この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ヒット商品があれば良いが、そうそうヒットは生まれないので、厳しいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品集約等があり、今後の方...続きを読む(全180文字)
株式会社ダイショー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ヒット商品があれば良いが、そうそうヒットは生まれないので、厳しいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品集約等があり、今後の方...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
私が入社した当時は(今はおそらく違うと思うので参考までに・・)責任手当というものがあり、自分の担当店の予算を達成すると月給にプラスされるもので...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年間休日も多く有給も取りやすくなっていると思います。勤務時間も厳しくチェックが入り残業時間も以前と比べると減りその分自分の時間を有効に使えると...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
得意先への提案の手法や内容は、自分の想いやアイデアを組み込めるため、とてもやりがいを感じました。
商品に関連する素材(肉、野菜、魚など)との...続きを読む(全537文字)
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【良い点】
良くも悪くも、上場企業であるため残業も無く働きやすい環境にある。
若返りを図っているので、地方は良い雰囲気かと。
パワハラさえなければ・・・。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収は地方にしては普通かなと思います。給与はそこそこですが賞与はそれなりに出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏、関西圏な...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事で関わった人から終わった後に、感謝の気持ちを言われる事があり、やりがいを感じてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のリー...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
産休育休などが取りやすい環境になって来ていました。女性社員同士も比較的仲が良い印象がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
休みはキッチリ取れました。全社的には有休も取りやすい環境、残業も少なくなってきていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
健康経営、社内報、研修制度導入、システム更新など今出来る範囲での会社側の努力は感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
別の項目でも触...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
中には能力が高く、真摯的な管理職もいます。会社や部門の事を考え行動する尊敬出来る役員や管理職もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
理由をキチンと伝えれば無理な引き留めはありませんでした。ただ、今辞められると困るなど、戦力的な事よりマンパワーの事を言われました。自分の評価は...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
全体的に性格が良い人が多いと思います。ただ部署によって雰囲気は違うようです。
主観ですが次の通り。
営業は東京はドライで個人主義、関西は上部だ...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
海外に活路がありそうです。ただしその人材を大事にする事が重要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高。国内市場縮小。新規事業への...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
近年、階層別の研修や新入社員を対象としたメンター研修など整備は少しずつされて来ています。生産部門は明確なキャリアプランを持ってそうです。
【気...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
就業規則に則り、1ヵ月と少し前に退職の意思を伝える。上辺だけかもしれないが支店長の説得、その次はブロック長の説得と、少しは惜しい人材であると思...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
得意先と一緒に商品を1から作れるのは、やりがいある仕事と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年所属長として、しっかり部下育成や、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
丁寧で、優しい所属長もいる。相手の立場を理解して、目線を同じに会話、指導してくれる上司も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
営業成績に応じて、手当が支給される。ただし、賞与に、あまり反映されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には部署評価に応じて昇...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
エリアにもよるが、社員同士仲は良い。ただし、関西地区関東地区はお互い、上辺だけの付き合い。九州エリアは、非常によい空気感がある。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
全国に営業所がまたがっている事もあり転勤による転入転出が当然あり、その時々の上司によってやり方が変わる。出来る上司の場合は仕事が分かり易く個人...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
今はあるかどうかわからないのですが、私が在籍した当時は基本給にプラスして「責任手当」という項目があり、これは簡単に言うと自分の担当しているルー...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
大企業を担当すれば営業主導で会社を巻き込んだ大きな案件に取り組める。仕事の幅は広く、色んなことにチャレンジでき自己のスキルアップに繋がる。やり...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーとして営業戦略が無く毎年行き当たりばったりの政策が多い。商品力、開発力に関しても他社に勝る優位性に欠ける為...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら管理職以上の人間で尊敬できる社員がいない。営業としての実力より社内営業が評価された結果である。ある程度の...続きを読む(全208文字)
会社名 | 株式会社ダイショー |
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フリガナ | ダイショー |
設立日 | 1966年12月 |
資本金 | 8億7000万円 |
従業員数 | 702人 |
売上高 | 253億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本洋助 |
本社所在地 | 〒130-0014 東京都墨田区亀沢1丁目17番3号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 501万円 |
電話番号 | 03-3626-9321 |
URL | https://www.daisho.co.jp/ |
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