この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
秋入社はボーナスがなく、年収の計算が合わないと感じます。秋入社を希望した訳では無いので、少し不満に感じました。続きを読む(全75文字)
株式会社LITALICOパートナーズ 報酬UP
株式会社LITALICOパートナーズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は124〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LITALICOパートナーズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LITALICOパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
秋入社はボーナスがなく、年収の計算が合わないと感じます。秋入社を希望した訳では無いので、少し不満に感じました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年収は実家暮らしや独り身であれば不自由なく過ごせる。評価制度は確立されている。教室での売上と個人の目標に対しての達成度で賞与や昇給の度合いは変...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にない。労働の過酷さに見合ってない。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度がコロコロ変わり、途中から残業がほとんどなくなったが、帰り...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長の評価よりも拠点での評価が基準になる、個人の裁量はあまり反映されない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
いろいろなことが働いていてとても満足しました。お子さんと関わり合いながら一つ一つを大事にしていて、また残業も痛くなくシステムをしっかりしていま...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
積極的に手を挙げればさまざまな活躍の機会が得られ、手当がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はボーナスがなかった。なかなか年...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
この業界の中では、基本給は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の在職中は、ボーナスは、かなり少なかったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
成果と報酬が等級のテーブル別に明確に定義されている
【気になること・改善したほうがいい点】
拡大期ということもあり、評価者によって評価観点がぶ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
多様性を考慮していない、金太郎飴のような人しか昇給できない等級制度になっているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のプロセスが...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
制度が整って来ており、昇給のために具体的にどのようなスキルを身につければよいかが体系化されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年収は業界の中では高い方
2回高い評価をとると昇給のテストが受けられるのでわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがりづ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
会社の方針や社会貢献に対する考えが本当に良い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が見合ってないケースが多い続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新入社員のスタート時点の給与は福祉業界では高い方だと思います。
指定の条件をクリアすると等級が上がり、給与が上がります。
【気になること・改善...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
どんどん改良されていると感じるため
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり福祉だからか、上限が安めなのかなと感じる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
どんどん改良されていると感じるため
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり福祉だからか、上限が安めなのかなと感じる。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上期と下期に上長との面談があり、査定査定評価がある。5段階評価をされる。5をとっても賞与には全くと言って良いほど反...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福祉分野の中では給与が高く設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験制度など形は整っているものの、昇級試験の合格率が低いた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ボーナスはないが、月25万円もらっていたので月々の生活はそんなに困ることはなかった。2年目からは家賃補助も最大3万円出たので日々の暮らしはある...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年に2回、昇給のための面談があり、日頃から関わりのあるマネージャーが行ってくれるため、しっかりとした適正の評価をしてくれる。
評価の方法も、四...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
人事制度が変わったことで新入社員でもキャリアアップが可能。やりがいのある仕事ではあるので自分のスキルを落とし込む良い機会だと思う。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
資格の有無を考慮した給与体系。中途採用も新卒採用もスタートの給料は同じ。従って、新卒採用は平均年収以上であるが、中途採用の人にとっては少なく感...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
等級制度、評価制度がしっかりしていて自分がどの位置付けにあるかわかる。定量、定数評価だけでなく、努力値もしっかり評価に反映してくれるから、数字...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが出る代わりに住宅手当や扶養手当が廃止されました。また、ボーナスも一般社員クラス...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
福祉業界としてはもらえている方だと思う。仕事ができなくても、基本給である程度の額はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉業界...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的には、当人の意向を聞いてくれるので、無理な引き留めなどはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針に納得できず、退職...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
希望休や有休の希望は基本的に通る。タスク消化が上手な人であれば、残業も3時間まで抑えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教室によ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
利用者やその保護者に感謝されることが多く、やりがいは大きい仕事と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
対人支援職に向いている人は働...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、育休や産休、時短などいろんな働き方ができる。また、周囲も快く受け止めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
以前はなかった忌引きが復活した。
【気になること・改善したほうがいい点】
平等ということで福利厚生は最低限のものしかない。それに納得できるので...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関してはほぼないです。住宅手当などはなし、ボーナスに全振り。強いて言えば、教室にウォーターサーバーがあっ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
利用者さんが就職し、その後楽しく働いているという連絡をいただくと、心から嬉しく思います。その瞬間、私は自分の手掛けている仕事がどれほど意味のあ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
休日が平均月10日多い。シフト制だが、希望休が通りやすく、有休消化もしやすい。
残業は、固定残業代分の20時間は基本越さない。
【気になること...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
女性が中心の会社であるため、女性だから働きにくいことはない。自身の子どもに関する早退などにも寛容である。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もないと思っておいたらよい。住宅手当なし。資格手当なし。副業は申請次第で可能。
1時間ごとに時間休を取れるのはあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
賞与は、他の保育園に比べると
良い方かなとおもいます。
年度末の賞与は評価制度となるのですが、好き嫌いで評価されていると感じることが多かったで...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
介護部門では、年一回のテストがあり、昇給すると手当に反映される。またテストの手当とは別に『役職手当』や『無事故で送迎した手当』ももらえ、自分の...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
入社してから20万程度は年収が上がっています。ボーナスは日産と同じか月分がいただけるので年収自体はボーナスありきではあります。
【気になること...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ボーナスの評価について、契約社員も、正社員と同様に評価してもらえます。評価は、上長との面談で教えてもらえ、会社が求める今後の働きかたの指標とな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分のやりたいことをやらせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は良いとは言えない。主務以下は45歳あたりから少しずつ年収が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
処遇改善の取り組みを行なっているため、少しずつではあるが基本給は上がっていく。介護福祉士資格の取得ができれば資格手当と共に様々な手当がつくため...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
毎年3000〜4000円の昇給があり、福祉施設にしてはお給料もらえるほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分が所属していた施設は毎年新卒が入ってきてたためか年齢層が全体的に若いく年齢層が近いため働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
幼稚園ほどではないが、ボーナスは良かった覚えがある。月給が低い分そこでいただける事は非常に励みになった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は上がっているのかも気づかないくらいの微々たるものです。
賞与の評価も不透明です。とても暮らしていけない。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社LITALICOパートナーズ |
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フリガナ | リタリコパートナーズ |
設立日 | 2005年12月 |
資本金 | 3億3426万8000円 |
従業員数 | 1,625人 ※2017年3月時点 |
売上高 | 87億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 長谷川 敦弥 |
本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
平均年齢 | 33.3歳 |
平均給与 | 408万8000円 |
電話番号 | 03-5704-7355 |
URL | https://litalico.co.jp/ |
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