朝日ネットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
女性が多く、女性でもキャリアアップが十分狙えます
オペレーターからリーダー、スーバーバイザーと昇級しますが、
女性でもスーバーバイザーになっ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
自分の工夫などによって、応対件数が上がったりしたときに、やりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に応対件数がなかな...続きを読む(全110文字)

【良い点】
有給は毎年10～15日程度取れて、取得も95％以上で高いところがいいと思います。また、育休や産休も取りやすいです。育休や産休を取ったときの周...続きを読む(全139文字)

【良い点】
住宅補助は20代までは月に1.2万円程あったかと。
社内の自販機も外より安くで購入できます。
交通費は月に上限5万円まで出ます。
【気になる...続きを読む(全106文字)

【良い点】
優しい人ばかりだと聞いていたからです。
実際に入社後も朝日ネットで人間関係に困ったことはありませんでした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
人間関係に悩みがないことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来のことを考えると、今の給料では不安が大きいため退職を検討しています。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給が取りやすいし、シフト希望休も通りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間が遅いため、仕事の後に予定を入れにくいこ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
実家暮らしでも20代のうちは1.2万円の住宅補助が貰えることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給もあまり高くないのに賞与、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分の説明がお客様に伝わった時に「わかりやすい説明だった。」「丁寧に対応してくれてありがとうございます。」といった言葉をいただけた時は嬉しい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有休はとりやすい。毎週水金はノー残業デイになっており、実際に定時退社する人が多かった。また、7時間労働になっている点も良かった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年次に関わらず「打席に立たせる」文化が本物。
よくある「若手に裁量を」という言葉が、これほど実態を伴っている会社は珍しいと思います。新卒1〜...続きを読む(全544文字)

【良い点】
上司次第かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社単位や部署単位での教育体制は整っていません。“主体的”な成長が求められます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルマップできる制度はない。
資格取得したらでる手当だけでなく、その資格を取得す...続きを読む(全94文字)

【良い点】
各事業部ごとで全く異なる会社のような構造だが、どの場所においても教育体制は整っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業...続きを読む(全132文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制にとても満足ぢていて研修や教育制度が比較的充実しており、特に若手の成長を支援する環境が整っている点が評価...続きを読む(全477文字)

【良い点】
すぐリーダーや育成は経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の詰まりが早い。さらには新卒文化も強いので、中途は特にそこそこ働い...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新卒研修がかなり手厚く、配属後もメンターの先輩がしっかりついて教えてくれるので、安心してスタートできました。
定期的に勉強会が開催されたり、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
当時は新しい技術や手法の導入に対して積極的に取り組む姿勢があり、変化を前向きに受け入れながら業務改善や知識の向上につなげていた点が良かったで...続きを読む(全370文字)

【良い点】
研修は先輩たちがしっかり教えてくれて
マニュアルも完備してるので全く難しくありませんでした。
暖かい仲間がしっかりサポートしてくれて安心です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
案件がマッチすれば自身の成長にはもちろんつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリア軸が明確でないと、回ってくる案...続きを読む(全161文字)