この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社長との面接で色々と提案してもらった。しかし、実際入社したところその要望は応えられないと異なる意...続きを読む(全83文字)
ディースタンダード株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ディースタンダード株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にディースタンダード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社長との面接で色々と提案してもらった。しかし、実際入社したところその要望は応えられないと異なる意...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員達が良い人、会社のイベントが面白い、資格取得の勉強会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には正社員と書いてあったが面接で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
現場次第ではスキルアップのための勉強ができる環境が整っている。
気さくな方が多く交流会などは明るく楽しい情報交換の場になっている。
【気になる...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や取締役、そして経営陣の人たちは悪そびれることなく平然と嘘をつきます。
客先出向をするにあたり、お客さんに職務...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
面接を受けたその日に内定を頂きました。アットホームな社風と若い社員が多いので、自分から物事や企画等は発信しやすいと思います。社員は、普段それぞ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
・未経験者でも出来る。
・休みがしっかりしている完全週休二日制、祝日休み(現場にもよる)
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業も...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
いろんなタイプの人が在籍していて、月に一度の帰社日等の活気がある。
月に一度の食事会等イベントがたくさんある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
研修をしっかりと行うとお聞きしたので決断しました。社員の方も親切で印象は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、研修は...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時や、求人など入社前には説明が無かったが、実際には派遣会社だった。
IT関連の会社...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
現場次第ではあるが、ほぼほぼ残業がない職場もあるし、有給も取りやすいケースもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで案件ガチャ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年一回、微々たる額ではあるが昇給あり。また、賞与については最初の数回は給与の1ヶ月分ももらえない。基本的には年で2ヶ月分の賞与が支給されるイメージ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
門戸を広く取っており、未経験でも入りやすい。時期にもよると思うが、未経験からでも参画できる案件はある程度用意されていると思う。
【気になること...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自社内で資格を効率良く取得するための記事や学習方法が共有されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身で現場に送り出すケースもかな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
いい案件に当たることができればそれなりに良い環境で働くことができる。n次請けの形で現場に配属されるので、何かやらかしたとしても基本的に責任を取...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の場合、態度が悪かったり問題があるような行動が多かったとしても比較的容認される傾向が強い。案件先からクレームが...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件をこなした数のみが評価になっていて一つの現場に長く勤め、貢献しても評価にはならない。ボーナスも数年は勤めないと...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
散々苦手で適性が無いと相談していた職種にわざわざ派遣した挙げ句、案件が終了後にまた同じような仕事に回された。最終的...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
案件次第では仕事が午前で終わるため、一部のワークライフバランスは良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
早上がりが当たり...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
自分のやりたい分野が明確に決まっている人には良いかと思われます。ただ明確なヴィジョンが無い場合はいいように振り回され大したキャリアが積めない。...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特に良いいとおもったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在がどうなのかはわかりませんが、当時は大炎上したプロジェクト...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チーム性を採用し、同じ現場の人同士で業務に取り組めると説明を受けたが、私の現場では同じ現場の人はいるが参加案件が全...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後本社との関わりがもっとあるかと思っていたが、全くないと言っていいほど関わりが薄く、現場の人間としか関わりがな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OST自体は会社規模が大きく、全国展開しているため、自分の希望に合うs業種・職種に出会える機会は他社派遣会社に対して、アドバンテージがあるかと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
面接は2回、特に問題なく採用が決まった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別なものは特にないねぇ、とは言われた。面接中に面接人数が増えた。続きを読む(全80文字)
会社名 | ディースタンダード株式会社 |
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フリガナ | ディースタンダード |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 小関智宏 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目16-5銀座中央ビル |
電話番号 | 03-6228-4307 |
URL | https://d-st.co.jp/ |
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