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社員のスキルアップを支援するための「キャリア開発プログラム」が提供されており、各自のキャリアプランに応じた研修やセミナーが用意されています。続きを読む(全70文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日本ユニシス・ビジネスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ユニシス・ビジネス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本ユニシス・ビジネス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本ユニシス・ビジネスの 社員・元社員による会社の評価
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女性社員向けには、育児休暇や復職支援制度があり、ライフステージに応じた働き方をサポートしています。続きを読む(全49文字)
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クライアントに対してカスタマイズされたITソリューションを提供することにやりがいを感じることができます。特に、大規模なシステムインテグレーションプロジェク...続きを読む(全108文字)
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年収は業界平均並みであり、評価制度はプロジェクトの成功や顧客からの評価が昇進や報酬に反映される仕組みを採用しています。続きを読む(全59文字)
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福利厚生は基本的な保険や手当が整っているほか、社員の健康をサポートするための健康診断やストレス管理プログラムも提供されています。続きを読む(全64文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ワーク・ライフ・バランスへの取り組みは比較的消極的だが、
実際女性への労働環境としては非常に恵まれている。
産休もしっかり取れるし、その後もきちんと...続きを読む(全155文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
全体的に年齢層高めで若い社員が少ない。
親会社の総務・購買系業務のアウトソーシングが多く、保守的で堅実的。
かつては人材派遣、旅行業務等も請け負って...続きを読む(全178文字)
サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格支援制度はあるため、資格をたくさん取りたい方にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本お客さん先で業務にあたるのだが...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修で使うPCが数が少なく全員使えるわけでないので、不便で取り合いみたいな感じ
研修の人数を調節したり工夫するべき。続きを読む(全78文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほぼないと思います。毎日淡々と同じ業務をこなしていく感じ。入社後に覚えないといけないことが多すぎて...続きを読む(全86文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やっつけの座学研修のみであとは支店任せになる。スキルアップできるような要素は皆無で自分の営業次第で経験を積んでいくイメージ。続きを読む(全68文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修という研修はない
先輩について言ってメモを取りながら教わり1.2日で1人でやってみてくれと言われる。
人数も...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
入社後、教育を終えた後は、東京の教官な試験管となり、最終試験を受けるので、合格すると達成感がありますし、JALグループの一員として働くという...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格取得がスキルアップにつながるので分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
●スキルアップ・キャリアアップ
仕事を増やされ...続きを読む(全764文字)
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【良い点】
研修サイトがあり、社員は自分の時間を使って学習・スキルアップしていくイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間の有効活...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年齢が若いと正社員になるのは比較的スムーズな気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトを自分の好きなように操作するアルバイトが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
新卒の研修期間も長いため、ビジネスマナーからしっかりと研修で学び部署に配属された後もブラシス制度や上司との面談があり、手厚くサポート体制があ...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本ユニシス・ビジネスの 会社情報
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