この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望する資格などは外部研修や社内研修で取得出来ることが多く、とても整った環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢毎...続きを読む(全121文字)
ユニオンツール株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニオンツール株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にユニオンツール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
希望する資格などは外部研修や社内研修で取得出来ることが多く、とても整った環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢毎...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者は基本的には独学になるため、自己でキャッチアップする必要がある。
ビジネスマナー研修など一通りの研修はある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
実務教育が主体なのでぶっつけ本番的な所はありますがじっくり現場で教育はしてもらえます。ただいきなり本番なので私の場合かなりとまどいはありました...続きを読む(全180文字)
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外部研修への参加は、業務の必要性と予算に応じて承認される。しかし自分がスキルアップしたい気持ちが強くても、周囲が余り研修に参加していないと、自分だけがスキ...続きを読む(全203文字)
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スキルアップについて、社員が自らキャリアパスを考えて仕事に取り組んでいかなければ、新たなスキルを身につけることは出来ないと思います。
会社としては外部の...続きを読む(全227文字)
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人柄のいい人が多い職場で波風がたたない変化がないそんな社風がすきならぴったりの職場だと思います。
やめた後しばらくしてから元同僚からあのときやめて良かっ...続きを読む(全169文字)
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研修制度を設け、新人教育に力をいれている。研修や現場での作業などの教育制度がある。ノルマはなく、同業他社に比べると、切羽詰まることはないように思う。
法...続きを読む(全175文字)
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会社に講師を招いての語学研修制度があります。
1年間を1クールとし、基本的には無料で受講できます。
その他はほぼありません。
英語と中国語があり、終...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
製造現場のラインは機械台数も多く、とても大変な事もあるのだが、やりがいはとても感じた。
花火大会でも花火をあげていていい雰囲気を感じた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ドリルなどの製品を作っているので、今後も安定したものと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在、半導体や経済状況などの要因がと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収は1級までは年齢ごとに上がるので余程の勤務態度でなければ、上がっていくので心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が平...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
1日の仕事の流れが決まっており、上司の指示を仰いで仕事に取り掛かれるので、業務量が適切。
製造ラインなどは機械台数も多く大変だが1日の終わりの...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
有給消化率がとても良く、これも場所によるが大抵は希望通りの休みがもらえる
また祝日は必ず休みになり長岡祭りにも休みがもらえる。
年末年始の休み...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員登用制度があるのでパートから社員になれると思い入った。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年以上試験を受けないと受かりにくい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員になれれば給料とボーナスがかなり貰えるが、パートだと少し厳しい、派遣社員もかなり貰ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
上に上がればかなりの年収が期待できる。ボーナスがかなり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は3級社員、2級社員、1級社員とあ...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手他社と比べ教育研修は多くない。資格支援制度として受験料負担などはあるが、ニッチな産業のため世間一般で役に立つよ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
一部の資格試験は受講料も負担してくれるし、点数や結果に応じて奨励金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数制の試験の場合、一度...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
教育出来る人材がいないため、教育の場を設けることが出来ないのじゃないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTオンリー
ぶ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年功序列が色濃いが、上層部に気に入られる+仕事ができると若手でも役職者になれる。わからなければ教えてくれる人も多い。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は配属場所に任されている。しかし、業務のルールやマニュアルは殆どなく、あってもその時の状況により対応を変...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
入社してすぐ、島津検定という、はんだ付けの試験を受けて合格してから製品を作る仕事に入ることができますので、そこは安心できた点でした。
【気にな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
開発職は、常に人手不足なので、仕事がある。ただ、ポータブルスキルかどうかは運次第。社外で通じない仕事が多いのは事実である。
【気になること・改...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
デスクワーク以外の業務も多い。いろんな業務に携われるという意味ではプラスに捉える人もいるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
設計でやる気があれば伸びる。ただ他人からは与えられない。大企業の子会社とはいえ、教育システムはないと考えたほうがよい。バックオフィスはわかりま...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
新入社員は教育制度が整っていますが、中途入社の方はあまり整っていないと思います。
また、会社負担で資格を取ったり、スキルアップを望めば、それな...続きを読む(全96文字)
会社名 | ユニオンツール株式会社 |
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フリガナ | ユニオンツール |
設立日 | 1960年12月 |
資本金 | 29億9800万円 |
従業員数 | 1,450人 |
売上高 | 253億3800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大平博 |
本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目17番1号 |
平均年齢 | 41.6歳 |
平均給与 | 550万円 |
電話番号 | 03-5493-1001 |
URL | https://www.uniontool.co.jp/ |
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