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OB訪問では、当該社員は3年目で500万前後だったと伺った。続きを読む(全30文字)
株式会社コスモスイニシア
株式会社コスモスイニシアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜1400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コスモスイニシアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コスモスイニシアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
OB訪問では、当該社員は3年目で500万前後だったと伺った。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職の方はかなり収入よいです。
数字をがっつり追っていくのは大変だと思いますが、若くても実力があれば上り詰められる環境で、総合職のキャリア...続きを読む(全375文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準は同業他社とほぼ同じ水準と思われる。
営業等の成績が数字で見える部署は、成績に応じたインセンティブが支給されたと思う。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成績は賞与として反映されるので、ある程度はモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも年功序列が強い点。また...続きを読む(全97文字)
業界の中でも年収は高い方であると感じた。続きを読む(全20文字)
不動産ということもあって年収は良いと感じた。特にこの会社は、インセンティブもあるため、頑張りしだいでは30代前半で1000万も狙えるであろう。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
昇給に関しては、そこそこもらえる印象である。業績給与がかなりあるため、会社全体としてもらえる。個人の成績に関わらず、会社全体としてもらえるの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
35歳くらいで年収1,000万には達することが出来る。デベロッパーなので基本的に業務量は少なく、協力業者に依頼するのみ。ただし、その後の年収...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年収水準は比較的高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制とは言っているが、部署によって成果が反映されやすい部署と反映...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
やった分だけ自分に返ってくる。
給与面に関しては個人的には満足。
しかしワークライフバランスが時期によっては難しい時期があり、ある程度仕事に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
同年代と比較すると多くもらえていたと思います。同業界でも貰える方だと思います。ただしある程度の年次になると伸びが弱いため、転職していく人が多...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
総合職の給与水準は業界内でも高い方だと思われる。給与とボーナスの算定基準が異なるので、一時的にスランプになっても給与が下がることがない。
近...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事務職で中途入社した場合の基本給は高くはありません。入社にあたって年収の交渉はできませんでした。残業代はしっかり出ます。勤怠はPCでログ管理...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手であれば、年収は同業界の中では高水準だと思われます。
今後も年収を上げていこうという社内の動きも有り、業績が良ければ社員に還元されやすい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休みが取りやすいです。
有給休暇をとるよう推奨されています。
部署によっては残業もないので、職種や事業部によっては働きやすいと思います。
【...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
新卒時から給料が高く、また、残業代が青天井で着いたため、非常に満足度が高かった。沢山働いたがその分十分な見返りがあった。また、評価制度につい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
残業代が全部出る。
評価は上司からの評価で、普段から密なコミュニケーションとっているため、度がすぎる不当な評価を受けることはまずない。
また...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年収は同業界の中では比較的高いと思われる。評価制度自体は上司と確認の上、目標設定をするので納得性は高い。また振り返りも時期を定めて行ってもら...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
本人のやる気に応じて裁量を任される。
「自分はどうしたいのか」を考えることの大切さを学び、言い出しっぺがやり、周りがサポートを惜しまない。自...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
社風がとてもよい。リクルート体質の会社は居心地も良く、成長できる環境はととのっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産にして...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新卒の入社時から仕事を任せてもらえる会社です。上司も頭の良い方が多く、教育、相談にも乗ってもらえます。仕事にも自分の意見が反映されやすいので...続きを読む(全179文字)
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ADRを期に半分となった賞与は元に戻らず、正社員との格差は開くばかり。給与も数年ぶりに千円単位で上がった程度です。
契約社員の評価については、同じ部署の...続きを読む(全120文字)
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総合職の正社員の方はとてもお給料が高かったようです。20歳時点で600万くらいはもらっていると思います。給料水準は高いと思います。非正規の私でも、他業種...続きを読む(全172文字)
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バブルの頃だったので、給料、賞与とも十分に満足のいくものでした。
残業も多かったですが、やりがいがあり、残業手当もきちんと支払われていましたので、苦痛...続きを読む(全165文字)
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事務職の非正規雇用だったので、給料は高くないです。業績悪化でボーナスが給料1ヶ月分の半分になりました。残業代は全て支給されます。営業職へのステップアップ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
前職では既存取引の調整や事務業務が中心で、業務自体に大きな不満があったわけではありません。ただ、仕事を続ける中で「お客様の状況を整理し、選択...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
実際に入社してみてもその点は大きなギャップはありませんでした。一方で、良くも悪くもリクルート文化があり、人によっては合う・合わないが分かれる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
働きやすさの部分と重複しますが、子育てしながら働くには大変良い環境だと思います。
制度も整っており、時短勤務は小学校卒業まで、学童も上限あり...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、事務の立場でも勤務時間の調整や急な休みなどストレスなく取得できます。
フレックスなので子どもがいても色々と融通がききま...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は比較的穏やかで、上司や同僚とも相談しやすい環境でした。お客様と直接関わる機会が多く、感謝の言葉をいただけることがやりがいにつな...続きを読む(全181文字)
若いうちから大きな裁量権を持って働ける環境があると思う。社員の方の話では、「大きな金額の商談から細やかな業務まで任される」とあり、若手からどんどん成長して...続きを読む(全91文字)
業績は安定しているものの、規模拡大や他社との差別化には課題を感じる。続きを読む(全34文字)
住宅補助や資格取得支援もあり、社内外の研修・スキルアップ支援は充実していると思う。加えて、長期休暇を取得できる制度があり、実際に社員の方は、1ヶ月ほどその...続きを読む(全99文字)
「仕事も遊びも全力で取り組む」社風があるなど、メリハリのある豊かな社内文化があると思う。社員の方もかなり気さくでフレンドリーな方が多い印象だが、人によって...続きを読む(全102文字)
時短勤務やリモートワークの制度も充実している。また、「ファミリーサポート」という制度があり、女性社員の方も他社に比べて子育てなどのライフイベントの変化と仕...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
良くも悪くも成果次第で青天井に稼げる。在籍当時1000万プレイヤーの20代はゴロゴロといた。それどころか2000万プレイヤー、3000万、4...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
給与が高い評価制度で給与面には満足している
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日の仕事や、定時よりも早くきて遅く帰る事が常態化している続きを読む(全79文字)
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【良い点】
賞与評価は社長が独断と偏見で決めている部分もあるので、社長に気に入られていたり、今後伸びそうだと思われれば、気前よく支払ってくれている様な印...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年二回の評価がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標に対して出来たら評価される、ただ評価3人ほどしてくれるうち、最終評価者が、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新卒の初任給は通常よりかは、多くいただいていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給は上がりずらいので、社内だと低いといった声が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
インセンティブで稼ぐ会社なので頑張れば稼げるのでやりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は皆同じなので年齢で上...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
当たり前だが、契約が取れればインセンティブはかなり稼げる。ただ、3000万前後の商材のため、インセンティブで稼げる人はかなり限られる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
営業は利益が全てです。
利益さえ出せていればしっかり評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度も整っていて明確。
より...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
入社してから3年間はノルマ等無く、ボーナスも含めると平均より高い給料を貰えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社ではあ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
普通に頑張っていれば昇進できる。
特に営業担当は契約件数が昇進基準になるため、頑張りがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | 株式会社コスモスイニシア |
|---|---|
| フリガナ | コスモスイニシア |
| 設立日 | 1969年6月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 635人 |
| 売上高 | 1295億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高智 亮大朗 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目34番6号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 816万円 |
| 電話番号 | 03-3571-1111 |
| URL | https://www.cigr.co.jp/ |
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