この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はインセンティブで入金額に対して歩合が付くシステム、新規お客様の歩合率が高い
かなり稼ぎやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
株式会社クオリアート 報酬UP
株式会社クオリアートの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は228〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クオリアートの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クオリアートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年収はインセンティブで入金額に対して歩合が付くシステム、新規お客様の歩合率が高い
かなり稼ぎやすいです。
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【良い点】
基本給+インセンティブの制度。
インセンティブは当月の成績が翌月の給与に即反映されるので自分の頑張りが数字として反映されてモチベーションが上が...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
基本給は最低限に抑えられていますので、いかにインセンティブで稼げるか?が重要となります。ただ優良顧客は既存の社員によって囲われているので、新規...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クリエーティブ部は一般企業に比べると給料は低いと思います。評価軸は営業と比べると明確なものがないように思います。職...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
結果がそのまま給料に反映される点。
在職当時は新規顧客だと10%、既存顧客との契約で5%のインセンティブであった。 但し、入金ベースなので入金...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一人一人、しっかり面接官が面接し、真摯的な印象でした。圧迫面接では全然なく終始なごやかな印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
インセンティブのパーセンテージが高い。
海外への出張があり勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業対象者が老人が多いため、...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
営業成績による歩合はしっかりつきます、主に高齢者への電話営業なので、営業トークに
自信のある方でお金をしっかりと稼ぎたい方に向いている環境...続きを読む(全180文字)
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ある程度の成績をとっていればお給料はわるくはないと思います。
昇進や昇級はあまり考える必要もないかと。お給料は自分の頑張り次第です。役職手当てがそんなに...続きを読む(全159文字)
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新規賞、週間賞、皆勤賞などがあります。賞与は寸志です。出版業界は不景気なので、良い賞与を期待してる方は当てはまらないと思う。ただ、電話営業のみの営業なので...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
電話で40万近い商材を売り切れる能力がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは原則ないです。
役職の名前をもらえる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
インセンティブでは稼げます。
禅業も19:00までになります。基本はそれ以降は電話もしないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いい意味で自由な会社です。
休みも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにオペレーションも存在しないです。
有休は社長や上長...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境ではないが女性向けの座談会は開催してる模様です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく男性社会で気合系の雰囲気です。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休みは多く土日祝日もお休み、特に冬休みが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので売り上げが悪いと定時に帰れないスパイラル...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
通勤手当全額支給
家賃手当5000円
皆勤手当15000円
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が福利厚生だと考えてるところです。
...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
無形商材の営業なので営業力が付きます。
かなりパワー系な営業が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムが30年変わらないの...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ニッチな業界の為珍しいのと藝術の知識が養える
【気になること・改善したほうがいい点】
市場はかなりしぼんでいます。
絵が売れないので必然的に難...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
歩合率が高いので給料は上がりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の幅がかなりあるのでライフイベントが増えるとなかなか厳し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の活躍が多い印象であった。リーダークラスや部長クラスでも女性が多くいた。
女性社員と男性社員の比率としては男性の方が多いが、女性社員同士仲...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣というビジネスは派遣スタッフへの支払い賃金や各種保険、有給休暇留保分確保のため営業利益が低くなりがちです。...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
中途入社であれば給料の交渉が行えるため、ベースアップが狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が分からない為、昇給のタイミン...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
きちんと制度は設けていると、思う
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は、好かれたもの勝ちなので、冷静に判断できる人がいないと思った。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
この会社で働いていた期間は、非常に充実した経験でした。まず、社風がとても明るく、チームワークを重視する文化が根付いていました。同僚たちとのコミ...続きを読む(全604文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、当時はボーナスがなく、基本給もとても低かった。昇給はあったが、明確な基準の提示はなかったように思う。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年齢給制度があるため、新卒でも給料に差が出ることがあった。同じ能力値でも給料が違うこともあり、不満を持つ人もいた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
あまりいい点はありません。
強いてゆうなら人が良かったかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。
未経験を雇って...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
定期的に上司による面談が行われ、どのような評価をされているのか、自身が伝えたいことを話す機会を持つことができていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
直属の上司から定期的に評価があり、モチベーションに繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が給与に反映しずらい。評価されてから給与...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
1年目からボーナスは出るのは良かったです。それ以外、勤務し続けていれば一定昇給していく部分も良いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社クオリアート |
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フリガナ | クオリアート |
設立日 | 1994年3月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 38人 |
代表者 | 櫛田英俊 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目14番1号銀座クイントビル7F |
電話番号 | 03-6853-0009 |
URL | https://www.qualiart.co.jp/ |
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