この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取れます。土日休みとわりかし融通のきく職場でした。有給消化するのも人によってはとれてました。
成績のいい人は有給消化も可能という感じでし...続きを読む(全179文字)
株式会社ラデックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラデックスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラデックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取れます。土日休みとわりかし融通のきく職場でした。有給消化するのも人によってはとれてました。
成績のいい人は有給消化も可能という感じでし...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年々どこの企業もそうかもしれませんが、残業時間の管理を適切にするようになったと思います。あまりに残業時間が多い場合は上長の承認のもと、代休等の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。帰る人はすぐ帰る。ただ給料が低いためのんびり仕事して生活残業する人もちらほら。仕事の量は完全に配属された仕事次第で運。全体的...続きを読む(全192文字)
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担当する業務によって、有給休暇を取れる社員と取れない社員がいます。
常に忙しい担当になると、有給休暇は取れません。それどころか、休日出勤もよくあります。...続きを読む(全187文字)
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フレックスタイム制なのでプライベートな時間を調整しやすい。
出社時刻や退社時刻などある程度都合に合わせることができ、残業(?)によって不足時間数を補える...続きを読む(全157文字)
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フレックスが使えるのでプライベートな時間もとりやすい人はとりやすいかもしれないです。
出産や育児休暇制度はあったはずです。
ただ女性が元々少ないので…...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
通勤手当:全額補助。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助:若手の間のみ。
オフィス環境:基本的に客先常駐業務のため、常駐先による。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手からの二次受け業務がメインであり、仕事のやりがいは感じずらいように思う。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当する業務によって成長機会は異なる。
やりたい仕事とのギャップで辞める社員もちらほら。
資格取得手当は給与に反映...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性社員と男性社員の扱いに差はないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界なので、女性社員の絶対数自体は少ない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
実力主義。
コミュニケーションが苦手でも、仕事さえ出来ればある程度のポジションになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給:...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
上司は比較的話しやすい人が多いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ渦になってからはリモートワーク中心になった業務もあり...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
数年も前から先輩方がかけ続けているエリアを担当するため、テレアポの断られ方が激しい。その中で自らアポイントを取り成約に結びついたらやりがいと感...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
既婚女性も継続して勤務していましたし、女性差別もなく、雰囲気の良い会社です。男性社員も全員が仲良しで、たびたび飲み会が開催されていました。上司...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
売った分だけ給料がアップするためボーナスにも反映される。また管理職になるとチームの目標達成でもインセンティブがもらえるため給料を稼ぎたい人には...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生、社内制度は整っていると思う。
社内で働く分にはかなり恩恵がある。
利用しようと思えば保険でTJKに入っているので色々な割引や...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
客先に常駐し、プロジェクト開発の仕事をしていたので、納期後は比較的休みがとりやすい。また、客先の正社員が連続休暇制度等で休むので、自分たちも仕...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、男性の育児休業にも理解がある。取得を推奨する風土があり、男女問わず育児による時短勤務が可能。プロジェクトによっ...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
週4日でテレワークができる。
またフレックス勤務もできる。コアタイムは11時から15時まで。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部門や自身のポジションにもよると思うが、休暇やフレックスは取りやすいと思う。
リモートワークに関しては多少の強制出社はあるものの、ある程度自分...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によってはフレックスや時差出勤もできるため、勤務時間の融通はききやすかった。半面、顧客の都合により休日や祝日に勤務せざる得ないこともあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
先輩や後輩とはとても仲良く楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系文化が色濃く残っていて、夜遅くまで仕事をしよう...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
勤怠については緩め。有給消化や始業終業時間の変更もしやすい。遠方に帰省される方が一週間以上の休暇を取得しているケースもある。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
忙しくない時期であれば、休暇は取りやすい。
スタッフ部門であればかなり休暇は取りやすいようであった。
また、年に1回、5連続休暇が取得可能であ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
とても休みやすい。また残業についても調整が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時に在宅勤務があったが、役員の方針で在宅勤務...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
出社は月1,2回のみ、忙しくても有給使えるので、ワークライフバランスは非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者に負担...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社ラデックス |
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フリガナ | ラデックス |
設立日 | 1971年5月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 204人 |
代表者 | 羽田健一 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目22番11号 |
電話番号 | 03-6260-4830 |
URL | https://www.rdx.co.jp/ |
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