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平均年収は30代で500万円台と業界並みではあるが、業績連動ボーナスが年収の20%を占める場合もあり、「実績を出せばいくらでも稼いでいける」と営業部社員が...続きを読む(全83文字)
株式会社トーメンデバイス
株式会社トーメンデバイスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トーメンデバイスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トーメンデバイスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
平均年収は30代で500万円台と業界並みではあるが、業績連動ボーナスが年収の20%を占める場合もあり、「実績を出せばいくらでも稼いでいける」と営業部社員が...続きを読む(全83文字)
初任給が30万であり、その後のボーナスもあるので専門商社の中では高い方だと思う。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
年収は同業他社とくらべてたかいほうだとおもいます。
ただ残業はむちゃくちゃ多く、終電に間に合うのがやっとですが経験を積むにはよかったとおもい...続きを読む(全175文字)
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希望退職者制度があり当時はかなり若手が退職したと思う。
サムスンの総合代理店と言うことで食いっぱぐれることは無いが、新しい挑戦も難しい環境だった。しかし...続きを読む(全100文字)
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やる気のある優秀な人が評価されるわけではなく、遅くまで残り働いてるポーズが上手い人間が評価されます。一般職の
女性は特にまともに評価されず、優秀な人も...続きを読む(全169文字)
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大卒の新入社員としては破格の対応だと思う。給料としては文句ない金額でした。福利厚生はあまり利用できるような雰囲気はなかった。
古くて大きい商社のため、...続きを読む(全168文字)
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営業手当として五万円程もらえるので、毎月の給料は若手にとってはそこそこ十分な額を貰えていたと思う。みなし残業代として営業手当にあらかじめ含まれているが、...続きを読む(全158文字)
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総合商社系列のせいか給与水準は同業他社と比べて高いほうである。評価は売上げが予算達成したかどうかで大筋決まるが、安定的に予算達成できる部署といつも未達と...続きを読む(全176文字)
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ため給与、賞与については平均より上。昇進では40代前半で部長クラスも中にはいる。評価についてはワンマン社長にいかに好かれるかどうかできます。もともとトー...続きを読む(全218文字)
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賞与は年に二回で、合計で五カ月から六カ月分程度。残業代はみなし制度をとっており、百時間ちかい残業に対して三十時間分しか支給されない。主任クラスとなると給...続きを読む(全160文字)
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給与、賞与については同年代と比較しても悪くないほう。
基本給に営業手当てがプラスされてくる。(残業30時間分)
少数精鋭のため、一人一人の業務量が多く...続きを読む(全150文字)
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給料は良い方だと思います。賞与も平均2.5カ月×2回。残業代も出ます。女子社員には昇進制度がないので年齢とともに給料は少しずつ上がっていきますが、仕事面...続きを読む(全166文字)
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給与はよい。住宅補助も月三万円くれた。残業はあんまり好まれない。残業代はみんな過少申告。(女の子のみ、男は給料に含まれている)昇進は男だけ。評価制度は直...続きを読む(全154文字)
専門商社の営業として、お客様に感謝されることが嬉しいと言っていた。グローバル取引先との共同プロジェクトなども技術職ではあり、非常に成長できる環境がある。続きを読む(全76文字)
非常に近年拡大している半導体需要に乗っており、業績は堅調だと聞いた。AI/IoT向けデバイス検査の受注が三年連続で2割増というお話もあり、更にこの業績拡大...続きを読む(全89文字)
技術職でも営業職でも、お客様の納期のために全力を投じるため、納期前後は非常に忙しくなると聞いたが、メリハリのある環境だと言っていた。続きを読む(全66文字)
半導体物理の社内大学講座や海外を見据えた研修制度などが充実しているという。成長環境が売りであるのも納得できる内容であった。続きを読む(全61文字)
社員数は200人に満たない比較的小さな企業であるが、一人一人の能力は非常に高く、一人あたりに換算すると10億円超の売上となる。したがって、マーケティング等...続きを読む(全142文字)
豊田通商グループ等から大きな出資を受けている企業であり、また、サムスンの国内唯一の販売特約店でもある。具体的には、顧客とサムスンの橋渡し的な役割を果たして...続きを読む(全154文字)
福利厚生に関しては、退職金制度および 確定給付企業年金があることはとても良いと思った。また、健保組合及び豊田通商の福利厚生施設の利用が可能である点も魅力的...続きを読む(全82文字)
入社後は、新人社員研修とOJTがある。新人社員研修では、ビジネスマナーや半導体の基礎知識などを学び、OJTでは、1年間先輩社員の元で仕事のノウハウを教わる...続きを読む(全146文字)
会社全体として、サステナビリティをとても重要視しており、実際に環境・社会問題の解決に向け目標を掲げて、持続可能な社会の実現に向けてサステナビリティ経営を実...続きを読む(全180文字)
サムスングループの電子部品を国内唯一の販売特約店として取り扱う豊田通商グループの会社であり、唯一無二の特徴を持つ専門商社であり、魅力的である。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
頑張った人は正しく評価される
とにかく頑張れば頑張るだけ稼げます
頑張った人は稼げる制度なので、適当にやってる人は本当に稼げないです続きを読む(全72文字)
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【良い点】
土日祝完全休みなのでそこはとても満足しています。
大型連休もしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカード切ってか...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
至って普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは配属先によって貰いやすさが変わる。管理職になったからといって、かなり上...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は他の会社よりもいいと思います。ただ、どれだけ仕事をそつなくこなしても、作業を人より行っても何もありませんので、働く場合は『能ある鷹は爪...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
年収は残業が多く稼げるが早く帰りたい人には強制残業みたいな形なので向いていない
ボーナスがかなり貰える続きを読む(全57文字)
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【良い点】
頑張った分だけボーナスが支給され、目に見えて結果になるため達成感はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定で賞与がある...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られると評価が上がるため、社外営業よりも社内営業を重視しないと厳しいです。得意分野であっても、上司に...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は基本テレアポ業務のみ。
メンタルがやられます。
何度も同じ企業に電話をかけるのでエフティさんは断ってる...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年俸制なので、毎月の手取りは計算しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、評価制度が非常に不透明でわかりづらい。
高いポジ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年収は悪くはないが、昇給は試験を受けて店長、副店長クラスともに3段階ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年3回あるが、ほん...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社トーメンデバイス |
|---|---|
| フリガナ | トーメンデバイス |
| 設立日 | 1992年3月 |
| 資本金 | 20億5400万円 |
| 従業員数 | 203人 |
| 売上高 | 4216億7100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中尾 清隆 |
| 本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番12号 |
| 平均年齢 | 46.4歳 |
| 平均給与 | 918万円 |
| 電話番号 | 03-3536-9150 |
| URL | https://www.tomendevices.co.jp/ |
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