも、会社のイベントにどれだけ積極的参加するか、また社長に気に入られるかが出世する為の価値基準だったため、私には合わないなと思いや...続きを読む(全181文字)
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社風:社長中心のワンマン経営。
人間関係:幹部陣が社長のイエスマン。会社に対して疑問や不満がある者は徹底的に滅せられる雰囲気だった。人間関係が固定化され...続きを読む(全183文字)
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ワンマン経営。そして、社長のイエスマンにならないと、出世どころか仕事を継続することも難しい雰囲気でした。また、社長を中心とした女性マネージャー陣からの無理...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
人の良さは非常に良い。
ミスを責める人や機嫌が悪い人はいなく、常にポジティブでプラスな言葉をかけてくれる。
会社もそれを売っているので、面接で...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
残業代が1分単位の支給
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低くインセンティブで所得を得る方式だが、成約には運の要素も多く評価制度...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
有給は申請すれば基本通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがない。テレアポがない。この先も引き続きリモートワークの予定と説明会...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
社員の年齢層が若いのでコミュニケーションは取りやすいと思う。分からないことがあっても先輩社員に聞きやすい雰囲気で、ほとんどの人が嫌な顔せずに答...続きを読む(全181文字)
命を救う現場のサポートをする社会貢献度の高い仕事で、やり甲斐がある。続きを読む(全34文字)
2021年は、感染症の流行により、ワクチン接種のための人材紹介のニーズが増加から紹介件数は1日2000件を超えることもあり、将来性が高い続きを読む(全68文字)
転勤なしで125日以上の休日もあり働きやすい。続きを読む(全23文字)
新卒2年目でリーダーとしてマネジメントにも挑戦するメンバーがいるなど一人一人にあった教育がある。続きを読む(全48文字)
医療機関や医療従事者と信頼関係を築き本音を引き出すことが重要であり、一人一人が主体的に動いている。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
役職が上がれば給与もだいぶ上がるので若くしてリーダーなどになれれば、同じ年代の人たちよりも貰えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
大手なのて福利厚生はかなり手厚い
自社健保のため協会けんぽなどより保証が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
柔軟な働き方ができない...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子どもが生まれたので産育休を取得したが、復帰後のサポートが十分ではなかった。産後は職場(派遣先)の近さや働きやすさ...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の雰囲気もよく、
和気あいあいとした部署が多いと感じた。数字が未達のときでも、ひどく詰められる部署とそうでないところがあった。
【気になる...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
話は一応聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と本社の連携が上手くいっておらず、契約社員などの非正規雇用側には不透明すぎる...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同期や先輩、上司は良い人が多かったが、給料面があまり良くないことや、みなし残業代があり超過分は支給されるが、残業の...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
誰でも雇うのは雇ってくれる、その意味では門戸が開かれている。普通の大企業ではまず入社が出来ないが、入社すると言う点では可能性がある会社
【気に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年齢が若い人が多く、人間関係は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事終わりの求職者を相手するので残業が当たり前になっていた。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が多かった。リーマンショックの仕事がない分、研修が多くてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修自体は良かったが、大多数の...続きを読む(全543文字)
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【良い点】
業務は比較的簡単だが、スキルをつけていくと管理業務も経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
大抵の場合上司となる人は激務なため、厳...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
2ヶ月前に申請すれば好きな時に辞める事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用がないから。アルバイトなら良いが将来的に...続きを読む(全92文字)
会社名 | MRT株式会社 |
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フリガナ | エムアールティー |
設立日 | 2006年10月 |
資本金 | 4億2501万円 |
従業員数 | 288人 |
売上高 | 54億700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小川智也 |
本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目18番2号 |
平均年齢 | 31.0歳 |
平均給与 | 627万円 |
電話番号 | 03-6415-5280 |
URL | https://medrt.co.jp/ |
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