この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事を通じて企業の成長や、業界を伸ばしていくことにつなげることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の人事部という名前上、...続きを読む(全131文字)
株式会社HRビジョン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社HRビジョンの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社HRビジョンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事を通じて企業の成長や、業界を伸ばしていくことにつなげることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の人事部という名前上、...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「HRで全国の会社を伸ばす。」というビジョンを掲げています。『日本の人事部』という自社メディアやイベントなどでHRに関する情報を発信することで...続きを読む(全239文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
「日本の人事部」というHR業界、人事部門内では知名度の高いメディアを持っており、人事相手にビジネスを展開したい企業から色んなパートナーシップ案件が持ち込ま...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月27日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月29日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月18日【良い点】
女性を優遇する動きがかなり強く、管理職にも積極的起用する動きがある。
女性のみ対象の研修も数が多い。結婚したり、出産しても辞める人間は少なく、...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年8月22日【良い点】
ない。あったら多分まだ続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが何も感じられなかったので退職したという事実がある。毎日会...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
入社前に期待していたこととのギャップはありません。むしろ若手でも任せてもらえる幅が広くて驚きました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
性別に問わず、やりがいのある仕事を任せてもらうことや、昇進もできます。家庭がある人は、時短勤務等の支援体制もあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
プライム上場の出向のため、親会社の福利厚生や待遇を受けることができます。営業はインセンティブ制度もあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給やフレックス制度も取りやすく、プライベートを優先することもできます。
残業している社員もいますが、帰りにくい雰囲気はないです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
さん付け文化があり、フラットな社風があります。若手でも意見を出すこともでき、そこを支援してくれる上司や先輩方がたくさんいます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
退職が決まった後も社内の態度が変わる等は全くありませんでした。引き継ぎのフォローや背中や押してくれました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
<入社理由>
就活時は、とにかく社会にインパクトのある仕事をしたいと思っていました。 その中でも誰にインパクトを与えたいのかという部分で、「...続きを読む(全533文字)
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【良い点】
ここ数年の間に、フレックスタイム制度が導入され、プライベートの都合に合わせて勤務時間を調整することもできるようになりました。通院や個人の予定、...続きを読む(全453文字)
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【良い点】
全社員のうち約4割は女性で、かつ営業やクリエイターなどいろんな部署で活躍されている人がいます。 女性だから昇進や昇格が遅いということはありませ...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
新卒を10年近く採用をしていない時期もあったが直近4,5年は新卒採用をしているため若手のメンバーも多くなっている。 とはいえ、20代後半から...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
飲食店に寄り添う姿勢は大切にしており、社員も飲食店好きなメンバーが揃っている。飲食店の売り上げに直結する提案ができ、力になれたと感じたときはや...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
スマートホン、タブレットなどの操作を細かく知ることができたので、プライベートでも役に立っている。
他にも使い方がわからない高齢のお客さんに操...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料計算は正しくされて当たり前なので特に感謝をされた記憶はない。システム不備や個人の裁量に任されている部分の多さか...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
当社の規模を遥かに超える大企業や名だたる企業との取引がある
【気になること・改善したほうがいい点】
社内ツール等が古い場合が多く、ややアナログ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
『入社後活躍』といった考え方を元に、採用実現のための提案を行います。各企業様ごとの状況は異なるため、ただ求人広告を売るのではなく、課題解決に向...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
同僚と無駄な付き合いをする必要が無く良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の周知が徹底されていなかった。その場で管理者の...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
派遣なので基本的に社員の方の指示に従って仕事をしていくが、その中でも自分で効率化などのために工夫しながら業務することでやりがいを感じていた。
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
若いうちからチャレンジさせてもらえる環境。思い切って任せてもらえることがおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT技術について関心...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
マーケティング力はとても優れている人材がおおいので、未経験で入社した私にはとてもとても勉強になることばかりで、成長できました。
デザイン的な面...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
仕事のやりがいと面白みが満足してます。天気に興味がある方にとって、面白い仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時点に特にあり...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社HRビジョン |
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フリガナ | エイチアールビジョン |
設立日 | 2000年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 31人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林城 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目2番3号 |
電話番号 | 03-5414-2219 |
URL | http://www.iqiq.co.jp/index.html |
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