Ｔｉａｎｍａ　Ｊａｐａｎの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
求人応募から面接、採用連絡までとてもスピーディーだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人応募のタイミングが悪く、生産量が少ない...続きを読む(全103文字)

【良い点】
同じ工程の人員にもよるが、基本黙々と作業する為、単調作業が得意な人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
当日、休日出勤可...続きを読む(全91文字)

【良い点】
半導体製品の製造の為、海外からの大量発注などが定期的に続く見込みがあれば将来性に期待出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産量...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で出向している場合、残業が少ない月は、給与が低く、生活が厳しい。
評価基準が不明。評価の結果は本人に開示無し。続きを読む(全77文字)

【良い点】
早番シフトがお昼過ぎで終わる為、仕事後にプライベートを充実させたい人には合っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番、遅...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経験、在籍年数など関係なく、大幅な派遣切りが定期的にあり、安定して働くことが難しい。
早番シフトの開始時間が早朝...続きを読む(全92文字)

【良い点】
管理者の仕事量の多さが目に付く。社員のキャパオーバー感があり、この工場でのキャリアアップ意欲が削がれる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
会社事業方針と自身の仕事観にズレが生じてしまったため
【気になること・改善したほうがいい点】
若い写真が働きやすいような環境にしたほうがいい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
他のメンバーに迷惑をかけなければ有給休暇は取りやすいです。申請してもほぼOKとなりますが部署によるかもしれません
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
住宅補助以外はなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生面は何もないですが、企業型確定拠出年金がありましたのでこ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性事務の毎月、毎年の流れは基本的に同じ。ひととおり経験し、ルーティーン化すれば負荷は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性の比率や定着率はかなり気にしている様子で、産休や育休は多くの女性が取っていた。取得の推進もされていたと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性男性など性別問わず働ける環境があると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働き方は引き続き改善する余地があると思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
評価に関しては男女での違いはなかったように思います。
また大企業ということもありハラスメント対策は徹底されています。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性エンジニアは貴重なので優遇されていた印象
女性だけメンター制度あったり
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はほぼ居なかった続きを読む(全77文字)

【良い点】
老若男女、色んな世代の人がいるので若い人でも入りやすいし馴染みやすい。
下は高卒から上は再雇用の人までいるのでどの年代が入っても受け入れられ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
様々な休暇などが制度としては利用可能です。特に周りを気にしなければ、取得する事自体は出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

【良い点】
一般的な事務職であっても、男性社員と給与体系に差がなく、安定した収入を得られます。
手厚い育児支援: 産休・育休の取得は当然の権利として浸透...続きを読む(全546文字)

【良い点】
女性の管理職もたくさんいらっしゃる。ダイバーシティも進んでいる。製造業の中でもトップレベル。かっこい社員も多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)

【良い点】
製造課の方は従業員も多く突然の欠員などあっても嫌な顔はされないので子育て世代には働きやすい環境だと思います。残業もほぼ無く有給も取れます。
...続きを読む(全199文字)