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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パナソニックの電子部品の工場での研修が一泊二日であった。商品の研修ですが、さっぱりわからなくあまり見にならなかったと感じました。ただ、日頃電...続きを読む(全156文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社三ツ波
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三ツ波のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三ツ波で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
パナソニックの電子部品の工場での研修が一泊二日であった。商品の研修ですが、さっぱりわからなくあまり見にならなかったと感じました。ただ、日頃電...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
新卒一年目から冬の賞与は50万近く頂いた。周りの先輩たちもびっくりしていた。とにかく賞与や決算賞与など社員に還元してくれる会社だったので働き...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業はあっても一時間くらいですので、その後に飲みに行ったり、自分の時間は取りやすかった。たまにバーベキューや野球部があったので、社員の交流は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
やりたいことがあり退職しました。
半年くらい辞めるか続けるか迷いましたが、上司も一緒に相談に乗ってくれてやりたいことがあるなら、後悔しない様...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性は事務職ですが、営業もいました。ほとんど定時で退勤している方がほとんどでした。とても働きやすいと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
どうしても商社の特性上、納期が優先となってしまい、営業活動は出来ずに納期調整がメインになったお客様もあった。技術的な打ち合わせになるとパナソ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
買収や新会社設立と中々思い切ったことやる会社だと思う。海外拠点の売り上げはわからないが、海外拠点をもっと伸ばした方が良いと思う。これからどん...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
出来る頭の回転の速い上司が多かった。
もう30年前になりますが、この当時の上司たちより優れた上司はいなかった。
当時は体育会系でしたが、とて...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
有給休暇の消化が奨励されており、月に1回は必ず使える。
長期連休も多く、普通な企業に比べると休日はかなり多い。
年に一度春分の日だけ会社の行...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
非常にワークライフバランスが取れています。残業も少なく、ハードワークではありません。また、有給取得率も高く、割とスムーズに休みが取れたり、子...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
今はどうかわかりませんが私がいたころは、社内旅行など充実していました。
会社からお小遣いなども出で、楽しかった思い出があります。
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
業務を通じて小売業や流通業界に関する知識を身につけることができます。一方で、教育やサポートは手厚いというよりも、自ら学びながら成長していくこ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
・研修制度は豊富にある。グロービス等も受講可能。
・特に英語力に関しては基礎能力として求められており、出来るまで追いかけられることで上達できる続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格制度はあるが、受験料などの一時金が発生するだけなので体制としては不十分に感じる。その他制度もあまりなく、人材...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
貿易実務に関する知識は業務を行っていたら自然に身につきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長に対する熱心な教育とかはあまりな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
時計事業部は、営業のみ時計技能士検定の受験が必須。
落ちた人もいるので、必ずしも合格しないといけない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
パートで入っていましたが、週の半分をもう1人の方と相談して入っていたので、働きやすかったです。
仕事内容はルーティン作業が多かったので、特に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
就業規則や店舗業務についての動画視聴を進め、実際に店舗業務を行う形になります。資格については必要な資格によって、費用は会社負担で出してくれま...続きを読む(全175文字)
研修プランが充実している。中途入社の方も多くいるが新卒も中途も分け隔てなく接する文化があると感じた。続きを読む(全50文字)
研修制度が整えられていると感じた。仕事のマナーという初歩的な部分から教えてもらい、社会人としての基礎を身に付けさせてくれる。続きを読む(全62文字)
OB訪問では若手からトレーディングの最前線に立ち、海外研修や大型案件を通じて成長できる環境があると聞いた。入社後は専門知識と対人スキルの両方を実務の中で磨...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社三ツ波 |
|---|---|
| フリガナ | ミツナミ |
| 設立日 | 1959年4月 |
| 資本金 | 2億3672万円 |
| 従業員数 | 69人 |
| 代表者 | 渡辺正治 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目30番11号 |
| 電話番号 | 03-3492-7770 |
| URL | https://www.mitsunami.co.jp/ |
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