ＭＲＴの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
社員はそれぞれの現場に行ってることが多いので、現場にいるバイトのナースさんに聞いたりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全109文字)

【良い点】
管理に関して一通り教育はしてもらったが
人によるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
超過勤務が多いように感じるから
なんとかして...続きを読む(全85文字)

【良い点】
違う分野に行きたいと思ったから
現場に戻って働きたいと感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護師さんのスキルをもっと細かにチ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
メールだけでも、やり取りできるので
電話より長くなったりしなくてよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドタキャン時の人事の確保を何と...続きを読む(全84文字)

【良い点】
現場が色々な場所になるので、デスクワークではない
【気になること・改善したほうがいい点】
対人関係が苦手な人は不向きな業務だと思いますが、それ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
もともと、下調べをしていたので、そこまでのギャップは感じなかった。自分が即戦力にならなかったのが、申し訳ないと感じた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
労働の対価がしっかりしていると私は思った。周囲の人はそんなにアットホームな感じはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフが毎回...続きを読む(全91文字)

【良い点】
バランスは良い
食事の時間もずれてもきちんと取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も、ドタキャン者がいて見つからない時は平...続きを読む(全85文字)

【良い点】
男女の差別的なものはないが、やりがいがありすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急にキャンセルは日常茶飯事。対応する側はみつかるま...続きを読む(全81文字)

【良い点】
医療機関の採用周りのお手伝い(求人を預かりご紹介する/その他サービスの提案)をすることで、医療の現場の人的リソース改善に携われること。

求人...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生は法に則り普通レベル
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、休めない従業員がいるため、改善すべき。自宅で休日にサービス残業...続きを読む(全144文字)

【良い点】
2年に一度社員旅行があり、北海道や沖縄に行くことができるので、ほとんどの社員が参加をしている。旅行は一大イベントで楽しみにしている社員が多い。...続きを読む(全172文字)

【良い点】
資格取得の報酬が一時金ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や退職金はない。eラーニングの利用は出来るがビジネス系やマネ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
一応住宅補助が23％もらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が謎に23％なのが納得いかないそれ以外の福利厚生は全然わからない続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、副業も不可。ボーナスもほとんどなし。会社専属も医者もおらず、休職した社員の健康についてのサポートが手...続きを読む(全112文字)

【良い点】
住宅手当や通勤手当などは各種充実していると思います。また、スキルアップのための研修も多いので、どんどん学んで次に進みたい人にとっては良い職場か...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度自体がほぼ無いと言っても過言ではないです。持ち家に住宅補助がほんの少し出るくらいです。交通費もちょっと...続きを読む(全105文字)

【良い点】
副業不可です。資格取得補助制度があります。職種によってはとらないといけない資格があるので1度目は受験料を出してくれます。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)

【良い点】
福利厚生はかなり整っていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
形だけで福利厚生に取り組んでいると外部にアピールする為だけのものと...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可。福利厚生は数年前までベネフィットが使えていたが最近使えなくなった。
社内制度もリーダー制というのがあるが...続きを読む(全89文字)