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日本HPEファイナンシャルサービス株式会社(旧:日本HPファイナンシャルサービス株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本HPEファイナンシャルサービスの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全10件)

日本HPEファイナンシャルサービスの 社員・元社員による会社の評価

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日本HPEファイナンシャルサービスの 学生による会社の評価

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日本HPEファイナンシャルサービスの 全ての評判・口コミ一覧

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日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に採用情報に載せてある情報の通りである。入社後も業界研究と基本的な資格の勉強をしていれば十分やっていけると思います。また、新卒で不安な人は人事の方...続きを読む(全173文字)

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    日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 サーバ設計・構築 正社員

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    研修はあるにはあるが、私はあまり役に立った覚えがない。実務経験を積むのが、何より早くスキルをつけていく術であると思える。
    マネージメントや顧客折衝のス...続きを読む(全179文字)

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    日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 サーバ設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    部署にもよるが、飲み会やプライベートの付き合いは社員次第で自由。自分が行きたければ行くし、行きたくなければ行かない。
    管理職のスキルや特性は、本当に十...続きを読む(全205文字)

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    日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 サーバ設計・構築 正社員

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    入社時には、外資系でありパフォーマンスによって給与はぐんぐん伸びると想定していたが、入社してみると特にエンジニアかつ新卒は基本給があがらない。通常の上司...続きを読む(全154文字)

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    日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 サーバ設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・社内の健康保険組合に全員入ることになるが、社内の組織とは隔離されており、独立事業のような状態なので、気安く制度を利用することができるし、相談も安心して...続きを読む(全161文字)

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    日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    エンジニア職は、給与の変動部分が非常に少ない。毎月の給与(12か月)と賞与(6か月)がほぼほぼ確実に支払われる。会社の業績と上司の評価によって、インセン...続きを読む(全185文字)

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    日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 サーバ設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・産休、育児休暇制度は、形式だけのものではなく、実際に利用して復職している社員は多い。
    ・給与や業務レベルや責任等も男女で差が無い。
    ・セクハラやパ...続きを読む(全179文字)

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    日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 サーバ設計・構築 正社員

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    ・エンジニア寄りの業務・プロジェクトマネージャ・プリセールス活動等、本人の希望によりやりたい仕事がやれる。
    ・HWベンダーであるため、サーバ・ストレー...続きを読む(全172文字)

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    日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性でもぜんぜん大丈夫です。マタニチーリーブとかとってる人おおいし私もとりましたよ。それとその旦那もとれるようになっていたのでらくちんでした。会社にもど...続きを読む(全152文字)

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    日本HPEファイナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    あまりギャップのようなものはありませんでしたが、人数的に少々違っていたものはありました。その他には人的には親切でしたが、なぜか辞めていく人があとをたたず...続きを読む(全170文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    日本HPEファイナンシャルサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 日本HPEファイナンシャルサービス株式会社
    フリガナ ニホンエイチピーイーファイナンシャルサービス
    設立日 2003年6月
    資本金 25億円
    従業員数 10人
    売上高 93億9200万円
    決算月 10月
    代表者 望月弘一
    本社所在地 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号
    URL https://www.hpe.com/jp/ja/about/hpe-information.html
    NOKIZAL ID: 1283299

    日本HPEファイナンシャルサービスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。