マリン・ワーク・ジャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量が少ない。午後は暇つぶしをする毎日。座ってネットをしていればお金がもらえるが女性主任がとにかく口うる...続きを読む(全262文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
簿記の知識が活かせない。スキルアップ出来ない。事務は10名前後なので合わない人がいたら致命的。続きを読む(全67文字)

【良い点】
国家公務員のOBが立ち上げた会社だけあって監督していた独立行政法人との太いパイプがあり、安定して仕事が受注できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
乗船することで休みがたまり、下船後にまとめて休みを取得することができる。そのため、よく海外旅行など行ってる人もいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全213文字)

【良い点】
最先端の研究に触れることができる。将来のため(地震予測、新エネルギー調査)に役立っている。資格所得に好意的であり、年に1回環境計量士、放射線第...続きを読む(全180文字)

世界の最先端の観測を行うことが出来るという点では、非常にやりがいのある仕事であると思います。また、仕事の結果が、論文や学会で発表されることもあり、世界のス...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社労士の資格取得を積極的に支援していて、受験費用の全額補助や試験休暇、外部講師による講座などがあります。また、社労士としての活動を後押しする会...続きを読む(全130文字)

【良い点】
個人的な主義ですが、会社の福利厚生は必要以上に期待していません。大会社だけあって、有給取得や健保は整備されていると思います。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。退職金もない。副業は禁止。残業も遅くまであるので、みんな会社の近場に住むが、住宅補助がないため家賃...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業のため基本的に日系企業のようなてあつい住宅手当などはないと思ってもらってよいとおもいます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
休みは年120日くらいある。
カレンダー通りなので比較的休みは多い方だと思う。

有給とは別に冬休みと夏休みがそれぞれ3日くらいとれる。皆有給...続きを読む(全338文字)

【良い点】
資格やセミナーなど会社が必要とする内容であれば、支援してくれる場合もあります。ただ、資格などは合格しなければ自己負担です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
福利厚生は殆どなかったイメージです。制度ではないですが、朝礼は独特で全員で声を出してました。
退勤時間には全員パソコンを触るのは禁止で残業申請...続きを読む(全293文字)

【良い点】
毎月末の締め会が恒例行事となっていた
さらに、4半期に1度、規模を拡大した締め会も行われていた
当日は、サプライズで昇格人事が発表されることも...続きを読む(全132文字)

【良い点】
出張すると日当がもらえます。役職によって額に差はありますが、最低でも3000円はもらえた記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言った福利厚生の強みがなく、年の有休の取得日数が最低取得日数として制限されているのはいいと思う。続きを読む(全73文字)