この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オペレーション部隊については、やっている内容に比べもらえる金額は十分過ぎる。付加価値を生み出さない作業であっても、世の中の平均よりはるかに高い...続きを読む(全394文字)
株式会社ホンダトレーディング 報酬UP
属性 |
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【良い点】
オペレーション部隊については、やっている内容に比べもらえる金額は十分過ぎる。付加価値を生み出さない作業であっても、世の中の平均よりはるかに高い...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
親会社から切られない限り、自動的に仕事は降りてくるので、親会社が安泰であれば仕事量は担保されるのではないかと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社に依存する立ち位置である宿命であるので、なかなか個社として戦略を立てて自立していくのは難しいと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
あまり変化や能力の向上を目指すことを期待しなければルーティン的な業務が多いため、比較的楽かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
過去に役員が、辞めた人間の代わりはいくらでもいると言っているのをきいたことがあるが、それくら...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に親会社である本田技研工業の顔色を伺って仕事をしている印象であった。当然、親会社が100%の株式を持ってい...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
依然として声の大きな少し居丈高な管理職が幅をきかしている。社内政治に長けており、そういう人は上からのおぼえもめでた...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良くも悪くも親会社の本田技研工業に依存しているため、親会社の業績が良ければ自分たちで努力せずとも会社は成長する。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
安定していて辛い思いをしなくても収入がある。つまらない仕事ばかりでスキルも身につかないが平均以上の給与がもらえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量過多だが、36協定があるため、全く業務が終わらない。
だが、休みをとれとれ言われかなり矛盾している。
パワハ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
特に人間関係に問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によってルーティン業務か、色々なことを出来るかが決まっている...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
基本的に給料は高めで、年次を経ることに上がっていくのでその点が良いと思った。また、海外拠点が多く、駐在のチャンスも多そうだと思ったため。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部署によっては7月から9月の好きなタイミングで5連休を取れ、夏休み扱いとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、有給の...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
HONDAが潰れない限り倒産することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもHONDAに依存している。HONDAから仕事...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
毎週水曜日はノー残業デーとなっていて、管理職以外は残業なしで帰ることが推奨されていた。残業をする場合は申請を出す必要があり、申請回数が増えると...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
親会社とは異なりましょうが平均よりも高く良いレベルなのではと思います。評価はどうしても人の評価なので、努力はすれども、好き嫌いになってしまうこ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
昔は個々人によってはひどいケースもありましたが、今は親会社の文化が浸透してきていて有給もしっかり消化しなさい、と言った良い傾向があります。
【...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
預けてもらえる領域によっては自分のカラーも出しやすく、創意工夫も光ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドンドン大企業化しており、...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
能動的に仕事をガツガツしたい人にとっては、とても物足りない環境だと思います。基本的な仕事は、親会社から指示された数量・納期で間違いなく届ける手...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても取りやすい会社です。有給も事前に所属長や周囲の人に伝えておけば自由に取れます。また、夏季休暇や年末年始の休暇も連続...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
同業他社と比較しても給与水準は高い方だと思う。
仕事内容は、部署によって差が激しい面があるのでコスパという点では当たり外れがある。当時から残業...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年収に関しては基本的には評価もあるが、年功序列的な要素が強いと感じる。ホンダの100%子会社なので、ホンダの販売や収益に引っ張られる部分が強い...続きを読む(全186文字)
会社名 | 株式会社ホンダトレーディング |
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フリガナ | ホンダトレーディング |
設立日 | 1972年3月 |
資本金 | 16億円 |
従業員数 | 382人 |
売上高 | 2654億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 夏目達也 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
電話番号 | 03-3402-1100 |
URL | https://www.hondatrading.com/ |
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