回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高齢者向け栄養補助食品等を扱い、病院や高齢者施設に対して営業活動を行なっている。
感謝されることもあり、比較的社会的貢献度の高い仕事だと感じ...続きを読む(全182文字)
森永乳業クリニコ株式会社(旧:株式会社クリニコ)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、森永乳業クリニコ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に森永乳業クリニコ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高齢者向け栄養補助食品等を扱い、病院や高齢者施設に対して営業活動を行なっている。
感謝されることもあり、比較的社会的貢献度の高い仕事だと感じ...続きを読む(全182文字)
高齢者や医療・介護の現場で必要な「流動食・栄養補助食品」を提供し人のQOL向上に寄与できる。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
患者様の命に直結するため、いい製品を届けて喜んで頂けた時は嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高でどこも価格を重視する傾向...続きを読む(全127文字)
これから需要が拡大する主に高齢者を対象とした商品を幅広く取り扱っている点が魅力、また現場ではクリニコの商品のシェアが非常に大きく、認知されているらしいです。続きを読む(全78文字)
商品についての知識を持った上で病院や施設に出向き、先方の現在の状況や抱えている悩みに合わせて適切な製品を提案するという仕事なので、先方のニーズに合った製品...続きを読む(全118文字)
介護食を通して人の健康に携われる点がやりがいだと思う続きを読む(全26文字)
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【良い点】
純粋に営業職として患者さんの容体が安定したであったり、看護師さんや介護士さんの業務負担が減ったという話を聞けた時は嬉しく感じた。続きを読む(全70文字)
人々の栄養状態に直接関わることができるから。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
自分が製品を提案し、患者さんの症状改善、看護師や医療スタッフの業務削減に貢献し、喜んでもらえるとやりがいを感じます。続きを読む(全64文字)
【社員から聞いた】自分がお勧めした商品を実際に使っている姿を見たときやりがいを感じる。続きを読む(全43文字)
【社員から聞いた】少数精鋭で、若手のうちから裁量が大きい中で働けるそうで、その分やりがいは大きいと言っていた。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日ほぼ外勤のため営業個人での裁量に任せきりな部分もある。
自由にできるが、担当エリア実績について重荷に感じることも。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
個人や製品を評価してもらえて、取引が始まると嬉しいし励みになる。親会社が大手ということもあり、得意先からブランドへの安心感は強かったようにか...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
栄養に関して好きで入ったので、それに対するギャップはなく、人とお話しするのがすきだったり、人のお役にたちたい!という思いがある方はやりがいの...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
仕事は大変ですが、自分の努力により採用がきまるなど喜びも大きいです。営業の数字によるものも嬉しいですが、自社製品により患者様のQOLに貢献で...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若い時からベテラン社員と同じように仕事をさせて貰える。自分の担当エリアは全てを任せて貰えるのでやりがいは大きい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
若手のうちから多くの担当施設を持ち、基本的には自身の考えで活動できるケースが多い。
言われたことやるだけ、というのが嫌な方は合っている可能性...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
食事ができない高齢者に対して、製品を通じて役立つ事ができる。
医療従事者の認知度も高く、営業はしやすい。製品が導入された時などはやりがいを感...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自身が提案した製品で患者の病状が回復したと聞くとやりがいを感じた。担当得意先も多いので、色々な人と出会い話がしたいという方は面白みがあり向い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
栄養のこと、病態のこと、さまざまな視点から勉強できたので楽しかったしためになりました。営業はつらいこともありますが、お客様は比較的優しい方が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
シェアが高いので、お客さんからの認知度は高いです。また、取扱い製品も多いので、覚えることは多いですがネタがなくなることはないので営業しやすい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社会貢献度が高く、やりがいを感じる場面が多い。比較的自由にスケジュールを組んで活動ができる。予算目標はあるが、達成できなかったからといってペ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分自身で仕事をしていくため、とてもやりがいを感じる。自分が会社の看板を背負うのでプレッシャーもあるが、信頼されたときの喜びは大きい。また、...続きを読む(全211文字)
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仕事のやりがいは、得意先に他社から自社製品に切り替えをしてもらえた時。
また、得意先に製品をサンプルとして利用してもらった時でも前進できたなとやりがい...続きを読む(全152文字)
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トップシェアのメーカーのため、得意先の認知度も高いです。
医師、看護師、栄養士へ製品提供や情報提供を継続的にして、製品が採用になった際は達成感を得られ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
フレックス制度が導入されているため、自身のスケジュール管理次第で、プライベートとの両立もしやすいと感じている。
有休取得もしやすい環境。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性割合の高い会社であるため、産休育休への理解があり、取得しやすいと感じる。
またフレックス制度も導入されているため、フルタイムで勤務しつつ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給与、賞与については、概ね満足している。
評価についても数年前より、上長との面談を通じフィードバックされるようになったため、以前よりも納得感...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事、総務、製品開発等の業務がほぼ全て東京本社に集約されているため、地方勤務では営業職しか選択肢がない状況。
な...続きを読む(全86文字)
日本の高齢化や医療・介護ニーズの増加を背景に、栄養ケア食品・流動食の需要は今後も増えると思います。続きを読む(全49文字)
新卒から数年は地方拠点で営業配属になるのでその点は考慮しておく必要がある。続きを読む(全37文字)
「医療・介護 × 食」という社会的意義の高い分野で、「貢献と挑戦」を掲げる風土。続きを読む(全40文字)
新卒2~3年は首都圏ではなく、各拠点で営業することが求められるのでその点は懸念点になると思います。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
当時は家賃補助や福利厚生面などかなら手厚かった印象。基本的に森永乳業と同じ福利厚生という説明だった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自由にフレックスタイム制が活用できる。また自身で営業スケジュールを立てるため予定に合わせて働くことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
自分が提案したものが、目に見える形で販売される。それを購入している消費者を見ることができ達成感などを味わえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
仕事の進め方などは比較的自由度の高い職場で、任される範囲も広いです。なので自分で考えて動く、といったような環境でした。その分責任であったり個...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
頑張りは評価されずらいかもしれませんが、めげずに努力を続ければしっかりと評価される場合もあります。
現場監督次第かもしれませんが、上の方に頑...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
コーヒーの基礎知識など、退職後も楽しめるコーヒーについて深く考えたり実践できる環境はとてもありがたいです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気で評価されているされていない、気に入られている、気にいられていないは分かるが明確な評価基準があるのか不明続きを読む(全78文字)
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【良い点】
地酒の流通を開拓してきたパイオニア企業のため、歴史のある蔵元との接点が非常に豊富。日本酒が好きならば間違いなくやりがいに繋がる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
基本出店先が百貨店なので高圧的なお客様は少なく、感謝してもらえる機会の方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが増えても給...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的に店舗作りは店長に一任されているので、好きな商品を発注したり、売り場を自分好みにアレンジ出来裁量権はかなり高くやりがい感はとてもある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ルーティンワークのため、合っていれば続けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークのため面白みややりがいを感じることはない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ドトールの仕事のやりがいは、特別な体験を提供するというより、人の日常を静かに支えている実感が得られる点にあります。
毎日同じ時間に来店される...続きを読む(全336文字)
| 会社名 | 森永乳業クリニコ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | モリナガニュウギョウクリニコ |
| 設立日 | 1978年9月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 320人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 遠藤悟 |
| 本社所在地 | 〒153-0063 東京都目黒区目黒4丁目4番22号 |
| 電話番号 | 03-3793-4101 |
| URL | https://www.clinico.co.jp/ |
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