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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

池下設計の施工管理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全31件)

池下設計の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.7

池下設計の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

池下設計の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 31

株式会社池下設計の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明、仕事(技術面)の努力よりも、勤務態度や会社行事への参加などが重要視される。普...続きを読む(全323文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当に賃金交渉したら勝手に給料があがる。
残業代が入らないと生活水準まで給料がない。毎月毎月 残業時間を気にしながら 給料計算調整することにな...続きを読む(全197文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なゼネコンで色々な技術を学び自分自信のスキルアップにつながる。
勤務先 ゼネコンで 仕事内容もゼネコン職員と同等の仕事内容となり、仕事に関...続きを読む(全201文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先が変わるごとに人間関係の再構築や派遣先のルールを覚えなければならず、また給与の低さなどのデメリットもあるが、引き換えに複数の企業で業務を...続きを読む(全214文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣会社なので結局は派遣先次第で変わります。施工図作成のスキルアップにより転職のしやすさは高くなるので、若い人向けの会社だと思います。
【...続きを読む(全259文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材紹介制度があり、転職の気がある人に声掛けてしてこの会社への入社させた場合、その担当者には結構なお金が支給されます。お金目当てと言っては何で...続きを読む(全223文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設需要のため、当分の間は安泰と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術派遣自体が先細りの業界です。元請でも人手不足なのにわざ...続きを読む(全178文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の敷居はとても低く感じました。派遣業ゆえに離職率も高いので常に社員を補充している感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手ゼ...続きを読む(全181文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は働いた分だけしっかり支払ってくれます。
基本的に給与は低く抑えられており、残業代でカバーする形となります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理の場合は残業や休日出勤は多めで、後期が迫ると現場にそのまま泊まることもありました。男性はたまに遠方への宿泊業務を求められるが、女性はC...続きを読む(全191文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年前に新しい評価システムを構築した。技能により6段階のランク付けがされ給料が決まる。評価のための報告書提出が面倒だが、派遣先の人の話のみで評...続きを読む(全295文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員だが客先常駐で仕事をします。大手企業や他社の人や職人と多く知り合えて、運がよければヘッドハンティングの機会があります。私も知り合えた方の...続きを読む(全245文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトソーシング全般に言えることですが長く勤める職業ではないですが繋ぎにはなります。基本給はとても安い代わりに残業代は働いた分だけ出るので残業...続きを読む(全215文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な現場を経験できる。やりがいはある。
現場によって色々なゼネコンに関わって、経験できる。残業代はつけた分は貰える。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では、志望動機と自己PRと長所短所などと学校で何を学んだか、どういう仕事をしたいかを聞かれました。
面接の雰囲気はとてもやりやすく落ち着いて面接受け...続きを読む(全157文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いろんな仕事場を体験できるので、経験やスキルアップが出来ます。
現場監督としては、会社の研修等は現場では使えず、実際に出て覚えるのですが、派遣なので、先...続きを読む(全152文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に現場によりけりで、残業なしのところもあるが基本最低2~3時間ある。ただ忙しい現場では帰るのが12時になるのは当たり前にあったりする。残業代は現場の...続きを読む(全156文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

池下設計の魅力はやはりスーパーゼネコンと一緒に仕事ができるという点です。大手でしかできない超高層の建物の建設に関われることです。ただ、本当に建築家として生...続きを読む(全161文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本大手ゼネコンから依頼を受け出向という形なので、将来性は安定していると思うが、上に上がりたい人とかにはおすすめできない。所詮、下請けになるわけだから本当...続きを読む(全150文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としては大きく良かったのですが、給料がとにかくやすい。基本給を下げてわけのわからない手当、などで20万ぐらいにはなるけど、調教じゃやっていくのが厳しい...続きを読む(全152文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人募集に書いてある給料は一緒なのだが、基本給が低く資格手当としての部分が多い。資格を何も持っていなくても、つくのでびっくりした。残業は派遣先の所長しだい...続きを読む(全158文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社は給料は安いが、現場の所長に気に入れられれば引き抜きのチャンス有り。しかし実力はもちろんいる。引き抜きにあったとしても取引先が大手なので上に上がるのは...続きを読む(全157文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は派遣されるゼネコンによってもっと詳しく言えば各現場ごとに残業時間の上限が違いいいところに当たればラッキーだけど、ケチな現場に当たればサービス残業がハ...続きを読む(全163文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は多くはありませんでした。ですが基本給は少ないです。残業の多いところならばそれなりの額はもらえるとおもいますが、現場などによって残業が全く無い、なたあ...続きを読む(全164文字)

株式会社池下設計の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生などについては問題ないと思います。保険はもちろん、手当てなどもしっかりしていました。ただ資格を取る際の援助がなかったような気がします。住宅手当など...続きを読む(全152文字)

31件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

池下設計の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社池下設計
フリガナ イケシタセッケイ
資本金 5000万円
従業員数 694人
代表者 池下潤
本社所在地 〒164-0012 東京都中野区本町1丁目32番2号ハーモニータワー11階
電話番号 03-5378-8111
URL https://www.ikeshita-sekkei.com/
NOKIZAL ID: 1133150

池下設計の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。