この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初めての事務のお仕事でしたが、
Excelやアクセスなどの操作を学びました。
やりたいことを伝えたら、
できるできないはあると思いますがお話は...続きを読む(全90文字)
株式会社テイン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テインのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初めての事務のお仕事でしたが、
Excelやアクセスなどの操作を学びました。
やりたいことを伝えたら、
できるできないはあると思いますがお話は...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
驚くことなかれ。何を隠そう「人を育てる」という概念がない。
そのため人員の教育計画をなければキャリアプランの提示もない。
入社5年後に自分がど...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと業務時間に含まれないほぼ強制参加の研修があります
このご時世では考えられないと思いますが...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
一般職には会社からスキルアップ、キャリア開発、教育体制のサポートは何もない。当時、管理職にあたる人は英語のクラスに強制参加させられ、一定のTO...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
積極的な語学研修制度があり週次で実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
語学研修テストで各々ノルマが課せられ達成に満たない場...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
管理職・幹部候補生・新卒・海外業務にかかわるスタッフは、英会話講習や中国語講習などを、受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
新人研修は1週間程度。最初マネジメント研修だけはまともだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT研修は全くしません。全て上の人間...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
外部講師の英語教育やTOEICの試験が安く、毎年の受験結果によっては無料で受けられるので、それで結果を出して他社へ転職時にアピールすれば良いか...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
OJT担当の先輩によっては親切丁寧な指導を受けられる。
基本車好きな方が多いので、マニアックな車に乗っている方も...
【気になること・改善し...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
テインブランドがあるため、認知度が高く基本的にはどの店からも受け入れられる。
JASDAQに上場している車関連企業の中では、比較的仕事は楽じゃ...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
外回りの営業さんは時期になるとお店にのぼりを張り出すことが主な仕事なので、挨拶さえ出来れば誰でも出来そうな仕事です。出張先ではレポートを後回し...続きを読む(全350文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後は自社製品やそれに関わる事の教育があるものの、それ以降は習うより慣れろという環境。基礎知識にも不安が残る状...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用でしたが教育にマニュアルのようなものは無く、文書化されていたものは社則規程のみ。業務教育...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は教育や研修が一切無い。というのも人を育てるという方針がそもそも無い。担当する業務...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
若い時からなんでも実践させてくれる会社です。
よく言うと若い頃からいろいろなスキルを学べます。
悪く言うと、いきなり実践できついところは...続きを読む(全185文字)
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とにかく実践主義を徹底していて、OJT等はほぼ無く、仕事は見て覚える様な風潮が有りました。開発系で中途入社する人は自動車に関する予備知識を深いレベルで持っ...続きを読む(全217文字)
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良い悪いではなく、企業規模などから実務でスキルアップする教育体制をとっていたと思う。短期的な費用対効果を常に求められる背景からも必然的にそうなっていたと思...続きを読む(全162文字)
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あまり教育制度は確立していません。自分の力で仕事を覚えていくという感じが強いです。基本的に忙しい社員が多いため、親切、丁寧に教えてくれる雰囲気はありません...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われてコミュニケーションをとっている時間、余裕がない。続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントに対する社内対応が全くなかった。人員不足で常に職場の雰囲気がギスギスしていた。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから残業代を支給されたことが1度もなかった。賞与も1ヶ月分あるかないかの額だった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
仕事を覚えれば毎日在宅勤務できたので、
お子さんがいるかたは働きやすいのではないかと思います。続きを読む(全53文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はパートでしたので、
あまり考えていませんでしたが
普通だと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
事務のお仕事を探していたときに、
募集要項が自分に合っていると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝、班に分かれて掃除があ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
正社員試験は、やる気があれば後押ししてくれるが受かるわけでは無い。
頼めばみんな手伝ってくれる空気ではあるので、落ちても継続をした方がいい。
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
いわゆるトヨタ式の思考法を初期研修から教え込まれます。昇進がかかる研修でも型は変わらず同じことが求められるようです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかスキルアップ出来る仕事をやらしてもらえる環境ではありませんでした。業務量が多いことも...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によると思うが、私の所属する部署では社員の教育には投資してしてくれており、社外の研修への参加や、部署内でも様々な研修がある。実戦は実務で学...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員教育には、力をかけている。
自社で学習センターを事務職用1箇所、技術職用1箇所と上位職用1箇所持つなど十分な設備環境をもつ。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社員のスキルや能力アップに対するセミナーなどが多く、力を入れていると感じます。特にデザイン思考のセミナーは数ヶ月にわたって活動するもので、社外...続きを読む(全350文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、研修制度はたくさんある。ただ、チームに配属されそのチーム内での教育体制が整っていないことが多い...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
未経験でも入社でき、やる気があれば仕事をこなしていくことができる。入社して何日かは研修があるため、工具を使ったことがなくても安心して仕事を行え...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
通信教育やTOEICを補助アリでうけられることはあったが、自分自信でスキルアップしていくしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり役に立たない教育を行っている。
スキルアップも得られないことが多い。
長く勤務するだ...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社テイン |
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フリガナ | テイン |
設立日 | 1985年2月 |
資本金 | 2億1755万円 |
従業員数 | 381人 |
売上高 | 52億4300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 市野諮 |
本社所在地 | 〒245-0053 神奈川県横浜市戸塚区上矢部町3515番地4 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 569万円 |
電話番号 | 045-810-5511 |
URL | https://www.tein.co.jp/e/index.html |
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