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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得に熱心な社長であったため、奨励制度が設けられていた。社長が認めた資格については受験料が返ってきていたと思う。また、TOEICなどはス...続きを読む(全191文字)
株式会社DMR
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DMRのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DMRで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格取得に熱心な社長であったため、奨励制度が設けられていた。社長が認めた資格については受験料が返ってきていたと思う。また、TOEICなどはス...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
中小企業診断士の資格を取ると評価が上がる制度があったり、TOEICテストの受験を奨励していたりと、各社員のモチベーションを上げる工夫がされて...続きを読む(全201文字)
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社長が非常に資格に熱心な方でした。常に社員は何かしらの資格を目指しており、その中でも英語、IT、会計の資格は全員が取得必須というような雰囲気でした。ただ...続きを読む(全172文字)
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スタッフ全員成長意欲があり、勉強熱心。資格取得奨励制度があり、会社が推奨している資格を取得すると、受験費用が補助される。ただし、資格に合格しなければ、受...続きを読む(全150文字)
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仕事量や任される業務範囲は広く、部署ごとの仕事というよりも会社全体の流れをつかむ事ができる。意欲の高い人が多い。どんどん新しいことに挑戦し、動ける人は評...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収については、自身の経験やスキル、担当業務の幅を踏まえると、概ね納得感があります。評価制度においても、成果だけでなくプロセスや日々の取り組...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
性別を問わず能力のある人は活躍していた印象です。女性管理職もいましたし、性差による差別はなかったと思います。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単純に事業の成長イメージが持てなかったし、経営陣も示す事ができていなかった。むしろ人員整理を目的として全社員に売...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
国内外のディストリビューター、レーベル、アーティストと直接取引してレコードをバイイングしていました。仕入れたレコードは各自責任をもって在庫管...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低かったですが、残業代はキチンと支払われていたので、それなりの金額にはなっていました。ですがアナログブーム...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
男性、女性で行う業務に差異は全くなく(強いて言えば力仕事に関しては男性がメインで行う程度)、女性だからといって行えない事は何もなかったように...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
調子の良かった頃は社員のみならずアルバイト契約でも定期的に昇給があったようで、評価に関しても個人売上がそのまま反映されていた模様。そういった...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
希望とは異なる部署に配属となっても後々やりたかった業務に携われるチャンスが幾らでもあったのは良かったと思う。音楽ソフト(レコード・CD)の仕...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
ただのレコード店にはないような、ビジネス面で成長できる機会を得られる組織だと感じ入社しました。とても興味深い制度が複数あり、チャレンジ精神や...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
事業変革に伴い退職致しました。当時はアナログレコード全盛期で業態の変化の過程にあり、今後の方向性シフトを悩まれている時期だったこともあり、手...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
資格の受験料の補助があるため、非常に助かった。Udemyを無料で使用できるため、資格補助と合わせてスキルアップができる体制が整っているように...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
不十分と感じる。人を育てる気が無いと感じる。それなりに育った人から退職していく印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大事に。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
意欲に応じて仕事を与えてもらうことができます。困っていることは上司や仲間が気にかけてサポートしてくれる環境でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社内教育は気になったものがあれば、大体は受けても承認されるイメージです。また、資格を取得するとその資格の難易度に応じて奨励金が支給されますの...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の下請けなので、1,2ヶ月のスポット案件が多く、スキルの定着は難しいと感じました。中途や若手も放置されてい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
教育資材は揃っており、生成AIに興味がある人には融通が聞き、Github Copilotの導入など、環境は揃っている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
実務を通じて学べる環境で、スキルアップのスピードが早いと感じます。裁量が大きく、提案→実行→改善まで一気通貫で経験できるため、技術力だけでな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒が使うプログラミング問題を現場が決まるまで2-3ヶ月研修として、業務時間にひたすら解きます。
現場は本人の適正とか関係なしに決まると思い...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資格取得のための教材や社内研修が充実しており、先輩社員からの指導も受けられる。SES形式で顧客先に出向する機会が多く、運用や設計、構築など幅...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
資格取得した場合に限り、受験料に近しい金銭補助?が出た点。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は現金支給ではなく、商品券での補助だ...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社DMR |
|---|---|
| フリガナ | ディーエムアール |
| 設立日 | 1994年2月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 10人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 岡本浩 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番2号 |
| 電話番号 | 03-5759-5775 |
| URL | https://www.dmr.co.jp/ |
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