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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みということだが、日曜日のみ休みだった。他の曜日はハウス整備のためといって仕事をしていた。休むと協調性が...続きを読む(全193文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三協フロンテアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全49件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三協フロンテア株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三協フロンテア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三協フロンテアの 社員・元社員による会社の評価
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三協フロンテアの 学生による会社の評価
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三協フロンテアの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
部署によって変わるが
楽な部署は定時で退社でき、プライベートも充実させることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにか...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、完璧にできると思います。土日休みだったり、産休育休もとることができるかんきょうなので心配することはないと思います。プ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、以前よりも残業の規制がかかっているので早く帰ることができます。上司次第ではありますが、自分のタイミングで有休をとることが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分をはっきり持っていたり、はっきりものが言える人については、管理者はいい人が多いため、本人の意見がとおりやすい。やる気がある人は特に仕事を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休める時は休む事が出来た。
自分で仕事を進める事が出来るので効率が良いと思う人には向いていると思う
残業代も必ず支給されるので働けば働いた分...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
本部と現場で大きく異なるが、本社に関しては以前よりだいぶマシになった。重要な会議の前では終わりの見えない資料作成で、かろうじて終電帰り、土曜...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
事務作業員で平社員であるならば基本的に土日祝は休みであるので、その点はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は部署によって残業...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業代がしっかり付く。給料は上場企業並みで悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって大きく変わってきますが人手不足で...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
本社は部署によってもまちまちだがワークライフバランスがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社以外の工場や営業所はワークライフバ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日出勤分は手当てがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日となっていますが土曜日は人によってはまったく休めません。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
会社が安定しているところ
女性社員は美人が多いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にプライベートはなく、土日もつぶれる覚悟...続きを読む(全226文字)
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新卒で入社したものですが、部署によって残業時間と休日出勤の差が激しい会社だと感じています。
改善しようという試みは見て取れるのですが、結果的にそれで早く...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
残業代は10分単位できっちり出るため、仕事をした分はしっかりと給与に反映されます
【気になること・改善した方がいい点】
会社が定めた...続きを読む(全333文字)
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本人の業務効率次第です。人によって、土日毎週出社されてるような方もいれば、ほとんど出社しない人もいます。しかし、納品の立会いなどで止むを得ない状況もあり...続きを読む(全176文字)
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残業が少ない。
仕事が楽で、家庭とのバランスが取りやすいが、結婚退社する人が多い。
育児休暇が取りにくい。
休暇が多く、給料もどちらかというと高め...続きを読む(全157文字)
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とくにこれといった特徴はないのですが、とにかく出産育児系の休暇は非常に取りやすいです。何人もこの制度を活用し戻ってきます。戻った後も確実に場所は確保され...続きを読む(全155文字)
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まず、男性社員と女性社員で待遇は大きく異なります。女性の事務社員は基本的に定時で上がれる方が多いです。しかし男性の営業社員は常に人不足で一人当たりの仕事...続きを読む(全201文字)
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事務所によって極端のように感じます。
店舗型で販売メインの営業は定時に帰れることもありますが
レンタルや販売を行っている営業は日付をまたぐこともしば...続きを読む(全229文字)
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営業は休日でも会社支給の携帯を持ち歩いていたため、プライベートと仕事のバランスを取ることは難しいと思います。(持ち歩きを強制されているわけではない)
...続きを読む(全235文字)
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ワークライフバランスは、普通の社員は充実していると思います。本社なら土日出勤は殆どありません。残業の削減にも人事が真剣に取り組んでいます。しかし、ある程...続きを読む(全152文字)
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自分次第としか言えない。営業職なら、しっかりやっていれば割と自由なので、しっかりメリハリつければ早く帰ることも可能。ただ仕事量は多いので、本当に人により...続きを読む(全226文字)
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営業系は結構自由が利くので、実質的なワークライフバランスは取れると思います。職位があがるとブロック長になり(営業の2人に1人はブロック長ですが)、週末に...続きを読む(全158文字)
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女性社員の中でも特別有能な人は育児休暇を所得していましたが、
男性に対してはワークライフバランスという概念は薄いようです。
サイト等では土曜日休みと設...続きを読む(全283文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三協フロンテアの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
2022.2023年頃に営業部（一部ですが）による不正会計が発覚したことがきっかけ。実は何年も前から続いていたよ...続きを読む(全198文字)
回答者：
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【良い点】
基本的に年功序列の会社。特に事務は通年やることがほぼ変わらないため勤続年数に応じて上がる形になる。ノルマなども無いため普通に過ごしていれば在...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
会社で扱っている製品がとても魅力的なことがあり、その製品を有効的に用いるためのシステムを開発しているときにはとてもやりがいを感じました。また...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
働きやすさは100点、キャリアとしては0点
人によって良し悪し異なるが、前者が大事な人にとってはとてもいい職場
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
総合職は、一部の資格取得手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はかなり属人的で現場任せであるため、教わる人により出来が変わる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
事務でもそれなりにもらえる
基本給よりはボーナスで年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明、基本的に年功序列で...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
つぶれることはないし需要は続くと思う
海外への展開もすでにあるが、もっと伸びていくと思う
競合という競合はなく独壇場続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが見込めない、給料の天井が見えているため
そこに不満を持たなければずっと働きやすい会社である続きを読む(全73文字)
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【良い点】
プロダクトはとても魅力的なものであるため、伸びているし売り上げも安定的。復興支援やオリンピックなどにも携われる続きを読む(全61文字)
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サービス(リース・レンタル)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
残業派繁忙期でなければ、少なめのため早く帰れる。有給も配属される店舗によるがある程度可能。リモートワークも部署によってはできる。店舗が大きな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
土日は基本休み
残業も管理職でなければ多くなくプライベートな時間は多いです。
主婦の方たちもおおく時短勤務や定時上がりなど各自ライフスタイル...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
基本的に残業、休日出勤はなく休みの多さには満足しています。逆にいうと給料に不満があっても残業代での上乗せはほぼ出来ません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
営業は数字を上げてさえいれば何も言われないので、仕事の合間に子供の学校行事に行ってる人やパチンコに行ってる人もいた。
エリアによっては都会で...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
社員同士、とても仲良しなので公私共にいい関係が築ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも出勤する必要があったり、仕事のためのネ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
良かった・やりたい人はとことんやれるし、帰りたい人は帰っても特に咎められない。（職種にもよるかもしれないが）
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場職か内勤職かで状況は大きく異なる。現場職で自宅から遠く、土曜祝日稼働の現場に着任した場合は終わるまではプライ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
トラブル対応がない限り自分で時間を調整しやすいという声があります。日常的な仕事であれば定時での勤務が可能で、保育園の送迎など家庭の事情に合わ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
内勤者は帰る時間選べる
有給は使いやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部所によるが残業しなければいけないところもある
早出はない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
建設業にしては年間休日が多いので、その点はすごく良かった。
有給も希望通りに取れる。半休でも取れる為ありがたい。続きを読む(全62文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三協フロンテアの 会社情報
| 会社名 | 三協フロンテア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンキョウフロンテア |
| 設立日 | 1969年12月 |
| 資本金 | 15億4545万円 |
| 従業員数 | 1,192人 |
| 売上高 | 560億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 長妻 貴嗣 |
| 本社所在地 | 〒277-0804 千葉県柏市新十余二5番地 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 平均給与 | 550万円 |
| 電話番号 | 04-7133-6666 |
| URL | https://www.sankyofrontier.com/ |
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