この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の作っているもの、自分の仕事が、誰かの役に立っているという実感が持てなかった。
自社サービスのデザイン設計につ...続きを読む(全194文字)
株式会社インソース 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の作っているもの、自分の仕事が、誰かの役に立っているという実感が持てなかった。
自社サービスのデザイン設計につ...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇なし。各自有給を使う必要あり。年末年始の休みも少ない。
有給を使って休んだ際は、次の日の朝会にて、「ご迷惑...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修会社であるため、自社の研修を申請すれば受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得等について、奨励金がいくつかの...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
業績はよかったため、給与やボーナスに関しては突出して悪くはなかったとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度について、進行や...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
純粋に、エンジニアとして作っているものになんの思い入れも抱けず、ただただモチベーションを切り崩している状態だった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
安定性は他企業と比べて圧倒的にあると感じる。
働き方についても、在宅勤務を否定する風土ではあるが
比較的、柔軟な対応ができるのは良い点
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
若いうちから様々な人と関わり様々な業務を経験するため、仕事をする力はつくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しょっちゅう部署...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修実施数が多いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業で、社長が自分とは違う意見をなかなか受け入れないため、今の社長がいな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
たまに社内講師が実施する研修や、外部講師の研修を受けることができるが、全社員期間を決めて一斉に実施するような感じなので、個人で選択できるという...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
顧客課題に合わせて自由にカスタマイズして提供出来る点
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくカリキュラムが多いため、顧客からの見え方...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
一定大手のお客様とグリップ出来ており、入り込むことが出来れば非常に学びが大きい点
ただしそのためにも、自身でコンテンツを作ってみたり、そのコ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
給料は業界の中ではいい方だと聞いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員がしっかりしている部門以外では、評価は、社長の印象点に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
性格がいい人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
古くからいる人を中心に、叱れない管理職ばかりです。
ちゃんと叱ったり注...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
数年前に始めたシステム販売の新規事業は、今はかなり成長しているようですが、他の新規事業はすべて失敗しているようです。
また、そのシステム販売の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新卒の入社後研修に関してはここ数年でかなり充実してきている印象がある。もともとは3-4日間の研修のみだったが、1カ月程度期間を書けるようになっ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
とにかく人格者が多い。多様性を尊重しあらゆる背景・個性を持った社員が所属するが、年代問わず、協力的な方が多い傾向。その点で人間関係上のネックは...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
年収に関しては他社よりも高水準かと思われる。特に管理職になると(残業代が出なくなるものもあるが)一気に跳ね上がる。定期的に昇給も行われるのでそ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
全体的に、ある程度の役割は与えられるが、その中での裁量権は比較的与えられ(営業であれば多少の価格割引等)、多様な仕事があるため、短期間で一定の...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないといっていい。リロクラブに入っていた時期もあったが、ほとんど使われていなかったよう。会社からの異...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
他の会社と比較すると、年収は高いほうだと聞いている。しかし、勤務時間が長いため、時給換算するととても低くなる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「働くを楽しく」をスローガンに掲げているが、社員が楽しく働けていない。また、インソースといいつつ、結構な部分をアウ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントできる管理職はほぼいない。それどころか、現場で働く社員を放っておいて19時には帰宅するなど、マネジメン...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘束時間が長い。繁忙期は退勤時間が21~22時になるのはあたりまえ。もっと自由に人生を生きたいため、転職を...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社インソース |
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フリガナ | インソース |
設立日 | 2002年11月 |
資本金 | 8億62万3000円 |
従業員数 | 459人 |
売上高 | 107億8300万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 舟橋孝之 |
本社所在地 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町3丁目20番地 |
平均年齢 | 31.8歳 |
平均給与 | 553万円 |
電話番号 | 03-5577-2283 |
URL | https://www.insource.co.jp/index.html |
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