この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手ハウスメーカーのグループ会社ということもあり、さまざまな規模の建物の案件に関われること!これは、本当に経験として大きいと思いました。また、...続きを読む(全177文字)
住友林業アーキテクノ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
大手ハウスメーカーのグループ会社ということもあり、さまざまな規模の建物の案件に関われること!これは、本当に経験として大きいと思いました。また、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
当時ですが、残業時間は繁忙期と閑散期がはっきりしていました。
繁忙期は平均で月60時間程度のイメージです。閑散期は全く残業がありませんでした。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
当時、私の所属していたセンターは、女性と男性の比率では、女性が多いセンターでした。特に設計と構造に配置されている方が多かった印象があります。
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【良い点】
チーム制でリーダーによってはかなり環境に恵まれている。ひどいチームにまわされるとかなりの苦労。休憩は個人で適度にとってよし。積算は特に残業時間...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派遣を大量に働かせて行政から補助金を貰っている
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラックな会社です。大きい声で罵り罵声をあげるのでトラ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
この会社はお客さんと接する仕事ではないので、容姿などは特に気にしなくても入社できると思います。理系の人がほとんどなので芸術肌の人は向いていない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
集団いじめが行われている。本社に連絡しても何回もいじめが再発しました。いじめが日常に行われているブラックな会社。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
いじめがある。お局が何人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局が何人もいる。とあるお局はランチを一緒に食べに行かないとと嫌味を...続きを読む(全126文字)
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数字と記号を一日中見ているだけなので、まったく楽しくありませんでした。毎日同じことの繰り返しです。昼寝が公認なので仕事を進めていれば寝ていてもとくに怒られ...続きを読む(全113文字)
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いじめにあったので。今でもトラウマです
この会社の人は、「いじめなどなかったことにしちゃう」ともみ消しました。またこの会社で働くと、転職先にでたらめな個...続きを読む(全110文字)
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上司は面談の時に「おまんま食べないと生活できないからね‥」という人でした。住友林業の人が食事のことを「おまんま」ということに驚きました。また、お菓子を食べ...続きを読む(全210文字)
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給料は少ないです。評価は上司のさじ加減です。ポイント制ですが目標設定に危ういと社員のポイント評価を勝手に上げてしまいます。目標設定に届かないと上司の立場も...続きを読む(全171文字)
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コスト削減のため中国人の現地採用が行われていました。海外業務委託によりコストの安い国への委託が増えるのでありば利益を得ることができるとおもいます。ただ国民...続きを読む(全272文字)
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年2回程全体会議があります。ただ派遣の人も出てくださいと言われて休みを返上し出勤したところ、全体会議には派遣の人は出ないでくださいと言われてとても疎外感が...続きを読む(全226文字)
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ルーティン仕事なのでやりがいや面白みは感じられなかった。
暇な人は、仕事をしているフリをして寝ている。
1日の3分の1もの間、寝ている人がいた。
上...続きを読む(全169文字)
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女性が産休に入るとき、朝礼では「⚪︎⚪︎さんは今日で退職します」と言ってあいさつ紹介をされていて、戻ってくるなという雰囲気を上司が出していたのでなんとなく...続きを読む(全175文字)
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住宅、建築の仕事の勉強になるかなと思い入りました。
配属は積算部でした。
積算はシステム化されていたので、
積算部の人は建築のことについてよくわかっ...続きを読む(全197文字)
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残業が多く夜九時が定時帰宅時間でした。パソコンをずっとみているので視力が悪くなりました。水日休みなので連休は取りづらいですが住宅メーカーの中で日曜休みとい...続きを読む(全226文字)
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尊敬できる社員、管理職の人は一人もいません。
競争社会なので、社員の人は嫌味や悪口をいっている人ばかりでした。
会社内に何年もいると、精神的に参ってし...続きを読む(全183文字)
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派遣社員で働いていましたが、研修などは特にありません。
勝手に覚えてくださいという雰囲気でしたので、全然スキルがあがらなかった。
就職もできない、給料...続きを読む(全214文字)
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いじめにあっていました。
大きい声で辞めろと言われたりして精神的に参ってしまった。
本社へパワハラがあることを申しでると一時はパワハラが収まったが
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中途採用の場合は派遣からが多いが、正社員になると年に2回ボーナスが出るので、年収は社会一般の平均値以上には貰っていた。昇給は評価次第だがあまり伸びないので...続きを読む(全153文字)
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派遣が多く、正社員や契約社員が全体の1割、役職のみのため、直接雇用になるのがとても難しかった。派遣もしくはアルバイトで一年働くと契約社員を受ける権利を貰え...続きを読む(全204文字)
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明るい社員が多く楽しく仕事をしているイメージで入社しましたが、想定外に人間関係が荒れている会社でした?女性がいるぶん仕事押し付けあいなどが、各所で起こって...続きを読む(全194文字)
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育児、産休制度はしっかりしていると思います。社内に複数人の産休中の社員や、復職した女性社員がいます。一方、30代後半〜40代の独身女性も多く、キャリアウー...続きを読む(全192文字)
会社名 | 住友林業アーキテクノ株式会社 |
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フリガナ | スミトモリンギヨウアーキテクノ |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 707人 ※2019年4月現在 |
売上高 | 97億円 ※2019年3月期 年商 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 島原 卓視 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目4番1号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
URL | https://www.sumirin-at.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。