回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務や育休制度、リモートワークの活用で、子育てママでも働きやすい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働...続きを読む(全95文字)
株式会社インタースペース
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インタースペースの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インタースペースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
時短勤務や育休制度、リモートワークの活用で、子育てママでも働きやすい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
全体の男女比はほぼ半々で、女性管理職も一定数いました。産休育休制度も整備されており、実際に取得して復帰している方もいたため、制度だけでなく実...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性でもマネージャーレイヤーまでは任されており、
年次や性別問わず成果をだせば正当な評価をされる。
また、育休においても取りやすく尚且つ復職...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境や産休育休を取得した後、復職している社員も見られました。全体的にお子さんがいらっしゃる従業員も多くいるので理解がある...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出世にそこまで興味がないようであれば特に問題なくはたらけるが、管理職は男性がとても多く、管理職の女性は肩身が狭そ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性でも役職についている人もおり性別による差分はないと思います。
ママさんでも働いている人もおります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
子供がいる女性も多く、休みも融通が効くので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が多いのに上位役職者に女性が少...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアも築きやすく、素晴らしい環境だと思う。どこでもそうですが、ある程度の結果を出せば評価をしてもらえると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
男性社員が多いですが、優しい方も多いので女性も働きやすい環境です。女性社員も在籍していました
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
・女性でも管理職になりやすいため、マネージメントをしたい、上に行きたい人材には挑戦する環境が与えられている。
・生理休暇が毎月付与され、現...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社内半分以上が女性で、そのなかにマネージャー役される人もたくさんいた。社内結婚もあったみたいだがそこらへんには特にルールとか決まっていないよ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ママスタといったママ向けメディアを運営している背景から、女性はとても働きやすいと思います。
生理休暇で月1日は特別休暇を取得することができる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の社員、アルバイトが多く、とても働きやすい環境だと思います。アルバイトに関しては、段席より女性の方が断然多かったですね。正社員の女性はそ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内恋愛によるマッチングが多いということは、社員同士の仲が良いということだと思いますが、どちらかというと男社会。女性は、可愛いアシスタントが...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
最近頑張って女性管理職も増やそうとしている模様です。本人のやる気さえあればどんどん上にもあがっていけそうな気がします。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性も活躍している感じはする。特にキャピキャピした感じの子も
いなくて派遣の子たちもとても活躍している印象でした。
女性同士も見ている限りは...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育休、産休をとりやすいように会社全体で積極的に働きかけ、仕組みを作ろうとしているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業となっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
契約社員、アルバイト含め全体の8~9割が女性である。
セクハラやパワハラなどとは無縁の会社に感じた。
15時半までのシフトもあるため主婦の方...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
休みたいときには休めます
緊急で早退したいときや遅刻するときも連絡一つで問題ないので、とても寛容で非常に過ごしやすかったです
子供が突然体調...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
結婚すると部署移動などもしやすく、業務も事務作業中心にしてもらえる。自分が優先したい働き方があれば時間も融通が効く部署、雇用体系に変えてもら...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性だから男性だから、という見方はされず、やった分だけ評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休で休み、復帰後も時...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
産休・育休の取得は問題ない。退職に追い込まれるようなこともないので、その点は安心。また、復帰実績も多数ある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
昔と比べて、フレックス制度の導入もあり、会社全体で帰る時間は早くなった傾向にある。
ただ、それでも部署によって大きく異なり、遅い部署は23時...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
昔に比べると、かなり残業が減りました。
21時くらいには95%以上はいない状況です。
また、管理部門系の仕事は、主婦も多いので長く働き...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
社員同士の距離が近く、部署をまたいだコミュニケーションも活発で、意見を言いやすい環境が魅力です。若手でも裁量を持って仕事を任せてもらえるため...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
評価制度も整っており、頑張れば昇格する仕組みになっています。年に2回昇給チャンスがある点もいい点です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思いす。有給もしっかり取れますし、リモートワークにも積極的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
一定の距離感を保ちつつ、良好な人間関係が保てている点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート中心なのでコミュ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れていて、有給も取得しやすい。子育てもしやすい職場なのはいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
自分自身の問題でもありますが、やりがいはあまり感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあまり感じなかったので、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
裁量権はそれなりにあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほとんど整っていません。実務を通して学んでいくことが前...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
副業が可能で、副業している社員も多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはありません。あったらかなりよかったなと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
既存の事業で安定して売上を見込めるので、その点はいいかなと思います。海外展開している点も良い点かと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
成果至上主義といった感じは全くなく、それぞれ考えが尊重されて働けている点は良い点だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
組...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
フレックス制度や柔軟な休暇取得の仕組みが整っており、家庭や個人の都合に合わせた働き方がしやすいです。
キャリアを広げたい場合は、積極的に意見...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
事務部門の女性の比率は高く、20代〜30代前半と思わしき若手が活躍しており、毎日楽しそうに仕事している。管理職には女性も多い。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性も非常に多く活躍されいて、私がいた部署は女性が多い部署でした。
性別関係なく、働きやすい環境だと思います続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性別問わず仕事をすることができる機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層の高い一部社員にコンプライアンス意識の低い方々が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性にとっても働きやすい環境作りを心がけているように思えるしある程度実施ができていると思う。男女ともに?
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は男性がほとんどで、女性は1人しかいませんでした。上に行くのは明るく目立つタイプで体育会系ノリも多かったの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
男女問わず仲がいい
男性も女性も同じくらいの社員数
特に気になることはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
男性でタバコ休憩いく...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
子供の都合で当日フレックスにしたり、在宅にしたりとかなり融通は効くが部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはなりずらい続きを読む(全77文字)
育休や産休は当たり前に取得できる。子育てをしながら役員を務めている方もおり、ロールモデルとなるような社印は多いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休、育休、時短制度に加えて、卵子凍結の補助などかなり女性に向き合っている印象を受ける。ママ社員も多い続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 株式会社インタースペース |
|---|---|
| フリガナ | インタースペース |
| 設立日 | 1999年11月 |
| 資本金 | 9億8465万3000円 |
| 従業員数 | 410人 |
| 売上高 | 79億900万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 河端 伸一郎 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 36.6歳 |
| 平均給与 | 633万円 |
| 電話番号 | 03-5339-8680 |
| URL | https://www.interspace.ne.jp/ |
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