ダンクソフトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
資格・検定の取得などについては取得費用や教材費用などを経費申請できる。
また遠方に受験に行く場合は交通費に加え宿泊費ももらえる場合がある。
...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり整っている。ほとんどのメンバーがリモートワークを中心として働いており、休暇や勤務時間の調整なども行いやすい雰囲気...続きを読む(全133文字)

【良い点】
人にもよると思うが、実績に基づいて正答に評価してもらっていると思う。また、昨今の物価高対策も含めての昇給も積極的に行われている。
【気になる...続きを読む(全135文字)

【良い点】
フルリモートワークや（コアタイムがあるものの）フレックス制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小規模の会社のため、本...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
詳細は語れないが、ベテラン層から中間層を中心に連鎖的に退職が発生したこともあり、将来性には不安がある。また、収益...続きを読む(全95文字)

【良い点】
やりたいと言えば色々と環境や勉強代くれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっとルーティーンの仕事の人はしんどそうだった。残業多そ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人によりますが、古株は結構貰ってる。ちゃんと仕事した人にはちゃんと払うし、同じくらいの範囲(大きさ？)の他社と比べると、結構もらえる方だと思...続きを読む(全178文字)

【良い点】
チームによっては社内で教育の時間を持って、メンバーのスキルアップを図っています。社外のセミナーも費用によっては受けられます。
学びたいことは...続きを読む(全187文字)

【良い点】
チームのマネージャーに任されています。きちんとしているチームでは、適正な評価がされているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
テレワークできるので、在宅勤務ができます。外出先のモバイルワークもしやすいので、時間を無駄にせず働けます。
裁量労働かフレックス制なので、日...続きを読む(全209文字)

【良い点】
直属の上司に直接話をするだけで後は手続きのみ。
一般的な退職対応と同様で、ハラスメント的なものはなく割とスムーズに退職できた点は
【気になる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
契約社員で退職時期がもともと決まっていたので，退職することにそこまでの意思決定はない，そもそもの契約上仕方のないことだった続きを読む(全67文字)

【良い点】
退職することに対して引き止められることもなくすんなり退職が出来た。残っている有給も特に何も言われず消化が出来たのは良かったと思う。
【気にな...続きを読む(全215文字)

【良い点】
大企業でもよくある「無理な引き留め」はない。コンプライアンスは徹底していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で評価され...続きを読む(全130文字)

【良い点】
風通しが良く、穏やかな人が多い。SEとして若手でそこそこの経験を積んでキャリアを歩んでいきたい人にとっては良い環境だと思う
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
無で働ける。客先常駐型なので大きなヘマをしない限りはめちゃくちゃゆっくり仕事できる。その間に自己学習してる人も多いと思う。
【気になること・...続きを読む(全106文字)

【良い点】
年収は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり高圧的な上司が多い印象です。部署によるかもしれませんが、上層部にそのような方...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年収、環境のゆるさ、社員それぞれの思想や志向が合わない。企業理念を体現し会社を大きくしようという気概が減少傾向にある。
【気になること・改善...続きを読む(全149文字)

【良い点】
退職理由は家族の転勤に伴い、名残惜しくも辞めた次第です。関東に移動になったら、また働きたいと思わせてくださる職場です。女性の管理職の方が素晴...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SIlerなので、派遣・出向が多い
それに伴う転勤が多い
基本的には自社開発ではないため、モチベーションが湧かない続きを読む(全77文字)