日本ＨＰファイナンシャルサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

社風が合わなかった。飲み会が多く出席しなければならない行事も多かった。出席しない事を選ぶと空気が悪くなるので出席せざるを得ない。正直、付き合いたくない人と...続きを読む(全155文字)

基本的に採用情報に載せてある情報の通りである。入社後も業界研究と基本的な資格の勉強をしていれば十分やっていけると思います。また、新卒で不安な人は人事の方に...続きを読む(全173文字)

部署にもよるが、飲み会やプライベートの付き合いは社員次第で自由。自分が行きたければ行くし、行きたくなければ行かない。
管理職のスキルや特性は、本当に十人...続きを読む(全205文字)

女性総合職は働きやすい環境だと思います。人間関係も良好です。
ただ男性がやはり仕事を任される雰囲気はあります。
私は結婚と出産を機会に退職しましたが、...続きを読む(全165文字)

面接では外国人が職場にいそうな典型的な外資系の印象でしたが、入社してみたら外国人は職場には一人もいませんでした。ただ、完全に海外のマネジメントチームにコン...続きを読む(全204文字)

入社時には、外資系でありパフォーマンスによって給与はぐんぐん伸びると想定していたが、入社してみると特にエンジニアかつ新卒は基本給があがらない。通常の上司の...続きを読む(全154文字)

・社内の健康保険組合に全員入ることになるが、社内の組織とは隔離されており、独立事業のような状態なので、気安く制度を利用することができるし、相談も安心してで...続きを読む(全161文字)

エンジニア職は、給与の変動部分が非常に少ない。毎月の給与(12か月)と賞与(6か月)がほぼほぼ確実に支払われる。会社の業績と上司の評価によって、インセンテ...続きを読む(全185文字)

・産休、育児休暇制度は、形式だけのものではなく、実際に利用して復職している社員は多い。
・給与や業務レベルや責任等も男女で差が無い。
・セクハラやパワ...続きを読む(全179文字)

・エンジニア寄りの業務・プロジェクトマネージャ・プリセールス活動等、本人の希望によりやりたい仕事がやれる。
・HWベンダーであるため、サーバ・ストレージ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
未経験での入社でしたが、新卒入社であったこともあり同じ職種のメンバーととてもしっかりとした研修がありました。基礎的な使い方などの全体研修が終わ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
業界についての研修が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務についての研修はほぼ無し。
見て覚えろ的な昔ながらの教育方法。
業界研...続きを読む(全93文字)

【良い点】
営業部門であれば折衝能力、数的能力は身につく。
新卒として入る分には適しているのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
初回の異動後の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
あまりわからず。いい点があっても自分の目にはわからなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募で異動は可能だがどのくらいの頻度...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、管理職の方も女性が多い。入社3年目から役職に就く人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営。家族とその...続きを読む(全116文字)

【良い点】
運転スキルに関しては最初社員が同車するのでそこでの運転技術は特に問題なければ大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
スキルアップできる環境があると思います、自分の頑張り次第ではありますが、
主体性を持って取り組めばなんでもやらせてくれる環境だと思いますがサポ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
OJTや研修はきちんとしていたと思う。研修の先生は少しクセのある人だった。同期ともかなり仲良くなれた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
入社後他部署を周り研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は年功序列
概要のマニュアルはあるが、細かなマニュアルはないため、人...続きを読む(全114文字)

【良い点】
営業所毎に異なるとは思うが、若手が多く、和気あいあいとした雰囲気はあった。仲良くなれればサークルのような雰囲気だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全228文字)