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ナショナルソフトウェア株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナショナルソフトウェアのソフトウェア開発(制御系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全36件)

ナショナルソフトウェアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

ナショナルソフトウェアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ナショナルソフトウェアの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
36件中1〜25件表示

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面倒見が良く、性格が穏やかな人が多い印象です。
いくつかの案件で計10数名の方たちと一緒に作業してきましたが、ほぼほぼ性格がいい人でした。エ...続きを読む(全208文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトソーシングという業務形態のため、幅広い領域の業務を経験することができた。また、経験のないプロジェクトに配属されても、経験のあるメンバー...続きを読む(全157文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力がある人はきちんと評価され、役職がついていく環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として給料は低い。特に...続きを読む(全91文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時にしっかりと研修を行ってくれるので、未経験からでも安心してプロジェクトに参入することが出来る。続きを読む(全56文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートについて理解がある人が多く、仕事さえきちんとこなしていれば、問題なく休みを取れる環境だった。また、残業が多くなった場合には、代休...続きを読む(全139文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職することを報告した際は、一旦は引き止めにあったが、話を聞いてもらい最終的には今後について応援してくれた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社規模に対して、顧客はレイヤーが高いため、担当することのできる業務の幅は広い。
詳細検討などの上流工程から、検査までV字工程を一通り経験す...続きを読む(全142文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるプロジェクトに依存する。
忙しいプロジェクトだと36協定ギリギリのところもあれば、暇なプロジェクトだと...続きを読む(全95文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはない。
福利厚生は健康保険組合で受けられるものになる。続きを読む(全54文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列はなく、やる気があるものはどんどん昇格することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格、評価については明確な基準はな...続きを読む(全130文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列というのはあまりなく、能力次第で上に上がっていくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育課があり、入社時の研修は...続きを読む(全138文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と入社後の1ヶ月間の研修がある。
教育課の皆さんは、教えるが非常に上手なため、初心者でも体系的に理解することができる。
また、社内全体...続きを読む(全403文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなく、普通の客先常駐向けの会社続きを読む(全28文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が年2回あり、
一回につき2〜2.5ヶ月分ある。
中小企業のなかでは、多い方だと思う。
賞与が多いため、一応、年収が全国平均あた...続きを読む(全177文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は、上流工程から下流工程まで全て任されていたため、多くのスキルを身につけることができた。
また、チームリーダー経験も若いうちからできるた...続きを読む(全238文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
禁煙手当、通信手当というものがあるくらいで、それ以外は法律上義務付けられる、社保完備
【気になること・改善したほうがいい点】
研修をやっても...続きを読む(全187文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の面接時に伝えた希望を基本的には聞いてもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり自社オフィスでの勤務はほとんどなく...続きを読む(全188文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にいつも何かしらの研修がありますが、大阪や名古屋ではなく、東京での開催が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン...続きを読む(全187文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
奨学金援助があります。会社が何割か負担してくれます。
交通費も全額支給です。(条件あり)
【気になること・改善したほうがいい点】
建保の割引...続きを読む(全192文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当で2万円もらえます。
賞与は4月、10月。今のところ年5ヶ月分もらえるとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の賞与...続きを読む(全206文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ucゴールドカード(プライズ)を、会社を通して申し込めるのはとても良い点だと思います。
交通費も全額支給。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全283文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・月平均時間23hをうたっているが、現場によってはそれよりもおおくなることはある、ただ会社としては残業を減らそうという動きは感じられる
・一...続きを読む(全184文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・技術的に優れた先輩が多い
・客先に常駐になっても、現場の先輩社員がしっかりサポートしてくれるのでその点は安心できる
・面談ではスピード感が...続きを読む(全189文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・賞与が同業他社に比べ多い
・研修制度はしっかりしている
・技術的に優れた先輩が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
・福利厚生があ...続きを読む(全191文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
HPにて残業代全額支給をうたっているが、虚偽である。HPにて平均残業時間23hをうたっているが虚偽である。実態は...続きを読む(全249文字)

36件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

ナショナルソフトウェアの 会社情報

基本データ
会社名 ナショナルソフトウェア株式会社
フリガナ ナショナルソフトウェア
設立日 2008年2月
資本金 3000万円
従業員数 273人
代表者 新田聡
本社所在地 〒113-0021 東京都文京区本駒込5丁目4番7号駒込スパンクリートビル3階
電話番号 03-6808-9821
URL http://www.nationalsoftware.co.jp/
NOKIZAL ID: 1188793

ナショナルソフトウェアの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。