この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職にしては低いわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧。
グループによって誰が評価するかも異なってくる。直属...続きを読む(全206文字)
エイチアールワン株式会社 報酬UP
エイチアールワン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職にしては低いわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧。
グループによって誰が評価するかも異なってくる。直属...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お休みが取りやすいです。
遅刻・早退にも寛容です。
社員は真面目な方が多く、コツコツと仕事を重ねる人がよく見られます。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お休みが取りやすいところ。
早退や遅刻にも寛容なところがあります。
社員は真面目な方が多く、コツコツ仕事しています。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される部署によっては大半がルーチンワークにはなりますが、法律に乗っ取った専門職になるので、1つの仕事を極限に極めたい人にはいいと思います。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
周囲の環境を見ていると、産休・育休に入り復帰されている方が多いと思います。仕事もルーチンワークなので覚えてしまえば復帰後の業務に不安を覚えるこ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも安定した賞与を受け取ることは可能。
役職につくことができればゆるやかに昇給していけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
研修は数多く用意されており、年を重ねるごとに内容の充実も図られている感がある。
未経験で入った社員にはありがたい。
時間もガッツリ取ってあるの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
閑散期は早く帰れる。
働き方改革も意識し始めていたので、はやく帰ることにも負い目を持たなくて良い。お局社員にそれを良く思わない人がいたりするが...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業は多いが、残業代はきちんと払われるため管理職以外は働いた分だけ年収は高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職クラスの場合...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人事労務に特化したアウトソーシング会社のため、給与計算や社会保険関係の専門知識を身につけることができる。
また、業務受託企業も大会社から中小企...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が中心の職場のため、育児休職は取りやすく、子どもの体調不良や学校行事などで急に休まざるを得ない状況になっても上司の理解は得られやすい。
ま...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
一般社員は気が楽。社員の人柄は良いことが多いが、たまに気の強いベテラン女性社員が上にいる部署もあるため配属による。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
株主が大企業の為、関連した企業から次々と仕事は舞い込んでくる。需要はとても高いように見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
供...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給休暇は消滅することなく取れました。(中には消化しきれてない方もたくさんいるので人によりけりですが)。また自分の裁量で残業の有無は決められま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産前産後休暇、育児休業はしっかりとれます。とっている女性社員の方は多いです。また育休復帰された方のランクが下がるというようなことも無いと思いま...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
基本給は並程度で、残業代はすべてつくので、サービス残業をすることはなかったです。当たり前ですが、通勤手当は全額出ます。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
イノベーション気質
新しいことに手をつけるのが好き
ベンチャー好きにはいいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
落ち着かない。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給与計算にはSAPとOBIC、2種類のシステムを使用しており、顧客人数やご要望により振り分けられています。
OBICに比べてSAPは分業化が...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
給与計算についての知識、経験を積むことができた点は満足しています。また、ほぼ残業代であるとはいえ平均以上の給与が頂けたことには感謝しています。...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
大企業相手のため安定感はある。この業界の伸びしろはどうかわからないが業界自体は縮小していくことはないと思われる。ある意味大人の集まりといった雰...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
残業代はきっちりつき、サービス残業は一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託している企業により残業の多い少ないはわかれる。基本...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
OJT体制がきちんとされておりいつでも不明点を確認できるのでその辺りは信頼して仕事ができた。マニュアルがしっかりしている。新入社員に対しては研...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてしまうとマンネリした月々の仕事を淡々と正確にこなすだけになってきてしまい、「その次」のステップをなかなか見つ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
多くの会社の人事業務に触れられることから、経験値が上がるかなと思いました。実際、私自身は複数社の担当をすることができたのでその点よかったと思い...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
とにかく自身が担当する人数が多く、業務の効率化であったり、パソコンスキル(エクセルやワードやマクロアクセスやパワーポイント)はすごく向上するか...続きを読む(全184文字)
会社名 | エイチアールワン株式会社 |
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フリガナ | エイチアールワン |
設立日 | 2009年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 500人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 武谷啓 |
本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目5番12号浜離宮建設プラザ |
電話番号 | 03-5401-4800 |
URL | https://www.hrone.co.jp/ |
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