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レノボ・ジャパン合同会社

レノボ・ジャパン合同会社の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

レノボ・ジャパン合同会社の選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。

レノボ・ジャパン合同会社の 27卒・28卒向け 最新の就活速報

  • 2026年9月7日 2次面接落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報
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レノボ・ジャパン合同会社の 本選考の選考フロー・スケジュール

選考フローサマリ AI要約

レノボ・ジャパン合同会社の本選考は... 続きを読む(全134文字)

注意すべき選考ステップ AI要約

選考の全行程において高い英語能力が... 続きを読む(全174文字)

最近の選考フロー

26卒 パートナーセールス
  • エントリーシート
  • 説明会・セミナー
  • WEBテスト
  • 1次面接
  • 最終面接

全1件の投稿

選考・採用スケジュール

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒

27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。

ES
2026年1月、4月
WEBテスト
2026年2月
1次面接
2026年2月〜3月
2次面接
2026年3月
内定
2026年4月

レノボ・ジャパン合同会社の 選考難易度と採用倍率

採用倍率

4.3 倍

就活会議に登録されている18,955件の商社・卸業界の企業の平均は9.4倍のため、採用倍率はやや低めと言えます。

採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)

レノボ・ジャパン合同会社の 本選考の通過率

データがありません

レノボ・ジャパン合同会社の 早期選考の情報

AI要約

早期選考の有無に関するデータはまだ... 続きを読む(全23文字)

インターンからの優遇

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

レノボ・ジャパン合同会社のインターンが本選考に有利だと答えた人は、
業界平均より27%多いです

インターンの優遇情報を詳しくみる

早期選考のスケジュール

データがありません

レノボ・ジャパン合同会社の 本選考対策

志望動機

レノボ・ジャパン合同会社の内定者の志望動機の共通点 AI要約

内定者の志望動機には、レノボ・ジャ... 続きを読む(全253文字)

パートナーセールス

26卒 / 青山学院大学 / 男性

Q. レノボ・ジャパン合同会社を志望する理由を教えてください。
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GFL(Global Future Leaders)

25卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. レノボ・ジャパン合同会社を志望する理由を教えてください。
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. レノボ・ジャパン合同会社を志望する理由を教えてください。

A. 貴社の広く展開している事業と世界的なシェアを誇る技術に関心があります。特に「〇〇(具体的な役職)」で貴社の掲げる「お客様を驚かせるイノベーティブな製品開発」に関わりたいと考えます。私はゼミの活動で、サービスの品質改善に携わりました。その過程に楽しさややりがいを感じたため、自社サービスを展開している会社を軸に就職活動を行っています。自身のやりがいを愛用してる貴社の製品とともに高め、魅力的な製品に携わる仕事に就きたいです。

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開発エンジニア

23卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. レノボ・ジャパン合同会社を志望する理由を教えてください。

A. Apple製品もしくは国内メーカー色が強い日本市場で、このコロナ禍にも関わらず国内PCシェア1位を確立した貴社の販売精神・コスト削減を重視した開発力に魅力を持ちました。グローバルな文化がまだまだ根付いてない我が国では手厚いサポート面・根強い国内ブランドを好む姿勢が強く、高いコストを払ってでも購入する方は少なくありません。貴社はその文化に切り込むように、このコロナ禍と半導体不足の状況下で、日本市場へPCを大量供給された決断に強い魅力を感じました。また、NECとの併合で日本が好む付加価値・ブランド力と貴社のグローバルに対応した調達力・コスト削減力が発揮されたことで国内シェアは急増し、windows製品で一番目にする機会が多いと感じます。そして、世界が厳しい環境に置かれる今日で、大きなシェア拡大を達成された貴社の展開力の裏には強さと即効性を兼ねた開発力にも興味があり、その一員として携われることを望み、志望いたしました。

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技術系

18卒 / 東京都市大学大学院 / 男性

Q. レノボ・ジャパン合同会社を志望する理由を教えてください。

A. 私はモノづくりに関わる仕事をしたいと思っています、御社の説明会に参加した際にパソコン世界シェアNO1であることを知り、先輩社員の方の話を聞き最新機種を仕事に使っている環境に魅力を感じ志望しました。私は仕事にはモチベーションが重要だと考えています。そしてモノづくりに携わるモチベーションは完成したとき、完成したものが世に出るとき、自分で使用するとき等があると思います。また世界シェアNO1である御社のパソコンのモノづくりに携わるというのは、期待とプレッシャーがあることだと思います、しかしそのような環境はより良いものを作るというモチベーションにつながり、そして私自身を人として技術者として成長させてくれる環境だと思ったため御社を志望しています。

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エントリーシート

エンタープライズセールス

27卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 当社に興味を持ったきっかけや、志望理由についてご記入ください。
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パートナーセールス

26卒 / 青山学院大学 / 男性

Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(上限250文字)
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開発エンジニア

25卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
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HR

24卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. インターンシップの経験があれば、会社名・時期・期間・実施内容・学んだことを教えてください。また、これまでにレノボもしくはNECPCの製品を使用したことがあれば記入してください。

A. 日本と海外の恵まれない子どもたちをサポートするOOOで2022年5月から8月まで約三ヶ月間働きました。OOのプロジェクトでは孤児院の子ども達とするイベントの準備や協賛の企業様へのメール対応、イベントや募金活動のSNS投稿などに携わりました。OOでのボランティアプロジェクトでは運営を任され、社員の方と現地ボランティアの方と共にプログラミングの塾の運営に携わりました。OOでの活動は初めてだったのですが、子どもたちの笑顔を引き出すために努力しました。この経験から何事もまずはトライし、課題把握と解決をのためPDCAサイクルを回しながら仕事をしていくことの重要性を学びました。

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開発エンジニア

23卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. Q.インターン経験、lenovoの製品を使用したことがあれば書け

A. 2021年夏インターンで日本製鉄の2週間長期インターンシップに参加しました。自身の研究テーマである金属有機構造体(MOF)の研究者が勤務されており、その方の下でカーボンニュートラルにおけるCO2削減を目的としたCO/CO2吸着材料の特性にまつわる実習を行いました。材料の特性は既知でしたが、企業として運用できるような具体的なプランを最終プレゼンまでに要求され、非常に頭を抱えた実習でした。企業向けにコスト削減を前提に思考を進めなければならない中、まだ社会実装例がない材料のため、経済的欠点や材料の大量合成法など不明瞭な点も同時に考慮しなければなりませんでした。その中でも、社会実装に適した特性や少量からの合成法を英語論文から読み解くことで、企業としての社会実装スケールにまで拡張した思考手段を身につけることができました。 Lenovo製品の使用経験はありませんが、私が購入検討する際は、特にスペックとコストを重視するためいつも外資系メーカーのPCのみで購入判断を行うようにしています。

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面接

パートナーセールス

26卒 / 青山学院大学 / 男性

Q. パートナーセールスの役割についてどのように理解していますか?
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パートナーセールス

26卒 / 青山学院大学 / 男性

Q. 営業職として必要なことはなんだと思いますか?
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GFL(Global Future Leaders)

25卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. GFLプログラムになぜ興味があるのか
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 弊社は第一志望であるか。

A. はい、貴社が第一志望です。面接を通して、貴社の〇〇として働きたい思いは強くなりました。以前からの面接でもお伝えしておりますが、現在までに内定をいただいております企業は辞退の旨を連絡しております。また他に、〇〇と〇〇の選考途中ではありますが、貴社から内定をいただけた際はすぐに辞退いたします。【追加の質問】今受けている企業の選考段階について。【回答】〇〇は、2次面接の結果待ちで、〇〇は来週に最終面接を控えております。

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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. なぜ営業ではなく、〇〇(具体的な職種)を志望するのか。

A. 迷いました。どちらの職種も、お客様との関わりが深い仕事であると考えています。しかし、私が〇〇(具体的な職種)を志望するのは、〇〇の方がお客様とのコミュニケーションを大切にしながら、幅広く働くことができると感じたためです。〇〇は、企業説明であったように、〇〇や〇〇、〇〇にまで広く携わることのでき、一つの企業で長く働きたいと考えている自分にとって飽きない職種ではないかと考え、営業ではなく〇〇を第一候補としています。

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レノボ・ジャパン合同会社の 内定者のアドバイス

求められるスキル・能力、人物像 AI要約

高いコミュニケーション能力と、多様... 続きを読む(全160文字)

対策として必ずやるべきこと AI要約

徹底した自己分析を行い、強みや弱み... 続きを読む(全175文字)

パートナーセールス

26卒 / 青山学院大学 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか
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GFL(Global Future Leaders)

25卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか

自己分析をしっかりやること。丸暗記等ではなく、自分の言葉で話そうとする姿勢を見せることが大切である。就職活動においてよく聞かれる質問がほとんどであるが、時よりパーソナルな質問もあり、その場で自分の言葉で話せるスキルがないと厳しいと感じた。自分は英語の資格を持っていないのと、苦手意識があったため、それをカバーするエピソード(英語でのビジネスコンテストに出場経験あり)を用意していたのは良かったと思う。

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開発エンジニア

23卒 / 学校名非公開 / 男性

内定に必要なことは何だと思うか

開発職志望であれば、自身の研究について他人へのプレゼン能力はかなり要求されると思います。2次面接でも希望する部署が複数あればその数だけ面接会数も増え、そのたびに研究に関するプレゼンをしました。特に大学院生の就活生は研究への理解度を自身が高めておかないと、一気に評価が厳しくなってしまうような印象でした。研究室で毎週のようにプレゼンを実施して発表の場を多くこなしている人ほど、実際の面接でも有利に働くことは間違いないです。

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入社を決めた理由・迷った企業

入社を迷った企業

レノボ・ジャパン合同会社に入社を決めた学生がほかに入社を迷った企業の一例は下記です。 続きを読む(全19文字)

レノボ・ジャパン合同会社の 本選考体験記をステップから探す

レノボ・ジャパン合同会社の 会社情報

基本データ
会社名 レノボ・ジャパン合同会社
フリガナ レノボジャパン
設立日 2005年4月
資本金 1億円
従業員数 807人
売上高 1750億円
決算月 3月
代表者 檜山太郎
本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号秋葉原UDX
URL https://www.lenovo.com/jp/ja/
NOKIZAL ID: 1574208
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。