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評価制度が社内テストであり、明確であるため良いと思いました。続きを読む(全30文字)
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イオンタウン株式会社
イオンタウン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は330〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イオンタウン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にイオンタウン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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評価制度が社内テストであり、明確であるため良いと思いました。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
【全国転勤ありの場合の年収】
新卒1年目:400万円台前半
役職なし:4〜500万円台半ば
マネジャー、モールマネジャー :7〜900万円台...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
年収は正社員、コミュニティ社員(契約社員)ともに毎年ぐらいの頻度でベースアップをしています。正社員は全国転勤可だと手当があるので、全国転勤の...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
毎年筆記試験があり、筆記合格すると面接、面接合格すれば翌年度から昇格となるため、早い人だと毎年昇格していき10年以内に管理職まで上がっていけ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
住宅補助は3/4会社負担で、かつ築年数が浅い物件に住むことができるので良いです。また、社員証をかねたイオンゴールドカードを作ることができ、グ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年に1度昇級試験があり、合格すればある程度の給料アップが見込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司によって評価が変動さ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
パートも1桁のボーナスがある。自分で立てたも目標にたいして自己評価をし、上長と面談をして昇進する。まともにお仕事をしていれば、真ん中の評価を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
毎年昇格試験があり、若年時でもとんとん拍子に上がる。
年収面では平均かやや劣るところはあるが、総合職の家賃補助が大きく、合算するとそこそこい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価制度について、よっぽど酷い失敗を連発したりしない限り、平均程度の評価は誰でももらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
全国同じ給与なので地方勤務者には良いと思います。
不動産だけではなくイオンとしていろいろな分野のことを知ることができます。
【気になること・...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
昇格試験は全員が受けることができので毎年試験に合格して給料アップさせることも可能。実際に合格している人もいる。給料は小売業と同じ基準なのでた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
昨今、世間で何かと長時間労働やブラック企業等が騒がれているのを聞くと、福利厚生の面ではホワイトな会社であると感じる。残業に対する取り締まりも...続きを読む(全211文字)
イオンモールよりも地域密着型の商業施設になるため、地域貢献したい人にはやりがいも大きいと思いました。続きを読む(全50文字)
イオンモールと事業内容はあまり変わらないため、差別化が難しいため将来性には少し不安がある。続きを読む(全45文字)
年に1度10連休取得できるのは魅力的だと思いました。続きを読む(全26文字)
女性の育児休暇取得率は100%であることや女性の管理職の人もいるため、働きやすいと思います。続きを読む(全46文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SC事務所勤務の場合、コミュニティ社員(パート)が社員より多いのでSCによりピンキリ。当たりのSCは雰囲気良い。...続きを読む(全431文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手の退職が相次いでおり、20代後半〜30代の割合が少なくなっています。若手はこき使われて疲弊しますしやりがいは...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リーシング不振により空き区画ばかりのショッピングセンターが多いため、会社からは現場に催事収入増加を求められますが...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
産休・育休制度は男女共に利用することができますが、部署や役職によっては取りづらそうな方も見かけます。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては引き止めてくれる人もいるかもしれませんが、会社的には退職するのはしょうがないくらいの認識なので、会...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日は本社や事業部は暦通りですが、ショッピングセンター勤務者はシフト制となります。全館休館日がないため、GW、お...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
業界トップであることから、他と比較してもかなり良い給料がもらえていると感じているし、知人からも言われる。
年功序列には近いものの、基礎の金額...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
沢山売れば年収もあがる。確か半期で3棟か4棟売ると半期ごとのボーナスの掛け率が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が出ませ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ボーナスが安定しており、毎年昇給できるため安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く、若手の段階は昇給幅が少ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
資格を取得したらあがるので分かりやすいと思う。直接トップに言いに行きやすいので会社の気分次第やけど上がりやすいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年収は業界水準と大きく乖離せず、安定した昇給制度と賞与支給により、将来設計を立てやすい環境が整っています。実績に応じた評価制度があるため、大...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部下の手柄で上司が稼げる環境。部下は本当に稼げない。会社のお金はたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブもらえ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
退職後に振り返ってみても、年収や評価制度に関しては非常に満足度の高い会社でした。インセンティブは独り立ち後にしっかり満額支給され、自分の成果...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
営業であれば歩合は業界内では高水準です。
また、強気の姿勢なのでハマればそれなりにいけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ザ・社...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の割に給料が高い。年功序列の風潮のため社歴が長い程給料が上がっていく。事務部門は優しい人が多く、人間関係はかなり良好だと感じる。
また事...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
管理職になる前はそこまで大幅には上がらないが、最近は以前に比べると効果査定によって増率が上がったり定期昇給も上がっている。管理職になると大幅...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | イオンタウン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イオンタウン |
| 設立日 | 1992年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 744人 |
| 売上高 | 673億5700万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 加藤久誠 |
| 本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
| 電話番号 | 043-212-6369 |
| URL | https://www.aeontown.co.jp/ |
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