【熱意と研究が光る面接】【23卒】日比谷花壇の正社員コースの2次面接詳細 体験記No.32180（非公開/女性）（2022/7/7公開）

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一次面接よりも、志望熱意や、企業研究がしっかりなされているかを見られていると感じたので、その点を調べていた方がいいと感じた。

穏やかではあったが、一次面接よりは厳しい印象だった。しかし、面接官の方は冗談を言ったり、場を和まそうとしてくれ、非常に感じが良かった。

なし

企業HP

学生時代に力を入れたこと。

私は大学時代、サークルの新入生歓迎のチラシ制作に力を入れて取り組みました。私はデザイン作成が好きで、高校時代でもクラスパーカー や卒業アルバムの制作などに取り組んできた事から、サークルにおいてもその分野で貢献したいと考え、新歓チラシの制作コンペに立候補し ました。しかし、他の立候補者は作品評価も高く、また豊富な経験や実績を持っていたことから、私は自他を比較し、不安や劣等感を感じて しまう事がありました。その際、周囲から「あなたにはあなたの良さがある」と言われたことから、周りと比較せずに自分なりのアプローチ を見出し、取り組むことが出来ました。例えば、一般的なチラシとは異なる形状を提案し、目を引きやすくした事や、SNSを利用した動くチ ラシなどを考案しました。その結果、今までにない視点が評価され選定に至りました。以降、他人の評価に臆することなく、自分らしさを尊 重し、物事に取り組むことを心掛けています。

会社で実現したいこと

私は、常に花や緑があらゆる空間にある状況を実現したいです。私は大学で、無機質で殺風景な教室に疲れた時、公園で森林浴や散 歩をしてリフレッシュをします。このように、自然に触れる事で心に安らぎを与え、ストレスが解消される事を実感しました。私は 、オフィスも大学と同じように無機質なものと想像していたため、御社のオフィスグリーン事業の事例を見た際に、屋内でも癒しを 感じることができる空間に感激し、私がこれまで感じたように、花や緑が、ストレスの解消や効率の向上に繋がると再認識しました 。オフィス以外にも医療機関や教育機関など、様々な場所で、公園などに行かずとも自然に触れることができ、リフレッシュできる 空間を創造したいです。また、今やSDGsやカーボンニュートラルが一層求められる中、植物が果たす役割は大きく、より様々な場面 において、これからの「花と緑」の創造、そしてその実現に貢献したいと考えています