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株式会社ProVision

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ProVisionの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全101件)

ProVisionの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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2.7
年収・評価
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1.8
スキルアップ
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福利厚生
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1.7
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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2.1
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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1.9

ProVisionの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ProVisionの 全ての評判・口コミ一覧

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101件中1〜25件表示

株式会社ProVisionの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休をとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料やボーナスが非常に低く、ほとんど昇給もありません。そのため社員のモチベーション...続きを読む(全503文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社は、女性社員の比率が高く、さらに管理職にも多くの女性が登用されている点が特筆されます。これは、女性が自身の能力を最大限に発揮し、キャ...続きを読む(全268文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    QAの社会的地位の向上や、テスト自動化の重要性が上がり、それに合わせて技術力の向上を目指しているが、同時に会社の...続きを読む(全121文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休は取りやすく、復帰後も時短で働けるため、ママさん社員は多い。
    周りに相談出来るママさんも多いため、この点は良いと思う続きを読む(全68文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場によるが、残業はほとんどなく、休みも取りやすいためプライベートの時間はしっかりと取れると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自信で成長する意思がないと厳しい
    いくつか研修はあるが実態は課題に取り組むだけであったり、現場経験のない方が講師...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職者、リーダーにならないと大幅な給与アップは見込めない。
    マネージャー層の技術力はそこまで高くないため、技術力...続きを読む(全147文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 その他 正社員

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    【良い点】
    働く社員は良い人が多いため、人間関係は良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は人手不足の影響をもろに受けており、残業が...続きを読む(全151文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    QAだけではなく、それ以外の分野でも事業拡大を狙っている点は評価できそうではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社風的に思い切っ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 品質管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    技術力が無くても上司に気に入ってもらえれば評価が良くなる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与は夏冬それぞれ1.3ヶ月(計2.6ヵ月...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 品質管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般職であれば有給は取りやすい。
    しかし、派遣先次第なので、現場によって異なる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内イベントを土日...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 品質管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休明けで復職している人もいるので女性には働きやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の役職者も増えて来ているので、特に...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 品質管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職に関しては特に問題なく辞められた。
    他社へ転職したおかげで給与も上がり、プライベートも充実している。
    未経験で入社し、ある程度経験を積ん...続きを読む(全210文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 品質管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役職者になれば少し給与は増える
    一般職よりはもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職者になってやることは増えるが作業量と給与が...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 品質管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な取引先がある。
    親会社が一部上場しているので、すぐに困ることはなさそう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験者を大量に採用...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的平和主義な人が多いと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア形成や賃金に将来性を感じなかったため。続けるだけ時間...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メジャーな取引先もあるので、最初はワクワクするかも?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここで出来るものは同業他社でもできると感じました。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点はないです。これは平社員の者全員が感じているのではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賃金が安過ぎる上に昇給も微...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは取れますが、有意義な時間になるかは微妙なところです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    不満は全くありません。休みだけはちゃんと...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社として必要最低限のものしかない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今までいくつかの組織で勤務してた者として、ここまで最低限のもの...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給しづらいですし、したところで上限が見えてきます。なので、いずれ転職するハメになるのではとも感じています。
    他...続きを読む(全121文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネジメントに特化した能力がある上長がそこまで多くないように感じる。結局、長年しがみついてこれた人だけが管理職と...続きを読む(全131文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月14日

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    【良い点】
    ある程度の研修制度はあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は勤務時間外に行われて賃金も発生しませんでした。
    何時間も時間を...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    本当に必要最低限のものはあるが、在宅勤務手当が一切ないため、真夏や真冬にテレワークをすると、ものすごい料金の電気...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般職であればそこまで気にならないが、主任以上の管理職の人たちについてはほぼ必ず残業しており、定時で帰宅できるこ...続きを読む(全196文字)

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    101件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    ProVisionの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ProVision
    フリガナ プロビジョン
    設立日 2005年4月
    資本金 8500万円
    従業員数 399人
    決算月 3月
    代表者 仙波厚幸
    本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号
    電話番号 045-872-4000
    URL https://www.pro-vision.jp/
    NOKIZAL ID: 1578625

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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