回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望すれば社内で働けるよう調整してくれると思う。実際に希望して社内にいる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
8割がたSESに...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社パワーエッジ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パワーエッジの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パワーエッジで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
希望すれば社内で働けるよう調整してくれると思う。実際に希望して社内にいる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
8割がたSESに...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社内での受託案件開発にて、様々な業種の案件にプログラマーとして携われたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES メインなので...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
挑戦はしやすい環境だと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
ヒアリングなどなく勝手にアサインが決まり、当日に面談が決まったりなどす...続きを読む(全117文字)
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業種を広く学べるといえば聞こえはいいと思うが、実際は下流工程の取っかえ引っ変えなので、スキルは広く浅くでしか身につかないと思われる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
いろんな経験ができます。汎用機の保守から最先端のゲーム開発まで案件の幅が大きいです。常駐がほとんどですが、基本はチームでの参画になるので、ス...続きを読む(全236文字)
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会社がチームを決めるのではなく、メンバーがマネージャを選ぶという形でチームを決めるので、チームメンバーもマネージャも、「チーム」というものを意識して取り...続きを読む(全178文字)
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SESでお客様先に常駐することが多いので、プロジェクト毎に多くの仕事を体験できます。一つのプロジェクト期間は短期で3ヶ月〜長期で数年まで多種多様です。自...続きを読む(全180文字)
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受託の仕事はほとんどなく、客先常駐がメインの仕事。
中でもエンタメ系は直受けなので、色々やれる事が多く非常にモチベーションを高く
維持できると思う。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
詐称などして強引に現場に入れるようなことは絶対ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aに伴い増えるメンバーに対しアサインできる...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
新卒の場合3ヶ月間は本社で研修があります。研修担当者は辞めていない限り毎年新卒の研修を担当しておりとてもつまずく箇所も把握しているので未経験...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性の方でもマネージャーになられている方や産休に入り戻ってこられた方もそれなりにいた印象。
自分から積極的に行動する方が評価されるので性別と...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昇進に関しては自分から積極的に行動し社内のマネージャー養成講座?に参加しマネージャーになることで手当も増えます。
新卒2年目でマネージャーに...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
会社として噓をつくようなことは基本的にない。
他に希望する案件がないときは案件がないと素直に言われた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度などはない。辞めやすいということではある。
SES企業にしては若手の給与が多い分ここは抑え目なので、福...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自社で働く場合は勤務時間10時からで、ワークライフバランスを保ちやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の場合は完全に現場次第...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
成長しているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESとM&Aに集中し始めている。
受託や自社開発もできるかも、と思いこの会...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性だからといって何か変わることはない。きつい現場に女性を入れるような話は聞いたことはない。まぁ営業の人が現場の実態を全く把握していないこと...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目で一度昇給しましたが、その後は大きく変わることなどはありませんでした。評価す...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
求職者の希望や適性を考え、その人に合った仕事を紹介できた時に大きなやりがいを感じます。実際に就業後、「この仕事を紹介してもらえてよかった」と...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
裁量を持たせてもらいかなりチャレンジができて経験を積むことができる
ただしゲームに関わりたいのか、組織的な部分に関わりたいかによって経験値の...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
実務を通じて新しい知識や技術を学ぶ機会があり、自分の成長を実感しやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当業務の目的や...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ営業が全部決めるので自分に裁量はない、成長機会はない。
求人案件とかも全エンジニアに公開して応募時何がだめで...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐のため、客先の仕事次第です。
自分に合っていればやりがい、面白さもあるかもしれませんが合わない場合はあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新規開発案件や実験的なアプリ開発などやっている人たちは楽しそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件による。
大炎上案件もあ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
組み込み開発の設計と実装が好きな人達にとってはずっとやってられる(それこそ課長や部長になってもやろうと思えば)天国のような環境と思います。
...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業文化としては、金融システムを扱っていることもあり、品質や安定性、ルールを重視する傾向が強いと感じる。一方で、...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
部署、案件によるが、裁量は非常に大きいことが多い。自分で手を挙げてどんどん進んでいける人間は、特に杭を打たれることなく、前に進み続けられる社...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
大規模なプロジェクトも多く、学べることは多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署次第。基本的にプロジェクトにハマったら出ら...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社パワーエッジ |
|---|---|
| フリガナ | パワーエッジ |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 5700万円 |
| 従業員数 | 167人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 塩原正也 |
| 本社所在地 | 〒171-0014 東京都豊島区池袋2丁目43番1号 |
| 電話番号 | 03-5950-3167 |
| URL | https://www.poweredge.co.jp/ |
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