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株式会社シー・エフ・ネッツ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シー・エフ・ネッツの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シー・エフ・ネッツの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シー・エフ・ネッツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シー・エフ・ネッツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.5

シー・エフ・ネッツの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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シー・エフ・ネッツの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時は、画期的なビジネスモデルだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーで集客する営業手法やDCFを利用した投資分析手法...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンサル会社ということで様々な知識、経験を積むことができること、若手も活躍できる環境がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    独身者...続きを読む(全253文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は、代表者の魅力が、同レベルの同業他社と比較して、ずば抜けていたから。また、社員に求める最低限の不動産•金融知識は他社よりも高く、そ...続きを読む(全438文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    シー・エフ・ネッツの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    顧客獲得ツールの活用が上手い。YouTubeの活用とセミナー開催。湘南・鎌倉という高所得者が比較的多く住まうエリアでのコンサルティング業務と...続きを読む(全89文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 インターン

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    【良い点】
    各部署、少数精鋭といった感じで中途採用者が多いことから頼もしい面子が揃っている空気がありました。といっても、真面目に過ごしていればみなさん本...続きを読む(全195文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも社員の家族を巻き込んでの社内イベントが多かった。
    年末の納会や社員旅行(今は行われてないかもしれません。)などの社内イベントがあ...続きを読む(全295文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年2月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    米国ライセンスのCPMやCCIMを受験させて貰える機会がある。
    地方からの人向けに会社が保有する物件を格安で貸してくれるので地方から上京する...続きを読む(全203文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスは、大いに欠けます。
    1週間に休みが1日だけの週も月に何度かあり、その度に心が苦しくなる。
    ...続きを読む(全113文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収の上がり幅が少ないため、転職される方が多い。
    若手(新卒2年目程度)と幹部層(お年取られている方)の間の中間...続きを読む(全365文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性・男性関係なく、働けると思います。続きを読む(全25文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    多少管理戸数が増えようが、給料が増えにくいため、満足度は変わるor下がるのでは。続きを読む(全60文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賃貸、売買ともに営業は宅建は必須。受かるまで毎年受けさせられる。宅建とるまでは賃貸、取ったら売買へいける。
    基本的に資格取得には寛容な会社。...続きを読む(全191文字)

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    株式会社シー・エフ・ネッツの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    積極的に自分でやりたい仕事を見つけ、実践することができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく事務作業が多いため、残業も多くな...続きを読む(全238文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社富士コミュニティーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まだやりたい事はある程度はやらせてもらえていますね。
    これからも維持して欲しいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定期的に話が違...続きを読む(全194文字)

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    駅前管理システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期は日曜日が休みでない場合があり、入社前の認識とは異なっていたと感じる。採用時に聞いていた内容と実際の業務で...続きを読む(全95文字)

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    ハウスコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経歴で判断されなかったことです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が採用されたのは34歳でした。
    入社後、中途採用の募集をしていま...続きを読む(全120文字)

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    株式会社LIFULLの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の将来性でも述べたが、新規事業が軒並み撤退していくことはつらかった。地方創生の事業をやりたいと思い入社したが...続きを読む(全177文字)

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    富士ホームサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望の仕事は出来ている事がありますね。
    とりあえずそれは当てはまります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    初めに説明されている事との...続きを読む(全215文字)

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    株式会社三好不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    初めに想像していた事に合致する点がありますね。
    なのでそれは助かります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き始めて複数の点において...続きを読む(全205文字)

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    株式会社ケントコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    求めている事がある程度は出来ている事ですね。
    これからもやりたいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    欠落している説明が目立ち行き...続きを読む(全217文字)

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    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    企画から実施まで一貫して業務に関われる点に魅力を感じ、入社を決めました。同業他社と比較して補助や勤務体制などの福利厚生なども充実していた点も...続きを読む(全160文字)

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    菊池不動産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は、中途採用の面接を受けた翌日に採用の連絡を頂いたこと。応募をして社長面接をして頂いて採用連絡までの期間が短かった。社長の即断即...続きを読む(全265文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は、未経験からでも挑戦できる教育体制の厚さと、同年代と比較しても高い給与水準に惹かれたことでした。 入社後に感じたギャップとして...続きを読む(全225文字)

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    シー・エフ・ネッツの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社シー・エフ・ネッツ
    フリガナ シーエフネッツ
    設立日 2010年2月
    資本金 7000万円
    従業員数 120人
    代表者 倉橋隆行
    本社所在地 〒247-0056 神奈川県鎌倉市大船2丁目19番35号CFネッツ鎌倉ビル
    電話番号 0467-50-0210
    URL https://www.cfnets.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1364584

    シー・エフ・ネッツの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。