タワーレコードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全83件） 4ページ目

【良い点】
シフト通りに入らないことが多い
週4日勤務のはずなのだが106勤務にされたことがある
【気になること・改善したほうがいい点】
朝のミーティング...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし。社員はもちろん残業なので社員にはなりたくないと思ってしまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対する福利厚生をしっか...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいらっしゃったので出世はしやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の女性が少ない環境ではあったと思う
頼れ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
安くで商品を買える点くらいしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費支給をしっかりとして欲しいと思った。交通費は低いと思われる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
アルバイトははたらけばはたらくだけ給与になる
【気になること・改善したほうがいい点】
それにたいして評価は低いのであまり昇給はきたいしないほうがいい続きを読む(全80文字)

【良い点】
最初上司に伝えたとおりのシフトになった
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に面接の際に伝えたことと違う理由で契約を解除された
行き違...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ワークライフバランスは期待しないほうがいい。休みが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は必ず残業するという考えが強くあった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
カフェができたらなど他の事業もしているので成長はあると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りない、社員が少ない点は気になった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
最初は雑務ばかりなので、無心でずっと働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が忙しい分教えてもらえる先輩が少なくなっていた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
シフト制なので休みが不規則ですが、平日休日関係なく休み希望を出すことが出来るのでプライベートの予定を優先することも可能でした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
社内講義などもあるので、意欲的なひとには学ぶチャンスもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員や、マネージャークラスの育成...続きを読む(全258文字)

【良い点】
働いていた当時はスキルアップの項目の多さに時間的な余裕が無く、煩わしさを感じましたが、新入社員の立場から考えるととても大切なことであり既存の社...続きを読む(全257文字)

【良い点】
評価・振り返りの場は設けられている。社内には、成長意欲の高い、キャリア志向の人がほとんどのため、上司も親身になってキャリアについては話を聞いて...続きを読む(全81文字)

【良い点】
無いんじゃない？
【気になること・改善したほうがいい点】
研修って言っても動画見るだけーとか、簡単な座学ーとかで実戦的な物が無かった印象です。...続きを読む(全126文字)

【良い点】
新卒入社した人は研修があるが、中途はやりながら覚えてください。教え方も決まってない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ろうと思...続きを読む(全136文字)

【良い点】
研修は充実している(オンラインのもの)
定期的に研修を受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなし
人によって業務の方法...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
動画を見るだけの研修だった。実験等操作に関する研修は一切なし。
毎週金曜日の一分間スピーチもどれほど意味があるのか…。続きを読む(全79文字)

【良い点】
教育は録画でいつでも勉強出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足の店舗ではその教育に時間を割くことが困難になっている。
自ら...続きを読む(全135文字)

【良い点】
挨拶や接客態度に対する指導が結構厳しく、男性だと髭も許されなかった。

朝礼で、目標と注意点が各時間帯で必ずあった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりキャリアやスキルアップに繋がる社員募集が無い。
新規事業もビミョーな内容ばかりで誰...続きを読む(全84文字)