レノボ・ジャパン合同会社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
開発業務だが、忙しい分は貰っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
元がIBMで、そちらから異動しているメンバーと給与面で大き...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社の中でも特殊な業務内容の部署だったので参考にはならないかもしれないが、
ベースサラリーが比較的高く収入面では全く不安を感じさせなかった。
...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあまり高くないため社員の方のほとんどが特許申請で貰えるボーナスなどを当てにしています。ハードウェア系の部署の...続きを読む(全115文字)

【良い点】
給料は新卒中、高いですが、福利厚生ほとんどなく、良い悪いか言えないです。
賞与は会社景気次第で、個人業績評価という指標もあります。これに対して...続きを読む(全290文字)

【良い点】
現在募集を積極的にかけており、新卒からベース年収も堅く外資としては信じられない安定性はある。固定月給×12+固定賞与4か月+業績部署賞与約1~...続きを読む(全226文字)

【良い点】
基本的に、一人一人の業務が明確になっていたので、やるべきこともはっきりとしていた。よって、評価もはっきりしているので満足。
【気になること・改...続きを読む(全176文字)

【良い点】
賞与は業績にかなり影響しますが、多いほうだと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
業績に左右されるので安定はしません続きを読む(全70文字)

【良い点】
インセンティブ（達成率）が良ければ一営業でも年収2000万も可能。理論年俸をあげることが大事。若い世代には人気はないが、ある程度のブランド力も...続きを読む(全191文字)

【良い点】
給料は他社と比べて高い。40代で1000万は超える。優秀なものは若くても抜擢されて、ポストが上がることがある。評価はどちらかというと年功序列で...続きを読む(全161文字)

【良い点】
良い点は評価基準がオープンで明確なところ。ただし、評価が適正かどうかはまた別の話。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善...続きを読む(全191文字)

【良い点】
営業は完全に成果主義です。売ったら売った分だけもらえます。数字を上げる自信のある方はよいでしょう。ターゲットの数字は総じて高めですが、やればや...続きを読む(全179文字)

【良い点】
四半期ごとのターゲットを達成できる顧客テリトリーを持っていれば、安泰。外資と言いながらも、定着しているメンバーが多くなっているので、意外と横の...続きを読む(全185文字)

【良い点】
給与平均は外資系IT企業の中では高い方と思われる。特に管理職以上で認められた人材は、かなり高額な給与を手にできる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
部門にもよるが、基本7:3
職位が上がると約100万Upぐらいと言われていた
自身の担当顧客にもよるが、稼ぐ人は稼げていた
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【良い点】
おそらく証券、投資銀行、コンサルティングファーム以外の企業としては、かなり高水準の給与レベルに設定されている。
同業他社の給与水準を調査した上...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給与水準は高いほうだと思います。同業他社からの転職組みが多く、転職してくるとかなりサラリーが上がっている人が多かった模様
給料アップが目的...続きを読む(全221文字)

実力主義。ただしインセンティブがもらえない事もおおい。評価制度に関しては職級制度を敷いており、上司の評価、推薦によって年1度昇格のチャンスはあり。それ以外...続きを読む(全152文字)

住宅補助などの制度面もあり、収入は他の日系企業よりも良いと思います。賞与は自身の評価と業績が強く影響しますが、これも他の日系企業よりも良いと思います。評価...続きを読む(全159文字)

給与、賞与については一般的な外資と同等レベルに近いと思います。
コミッションの割合が年収に左右される為、頑張れば頑張っただけ貰えます。
昇給、昇進は4...続きを読む(全169文字)

担当するユーザーによりかなり不公平感がでる。ターゲットはマネージャーのさじ加減となり腹に落とすことができない。仕事のボリュームは多くひとりあたりの生産性は...続きを読む(全177文字)

外資系としては標準的な給与かもしれませんが、やはり一般的に見ればかなり高く魅力的です。営業の場合は、成果次第で更に大幅な給与アップも見込めるので良いです。...続きを読む(全173文字)

年収は悪くはなかったですが、いつクビになるかもしれないという不安定な環境を考えると良いのかどうか微妙です。日本法人自体が全部、中国に移管されても不思議では...続きを読む(全155文字)

法人営業部門にて勤務。
売り上げに応じてインセンティブが毎月支払われていたので、やりがいはありました。
離職率は高く、3ヶ月で辞める方が年間30名ほど...続きを読む(全171文字)

・給与は、やればやった分だけ自分に跳ね返ってくるので、その点ではある程度やりがいを感じることができると思う。
・営業について言えば、昇給については、ほと...続きを読む(全151文字)

達成率に応じ青天井にインセンティブが支払われる
ただしあまりに達成すると上層部の査定にかけられて打ち切りになる場合もある
昇進は今現在は難しいが今後昇...続きを読む(全188文字)