いちごのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
不動産市況はよいので、リーマンショック後に仕入れた物件を売っていくだけでそれなりの業績はあがっている現状です。今後不動産市況が崩れた際、利益の...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年一回の査定で昇給が決まりますが、何も持って昇給になったのかなどの説明はないです。役職による年収レンジと特にきまってないので、将来の年収モデル...続きを読む(全201文字)

【良い点】
有給は仕事が佳境に入った時以外は自由に取れました。特に理由を聞かれたりすることもなかったです。部署により差はあるかもしれませんが、全社的に有給...続きを読む(全182文字)

【良い点】
在職時は業界自体が極めて成長過程にあり、先駆者として業界自体を大きくけん引した。その取り組みは保守的でなく極めて貪欲であったと思う。利益率を労...続きを読む(全184文字)

【良い点】
リーマンショックによる業界の崩壊がったため、どうしようもなかった。その中では雇用を守る努力をしていたと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
パフォーマンスに対して高い評価をしてくれていた。やや高すぎるきらいはあった思う。若い会社なのでその点は当時は追いついていなかった部分があったの...続きを読む(全184文字)

【良い点】
証券化のフロンティアとして非常にやりがいのある良い会社だった。法改正やファンドビジネスへの資金の流れが止まり、リーマンショックに至り全てがスト...続きを読む(全208文字)

【良い点】
基本的にはゆっくりできます。
土日もまたなにしてるかなんてくだらないことは聞かれません。
ボーナスもふつうにでるときはでますので、給料が低いこ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
会社として労務対策に積極的に取り組んでおり、働きやすい環境ではあった。女性の産休なども取りやすそうであり、復帰する女性もほぼ100%だったと思...続きを読む(全162文字)

【良い点】
とにかく動きが早い組織であり、一般社員・マネジメントメンバー含めて、体制が日進月歩で変わっていった。。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全154文字)

【良い点】
スキルの共有会のような勉強会が開かれること。
期の変わり目で目指すキャリアの方向性をすり合わせて、なるべくそれに沿うようなミッションが渡されること。続きを読む(全80文字)

【良い点】
資格取得が可能で補助してくれることが多いので取得できればスキルアップにつながるかと思います。
勉強会もある続きを読む(全59文字)

【良い点】
等級別に合わせて研修がいくつも用意されているため、必要な段階で必要な知識を得れるのは良い。
特に新入社員はビジネスマナーの研修もオンラインで受...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若い自分でも仕事を任せてもらえたので、しっかりしなくてはと責任感が養われた
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。この会社で教えて...続きを読む(全98文字)

【良い点】
人の教育に興味があり、優しい人が多いので、OJTでの教育はしっかりしている。また若手のうちから、責任のある仕事を高負荷で任せてもらえるため、成...続きを読む(全145文字)

【良い点】
スキルアップに関しては、どうかわからないとは思います。派遣に関しては、実力があり運があれば、派遣先からのお声かけなどで上がるなんていうことはあ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
自由度が高いため自分自身が業務の中で学びたいことや学びたいスキルがあれば学ぶ環境はある。スキルアップのための研修などは基本ない続きを読む(全69文字)

【良い点】
教育体制はよく分からない。社員が1人しかいなく、他はパートだったので週の数日は社員がいないことが多々あった。社員いない方が楽しく仕事ができるの...続きを読む(全83文字)

【良い点】
昇格試験があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の回数が多いといいと思う。
営業でないと、出世は難しいように感じた。
事務...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資格支援制度あり。
特に業務に関係無い資格でも可。
イーラーニング制度あり。
手上げの環境。
福祉会勉強会あり。続きを読む(全62文字)