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株式会社日神グループホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日神グループホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全27件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日神グループホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日神グループホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日神グループホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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3.9
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3.4
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.9

日神グループホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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日神グループホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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27件中1〜25件表示

株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産屋にもタイプ別の特徴がある事を入社してから理解できた。
いわゆる不動産屋のイメージだけで入社すると失敗する。続きを読む(全63文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく初任給が他の会社と比べて高かったです。インセンティブがなくても年収が高く保てるので良かったと思います。都心の駅近くの綺麗なオフィスで...続きを読む(全183文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事はとにかく数をこなして熱量を持ってやれば数字がついてきます。
    よく言えば誰でもお金が稼げる環境であると思います。
    お金が稼ぎたくて入社し...続きを読む(全165文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:1988年頃

    投稿日: 2023年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 38年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社時に提示された、始業時間より30分早く出社する必要がありました。その時間から打ち合わせ、朝礼があるため、これは任意ではなく強制的な感じがしました。続きを読む(全75文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    特にギャップは感じていません。続きを読む(全15文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他人材関連職 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は何もありませんでした。
    とにかく休みがなく、強制的な勤務時間が長く勤務の全てのことが強制されます。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年7月13日

    回答者: 社員・元社員 女性 14年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社はこんな感じなのかと思っていたがしばらくすると、ちょっと色々すごいなと思った。でも、売上を上げてる人は上げてるのですごいなと思った。上の...続きを読む(全158文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    顧客獲得のために、社員同士の助け合いがあることはいいことだと思う。
    同じ部のもの同士でも、お互いが結果を出した時には、褒め称え合えるような
    ...続きを読む(全185文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数字が全てという点は入る前と入った後でのギャップはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みに関して週休2日と提示しているのに...続きを読む(全179文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新規開拓がほとんどなので、かなり度胸がつく点。
    営業トークもかなり身につく。そして、何よりかなりストレス耐性がつく点。飛び込み先では、たまに...続きを読む(全185文字)

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    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    規模が大きな会社なので研修なのど、比較的整っている印象が強かった。
    営業力でのし上がってきた企業。
    一人一人の個性が強い。
    【気になること・...続きを読む(全190文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    朝オフィスに入ると「巨人の星」のオープニングテーマが延々と流れており、頑張ろうという気持ちになりました。ラジオ体操も取り入れており、運動不足...続きを読む(全196文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業なので、家が売れた時のやりがいはあります。お客様が笑顔になってくれるくれることは、やりがいであり次も頑張ろうという気持ちになりました。
    ...続きを読む(全189文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社当時は全く考えてなかったが、マンション購入に対して積極的になれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日は110日ほどと聞い...続きを読む(全185文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2017年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テレアポで見込みが取れてくると
    テレアポ、キャッチ、飛び込みと選択できるなど全て自分の裁量で行動が出来て自分の得意な営業手法で営業することが...続きを読む(全311文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に良い所はなし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時の説明とは違うのは想像していましたが、総合職でも残業が多いと感じています。
    ...続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社理由としましては、やはり個人のお客様にとって人生の時間の大きな部分をしめる住居という部分で世の中に貢献したい気持ちがあった為。その中でも非婚化晩婚化...続きを読む(全172文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 個人営業 正社員

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    当時は説明会の時にSPIのようなテストを行い、それを通れば2次面接だったような気がします。面接はほぼ説明会のようなもので、質疑応答のようなながれでした。...続きを読む(全584文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 その他の不動産関連職 正社員

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    入社後、数日の社外研修の後、いきなり電話営業が始まりました。東証1部上場企業の割には、新卒に対してすら社内OJTが全くなく、何も知らない状態のまま電話営...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 正社員

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    面接の時にきつい仕事だとは聞かされたし、評判もかなり悪かったが体育会系の自分なら大丈夫だろうと思っていた。だが想像以上にきつく、なによりもなにも身につか...続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年8月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 個人営業 正社員

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    会社自体はある程度しっかりしているので、安定はしていると思います
    福利厚生は良いと思います。。
    しかし給与体系はコロコロ変わるのでなんとも言えません...続きを読む(全197文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年6月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 その他の不動産関連職 正社員

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    建築・不動産に関して専門分野をとことん追求するのではなく、広い範囲の業務を経験できると思い入社しました。物件を担当すると始めから終わりまで一貫して関わる...続きを読む(全169文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    全てに関して●●みたいな会社でしたね。新築のファミリーマンションを投資マンションとして提案していかないといけないので、その点は無理がありました。上司から...続きを読む(全177文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 個人営業 正社員

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    (ギャップ)
    営業部の気合いの入り方が違う。 人間関係がドロドロしてそうだと思ったが、みんな人は良い人たちだった。 当時はパソコンなどがデスクになく...続きを読む(全165文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 テレマーケティング 正社員

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    入社前には電話営業のみという話は無かったのに入社後の実態は電話営業しかさせてもらえない。
    アポイントを取らなければ前に進めない非常に難しい営業です。
    人...続きを読む(全160文字)

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    27件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人を大切にする上司もいれば、無理やり型にはめて上から押さえつけ、命令を聞かせる事を教育だと考えている人もいる。続きを読む(全76文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    普段関わることはないが、ちょくちょく男性社員と交流する際は様々なハラスメントに耐える必要がある。逆に全く気になら...続きを読む(全90文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    飛び込み、電話もある意味ブルーオーシャンかもしれないが、今後もっと効率的になる社会の中では人が寄り付かなくなって...続きを読む(全80文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスは全くない、有給の使い方を社員が知らない。
    ひいては体調不良でさえ嘘を疑われたりで滅茶苦茶である。続きを読む(全79文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によるが管理職の人間がマネジメントを勉強する訳でもなく、
    自己の経験に基づいて昔自分の言われたことをそのまま言...続きを読む(全83文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    副業は禁止、住宅補助その他は普通にある福利厚生で休みだけが抜け落ちている感じである。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給取得をもっ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが少なく、労働時間が長いから、しかも長い労働時間でしなければならない事が見つからない。お客様がいない事が辛い。続きを読む(全77文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業と休日返上の分月収は高く助かった。評価制度は社員に公にするなど透明性をもっとあげてほしいと思う。続きを読む(全56文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業力はつくと思う。力強い営業手法は先輩達を見れば自然と覚えていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客様がいないと何も覚えられない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業部はほぼ開発営業なので大変ですが精神力は鍛えられると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定時より40分〜1時間前出社が暗...続きを読む(全105文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でも大手企業の仕事に携われたのは良かったです。
    また希望の仕事を伝えれば紹介してもらえるのもありがたく、わりと早く就業までいけました。...続きを読む(全562文字)

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    株式会社エスアイイーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 役員クラス インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張り次第で先輩よりも評価されることは可能だから頑張って欲しい。みたいなことを営業担当から言われて資格取得であっ...続きを読む(全182文字)

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    大東コーポレートサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく楽で働きやすい。
    新卒で入らような会社ではない。、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得、目標についてうるさく言われる。...続きを読む(全113文字)

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    株式会社エージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    末端の人間関係は良好だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社にいる人同士の人間関係はそれなりに良いと感じる。しかし、上との軋轢...続きを読む(全209文字)

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    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修はめちゃめちゃしっかりしていると思います。学校にいるみたいです。派遣先でどう振る舞えるかは自分次第です。続きを読む(全60文字)

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    一般財団法人NHK財団の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やっぱり一番大きいのは安定感。景気が悪くなっても会社が揺らぐ心配がないのは精神的にかなり楽。家族にも安心してもらえる。公共放送だから、数字よ...続きを読む(全195文字)

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    有限会社ランドテックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の制度は良いと思う

    良い会社にしていこうと経営陣は
    動いてくれている印象

    令和の働き方等考えられている印象
    【気になること・改善した...続きを読む(全344文字)

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    株式会社アドバンティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前別の派遣会社で勤めていた際に、レンタル車の貸し出しや時給の高さを同僚に聞いていたので、この会社で働きたいなと感じた。続きを読む(全66文字)

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    シンテイ警備株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 警備・守衛 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は最悪で良い所は無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    募集の給料と現場は全くの嘘だった
    11年前になるが、残業無しで日給は850...続きを読む(全117文字)

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    WDB株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎月必ず、CAとの定期面談が実施される。指揮命令者からのフィードバックや、派遣社員が派遣先へ伝えたいことを聞いてくれる。ほかの派遣会社よりし...続きを読む(全388文字)

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    日神グループホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日神グループホールディングス
    フリガナ ニッシングループホールディングス
    設立日 1975年3月
    資本金 101億1140万円
    従業員数 695人
    売上高 762億3500万円
    決算月 3月
    代表者 神山 隆志
    本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目8番1号
    平均年齢 43.5歳
    平均給与 564万円
    電話番号 03-5360-2016
    URL https://nisshin-hd.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131718

    日神グループホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。